Личный кабинет

Дипломная работаЭкономика

Готовая работа №60608 от пользователя Балашов Виктор

Эффективность использования человеческих ресурсов на предприятии и ее влияние на финансовые результаты его деятельности

Name: Эффективность использования человеческих ресурсов на предприятии и ее влияние на финансовые результаты его деятельности
Price: 1030.00 RUB

1 030 ₽

Файл с работой можно будет скачать в личном кабинете после покупки

Страниц: 47

Год написания: 2023

Балашов Виктор

Сообщить о нарушении авторских прав

Гарантия безопасной покупки

Уникальность текста выше 50%

Возможность снять с продажи

Не подходит эта работа?

Укажите тему работы или свой e-mail, мы отправим подборку похожих работ

содержание

Введение…………………………………………………………………….………………….3
Глава 1. Теоретические аспекты эффективности использования человеческих ресурсов на предприятии………………………………………………………………………………..5
1.1 Сущность человеческих ресурсов организации………………………………....5
1.2 Значение и показатели эффективного использования человеческих ресурсов для предприятия…………………………………………………………………...9
1.3 Основные направления анализа эффективности использования человеческих ресурсов……………………………………………………………………………13
1.4 Показатели и оценка эффективности деятельности НКО……………...………15
Глава 2. Анализ эффективности использования трудовых ресурсов предприятия на примере МКУ «ИАЦ» город Пермь………………….......…………………………………18
2.1. Технико-экономическая характеристика предприятия………………………..18
2.2 Анализ эффективности деятельности МКУ «ИАЦ» города Перми…………...23
2.3. Анализ обеспеченности предприятия человеческими ресурсами и оценка эффективности их использования……………………………………………...……27
Глава 3. Мероприятия по повышению эффективности использования человеческих ресурсов МКУ «ИАЦ» города Перми…………………………...………………………….33
3.1. Проект мероприятий по повышению эффективности использования человеческих ресурсов……………………………………………………………….33
3.2 Прогноз результативности разработанных мероприятий по повышению эффективности использования человеческих ресурсов……………...…………….38
Заключение………………………………………………………………...…………………42
Список используемых источников………………………………………………………….44
Приложения…………………………………………………………………………………..47

Весь текст будет доступен после покупки

Показать еще текст

ВВЕДЕНИЕ

Деятельность некоммерческой организации не предполагает извлечение прибыли. Некоммерческая организация (далее НКО) – это организация, не извлекающая прибыль в качестве основной цели своей деятельности и не распределяющая полученную прибыль между участникам. Например, в отличии от коммерческих организаций, НКО имеет меньше явного влияния на создание мотивационной среды и формирование лояльности его потребителей. Так, социально ориентированным организациям трудно конкурировать с организациями финансового и ресурсодобывающего секторов. Согласно российскому законодательству НКО могут заниматься предпринимательской деятельностью, но только в том случае, если это поспособствует достижению ее целей, ради которых эти организации были созданы. На практике это создает проблему мотивации сотрудников, данных организации к их эффективной работе.
Так, для успешного функционирования фирмы любой отрасли стоит больше уделять внимания следующим аспектам деятельности предприятия: факторы и ресурсы производительности труда.

Весь текст будет доступен после покупки

Показать еще текст

отрывок из работы

Глава 1. Теоретические аспекты эффективности использования человеческих ресурсов на предприятии

1.5 Сущность человеческих ресурсов организации

Независимо от организационно-правовой формы, размера или вида деятельности организации всегда неразрывно связаны с людьми, которые составляют ее штат. В зависимости от размера компании, сотрудники могут быть организованы в различные структурные подразделения, чья работа является частью работы компании в целом. В свою очередь, результат работы организации напрямую зависит от сложности работы сотрудников и их продуктивности.
Но прежде чем начать говорить о продуктивности работы сотрудников, надо определить, чем являются человеческие ресурсы для организации. Рассмотрим понятие «человеческие ресурсы» разных авторов, поскольку в науке нету общего точного определения.

Весь текст будет доступен после покупки

Показать еще текст

Список литературы

1) "Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 13.06.2023, с изм. от 15.06.2023). Ч-1.Ст-312.8. Источник: СПС «КонсультантПлюс»;
2) Федеральный закон от 03.11.2006 г. № 174-ФЗ «Об автономных учреждениях» ст. 2;
3) Федеральный закон от 29.12.2012 №273 – ФЗ (ред. от 17.02.2023) «Об образовании в Российской Федерации» н [Электронный ресурс]. Доступ из справ.-правовой системы КонсультантПлюс;
4) Распоряжения Правительства РФ от 7 сентября 2010 г. № 1505-р;
5) Распоряжение начальника департамента образования от 09.07.2018 г.;
6) А. Мельник. PR в изменяющемся мире: сборник статей/ под ред. М.В. Гундарина, Ю.В. Явинской, А.Г. Сидоровой. /Оценка эффективности деятельности некоммерческих организаций. Проблема оценки эффективности деятельности отечественных НКО./ – Барнаул: Изд-во Алт. ун-та, 2009. – Вып. 7;
7) Большой толковый словарь современного русского языка (с доп. и перераб.) / Сост. и гл. ред. В.Т. Бусел. – М.: Ирпень: ПТФ Перун, 2005. – 1728 с. 3.;
8) Воронько А.А. Руководящие кадры: государственная политика и система управления: учебное пособие для студентов, слушателей по специальностям «Государственное управление», «Государственная служба» / А. А. Воронько. – М.: УАДУ, 2010. – 156 с.;
9) Кокина Ю.П., Шлендер П.Э. Экономика труда: учебник. – 2-е изд., перераб. и доп. – М.: Магистр, 2010. – 686 с.;

Весь текст будет доступен после покупки

Показать еще текст

Купить и скачать работу

Эффективность использования человеческих ресурсов на предприятии и ее влияние на финансовые результаты его деятельности

Почему студенты выбирают наш сервис?

Работаем круглосуточно

24 часа в сутки

7 дней в неделю

Гарантия

Возврат средств в случае проблем с купленной готовой работой

Мы лидеры

LeWork является лидером по количеству опубликованных материалов для студентов

не подошла эта работа?

В нашей базе 78761 курсовых работ – поможем найти подходящую

Ответы на часто задаваемые вопросы

Как оплатить заказ?

Чтобы оплатить заказ на сайте, необходимо сначала пополнить баланс на этой странице - https://lework.net/addbalance

На странице пополнения баланса у вас будет возможность выбрать способ оплаты - банковская карта, электронный кошелек или другой способ.

После пополнения баланса на сайте, необходимо перейти на страницу заказа и завершить покупку, нажав соответствующую кнопку.

Если у вас возникли проблемы при пополнении баланса на сайте или остались вопросы по оплате заказа, напишите нам на support@lework.net. Мы обязательно вам поможем!

Есть ли услуга безопасной покупки, и какой срок гарантии?

Да, покупка готовой работы на сайте происходит через "безопасную сделку". Покупатель и Продавец финансово защищены от недобросовестных пользователей. Гарантийный срок составляет 7 дней со дня покупки готовой работы. В течение этого времени покупатель имеет право подать жалобу на странице готовой работы, если купленная работа не соответствует описанию на сайте. Рассмотрение жалобы занимает от 3 до 5 рабочих дней.

Что означает возможность снять с продажи готовую работу ?

У покупателя есть возможность снять готовую работу с продажи на сайте. Например, если необходимо скрыть страницу с работой от третьих лиц на определенный срок. Тариф можно выбрать на странице готовой работы после покупки.

Как вернуть средства за некачественную работу?

Гарантийный срок составляет 7 дней со дня покупки готовой работы. В течение этого времени покупатель имеет право подать жалобу на странице готовой работы, если купленная работа не соответствует описанию на сайте. Рассмотрение жалобы занимает от 3 до 5 рабочих дней. Если администрация сайта принимает решение о возврате денежных средств, то покупатель получает уведомление в личном кабинете и на электронную почту о возврате. Средства можно потратить на покупку другой готовой работы или вывести с сайта на банковскую карту. Вывод средств можно оформить в личном кабинете, заполнив соответствущую форму.

Как связаться со службой поддержки, если возникли вопросы?

Мы с радостью ответим на ваши вопросы по электронной почте support@lework.net