Федеральные органы исполительной власти, подведомственные Министерству труда и соц. защиты РФ: понятие, полномочия, место в системе органов социальной защиты населения

ВВЕДЕНИЕ……………………………………………………………………...3
1. Общие понятия Федеральных органов исполнительной власти…………………………………………………...…………………...5
1.1. Понятия и признаки органов исполнительной власти, подведомственные Министерству труда и социальной защиты……………………………………………………………..5
1.2. Задачи и функции органов исполнительной власти, подведомственные Министерству труда и социальной защиты……………………………………………………………..6
2. Основные полномочия органов исполнительной власти, подведомственные Министерству труда и социальной защиты, и их место в системе органов защиты населения..............................................16
2.1. Основные полномочия органов исполнительной власти, подведомственные Министерству труда и социальной защиты……………………………………….................................16
2.2. Место в системе органов социальнной защиты населения органов исполнительной власти………………………………..20
ЗАКЛЮЧЕНИЕ...................................................................................................23
ЛИТЕРАТУРА ………………………………………………………………. 25

Весь текст будет доступен после покупки

В 1996 году Министерство социальной защиты населения РФ и Министерство труда РФ были объединены в Министерство труда и социального развития РФ, а региональные службы также были объединены. В 2004 году часть Министерства труда и социального развития РФ была объединена с Министерством здравоохранения РФ в Министерство здравоохранения и социального развития РФ. Позже Министерство здравоохранения и социального развития Российской Федерации было вновь разделено на Министерство здравоохранения Российской Федерации и Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации указом президента Российской Федерации от 21 мая 2012 года № 636.

Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации является федеральным органом исполнительной власти. Оно осуществляет различные функции по выработке государственной политики, нормативно-правовому регулированию и контролю в сферах демографии, труда, уровня жизни, доходов и оплаты труда, пенсионного и негосударственного пенсионного обеспечения, социального страхования (исключая обязательное медицинское страхование), условий и охраны труда, социального партнерства и трудовых отношений, занятости населения и безработицы, трудовой миграции, альтернативной и государственной гражданской служб, а также социальной защиты населения и семьи, женщин и детей, лиц пожилого возраста и ветеранов труда, граждан, пострадавших в результате чрезвычайных ситуаций, опеки и попечительства в отношении совершеннолетних недееспособных или не полностью дееспособных граждан, социального обслуживания населения, оказания протезно-ортопедической помощи, реабилитации инвалидов и проведения медико-социальной экспертизы.

Цель данной работы состоит в изучении федеральных органов исполнительной власти, относящихся к подведомственности Министерства труда и социальной защиты РФ.

Весь текст будет доступен после покупки

Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации – это федеральный орган исполнительной власти, который руководится Правительством Российской Федерации. Исполнительная власть – это совокупность полномочий по управлению государственными делами и одна из самостоятельных публичных властей в государстве. Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации выполняет функции, связанные с разработкой государственной политики, нормативно-правовым регулированием, охраной труда и защитой прав трудящихся, пенсионным обеспечением, социальным страхованием, социальной защитой и социальным обслуживанием населения. Органы исполнительной власти подразделяются на Министерства, Федеральные службы и Федеральные агентства. Также существуют региональные органы, такие как Комитеты, Департаменты и Главные управления. Признаки исполнительной власти – это её относительная самостоятельность, подзаконность, организованность системы органов исполнительной власти, исполнительно-распорядительный характер деятельности, а также материальные ресурсы и полномочия принудительного характера.

Весь текст будет доступен после покупки

1. «Конституция Российской Федерации» (принята всенародным голосованием 12.12.1993) (с учетом поправок, внесенных Законами РФ о поправках к Конституции РФ от 30.12.2008 N 6-ФКЗ, от 30.12.2008 N 7-ФКЗ, от 05.02.2014 N 2-ФКЗ;
2. Федеральный закон «О Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений» от 09.05.1999 гг.
3. Положение о Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации, утвержденном постановлением Правительства Российской Федерации от 19 июня 2012 г. N 610 "Об утверждении Положения о Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2012, N 26, ст. 3528; 2013, N 22, ст. 2809; N 36, ст. 4578; N 37, ст. 4703; N 45, ст. 5822; N 46, ст. 5952)
4. В постановлении Правительства Российской Федерации от 17 ноября 2010 г. N 927 "Об отдельных вопросах осуществления опеки и попечительства в отношении совершеннолетних недееспособных или не полностью дееспособных граждан" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2010, N 48, ст. 6401)
5. В Положении о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденном постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 г. N 324 "Об утверждении Положения о Федеральной службе по труду и занятости" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, N 28, ст. 2901; 2007, N 37, ст. 4455; 2009, N 1, ст. 146; 2012, N 15, ст. 1790; N 26, ст. 3529)
6. Постановление Правительства Российской Федерации от 3 ноября 1994 года N 1206 (Собрание законодательства Российской Федерации, 1994, N 29, ст.3035; 2012, N 22, ст.2867)
7. Положение о Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации, утвержденное постановлением Правительства Российской Федерации от 19 июня 2012 года N 610 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2012, N 26, ст.3528; 2013, N 22, ст.2809; N 37, ст.4703), подпунктом 5.2.168_1
8. Положение о Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации, утвержденное постановлением Правительства Российской Федерации от 19 июня 2012 года N 610 "Об утверждении Положения о Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2012, N 26, ст.3528; 2013, N 22, ст.2809; N 36, ст.4578; N 37, ст.4703; N 45, ст.5822; N 46, ст.5952; 2014, N 21,

II.Список литературы

9. Галаганов В.П. Организация работы органов социального обеспечения: Учебное пособие для студентов средних профессиональных учебных заведений/ - М.: Издательский центр «Академия»,2017г.;

Весь текст будет доступен после покупки