Анализ текущих кадровых процессов АО «Почта России» и предложение по повышению их эффективности

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА АО «ПОЧТА РОССИИ» 5
1. 1 ОРГАНИЗАЦИОННО-ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ОБЩЕСТВА 5
1.2 СИСТЕМА УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ ОБЩЕСТВА 18
1.3 СТРАТЕГИЯ РАЗВИТИЯ АО «ПОЧТА РОССИИ» 2020-2030 24
ГЛАВА 2. НАПРАВЛЕНИЕ ЦИФРОВОГО РАЗВИТИЯ КАДРОВЫХ ПРОЦЕССОВ АО «ПОЧТА РОССИИ» 37
2.1. АНАЛИЗ ТЕКУЩЕГО СОСТОЯНИЯ КАДРОВОГО ДЕЛОПРОИЗВОДСТВА АО «ПОЧТА РОССИИ» 37
2.2 ПРЕДЛОЖЕНИЕ ПО ВВЕДЕНИЮ КАДРОВОГО ЭЛЕКТРОННОГО ДОКУМЕНТООБОРОТА И ОЦЕНКА ЭФФЕКТИВНОСТИ МЕРОПРИЯТИЯ 40
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 51
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 54

Весь текст будет доступен после покупки

Актуальность темы научного исследования обусловлена особым значением отрасли связи для нашего государства. Связь в России - это производственная и социальная инфраструктура, функционирующая на ее территории как взаимоувязанный производственно-хозяйственный комплекс, предназначенный для удовлетворения нужд граждан, органов государственной власти (управления), обороны, безопасности, охраны правопорядка, физических и юридических лиц в услугах почтовой связи.
Под влиянием научно-технического прогресса, повышения деловой активности членов общества, роста их культурного и образовательного уровня, расширения связей во всех сферах жизнедеятельности, значительно возрастает роль и значимость информации. В связи с этим ее справедливо рассматривают как важнейший национальный ресурс и неотъемлемую часть национального богатства любого государства.

Весь текст будет доступен после покупки

ГЛАВА 1. ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА АО «ПОЧТА РОССИИ»
1. 1 ОРГАНИЗАЦИОННО-ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ОБЩЕСТВА

Общая информация
АО «Почта России» создано в результате реорганизации ФГУП «Почта России» путем преобразования в акционерное общество в соответствии с Федеральным законом от 29.06.2018 № 171-ФЗ «Об особенностях реорганизации федерального государственного унитарного предприятия „Почта России“, основах деятельности акционерного общества „Почта России“ и о внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации».
Учредителем и единственный акционером АО «Почта России» является Российская Федерация. От имени Российской Федерации полномочия акционера осуществляет Федеральное агентство по управлению государственным имуществом (Росимущество) в соответствии с порядком, установленным Правительством Российской Федерации.
В соответствии с Федеральным законом от 22.04.1996 № 39-ФЗ «О рынке ценных бумаг» все обязательства по облигациям ФГУП «Почта России» перешли к АО «Почта России» в полном объеме. АО «Почта России», являющееся новым эмитентом облигаций, обязано осуществлять раскрытие информации на рынке ценных бумаг в соответствии с требованиями законодательства.
Информация АО «Почта России», подлежащая обязательному раскрытию, размещается на сайте Общества в сети Интернет (https://www.pochta.ru/) в разделе Раскрытие информации, а также на странице информационного агентства Интерфакс, аккредитованного Банком России на раскрытие информации.
Раскрытие информации в соответствии с Федеральным законом от 17.08.1995 № 147-ФЗ «О естественных монополиях» и Федеральным законом от 28.12.2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» осуществляется АО «Почта России» на сайте Общества в сети Интернет на официальном сайте.
Почта России – федеральный почтовый оператор, входит в перечень стратегических предприятий РФ. Предприятие включает в себя 38 тысяч отделений по всей стране и объединяет один из самых больших трудовых коллективов в стране – около 311 тысяч почтовых работников.

Весь текст будет доступен после покупки

1. Учебное пособие: Информационные технологии в экономике и управлении. https://book.ru/book/940153 Авторы: Ивасенко А. Г., Гридасов А. Ю., Павленко В. А.
2. Статья: Цифровизация и инновации в системе управления персоналом. https://cyberleninka.ru/article/n/tsifrovizatsiya-i-innovatsii-v-sisteme-upravleniya-personalom/viewer Авторы: А.П. Соколов, Н.Н. Ползунова, С.И. Олещенко
3. Учебник 4CDTO. О цифровой трансформации и цифровизации. Авторы: Кирюшин С., Борисов Е., Кравченко А., Аз-зари Х., Ананьин В., Болотюк Д., Буглов Г., Бузина Ю. В., Валиев Р., Вахмянин И., Гаркуша Н., Определенов В. В. https://publications.hse.ru/books/449105780
4. Книга «HR-аналитика. Практическое руководство по работе с персоналом на основе больших данных», Авторы: Дэйв Миллнер, Надим Хан //www.hr-director.ru/article/67952-pyat-knig-dlya-hr-spetsialistov-ob-hr-analitike-it-rekrutinge-i-instrumentah-komandnoy-raboty

Весь текст будет доступен после покупки