Административно-правовой статус должностных лиц Российской Феде-рации

Введение………………..………………………………………………………3
1.Административно-правовой статус органов федеральной исполнитель-ной власти……………………………………………………...4-8
2.Классификация государственных служащих. Должностные лица…9-14
3.Публичный статус должностных лиц………………………………….15-17
Заключение………………………………………………………………….18-19
Литературный список……………………………………………………...20-21

Весь текст будет доступен после покупки

Важность этой темы заключается в том, что, административно-правовой статус граждан Российской Федерации является главной составля-ющей Важность данной темы несомненно высока, поскольку административно-правовой статус граждан Российской Федерации является важнейшим аспектом общего правового статуса, установленного в Конституции Российской Федерации, а также закрепленного в многочисленных законах и подзаконных актах.

Управление, включая государственное, представляет собой особый вид творческой деятельности, ключевыми элементами которой являются развитие и воздействие на убеждения, сознание и гуманизм. Особенностью управления на муниципальном уровне является необходимость особых условий для внедрения муниципальных решений: соблюдения определенных законов, поддержания общественного порядка и контроля над возможными конфликтами. По этой причине в данной концепции используется система власти и волевое регулирование коллективной работы людей, помимо других методов управления. Применение мер правительственного принуждения также учтено в процессе управления.

В Российском законодательстве отсутствует единое определение понятия "должностное лицо". Определение данного понятия в уголовном законодательстве (ст. 285 УК РФ) не имеет универсального характера и применяется только к деяниям, предусмотренным в главе 30 УК РФ "Преступления против государственной власти, интересов государственной службы и службы в органах местного самоуправления".

Весь текст будет доступен после покупки

1. Административно-правовой статус органов федеральной испол-нительной власти.
Государственную власть в стране обеспечивает:
1. Президент РФ;
2. Федеральное Собрание РФ;
3. Правительство РФ;
4. Судебные органы;
Об этом говорится в принципе разделения властей, в котором власть подразделяют на законодательную исполнительную и судебную.
Государство реализует свои задачи через данные ветви власти. Важное место в этой системе занимают органы государственного и муниципального управления.
С целью реализации принятия законов а также иных правовых актов, какие принимаются законодательными органами власти, вышестоящими ор-ганами исполнительной власти. С целью наблюдения их исполнения, нужны органы исполнительной власти, какие считаются органами правительствен-ного либо городского управления. Данные органы управления подотчетны представительным органам а также осуществляют функции управления тер-риториальными образованиями.
Институциональная подсистема государственно-административного управления предполагает собою комплекс муниципальных организаций ис-полнительной власти а также управления, какие во взаимодействии друг с другом а также сотрудничая вместе с институтами гражданского общества реализовывают государственно-управляющее влияние с целью реализации законов.
Исполнительная власть проявляется через совокупность признаков:
1. Признаки организующего характера отличают исполнительную власть как управляющее воздействие и практическую деятельность по органи-зации исполнения законов, обеспечения исполнения актов высшего ру-ководства. Она переводит политические проблемы в организационные, объединяет энергию, усилия граждан, наводит порядок, поддерживает его и в нормальных, и в экстремальных условиях.
Человеческое общество, как раз таки необходимо, для осуществления воз-действия на работу всех органов государственной власти.
Управляющее влияние содержит не только лишь побуждающий, мобилизу-ющий, а также административно-принудительный (в рамках закона) харак-тер, основывается на силу, право независимо реализовывать физические, ад-министративно-штрафные а также другие меры принуждения.
Управляющее воздействие предметного характера осуществляется на кон-кретных территориях с конкретным контингентом людей, вовлекает реаль-ные ресурсы, использует инструменты материального стимулирования и мо-тивации (награждения, финансовую поддержку и пр.)

Весь текст будет доступен после покупки

Нормативно-правовые акты
1. "Конституция Российской Федерации" (принята всенародным голосо-ванием 12.12.1993 с изменениями, одобренными в ходе общероссий-ского голосования 01.07.2020) // СТ. 114.
2. «Уголовный кодекс Российской Федерации» от 13.06.1996 N 63-ФЗ (ред. от 04.08.2023) //Собрание законодательства РФ, Глава 30.
3. ФЗ от 27 мая 2003 г. № 58 «О системе государственной службы Рос-сийской Федерации»// Собрание законодательства Российской Федера-ции №22, 2003 г.
4. Кодекс Российской Федерации об административных правонарушени-ях от 30.11.2001г. №195-ФЗ // Собрание законодательства РФ. 2002. №1 (ч.1). Ст. 1., (ред. От 19.10.2023)
5. Кодекс Российской Федерации об административных правонарушени-ях от 30.11.2001г. №195-ФЗ // Собрание законодательства РФ. 2002. №1 (ч.1). Ст. 2., (ред. От 19.10.2023)
6. ФЗ от 27 июля 2004 г. № 79 «О государственной гражданской службе Российской Федерации»//Собрание законодательства Российской Фе-дерации №31, 2004 г.
7. Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая) от 30.11.1994 г. № 51-ФЗ // Собрание законодательства РФ 1994 г. Ст. 21.

Весь текст будет доступен после покупки