Формально-правовые механизмы посредничества в конфликтах.

ВВЕДЕНИЕ 3
Глава 1. Теоретические основы анализа формально-правовых механизмов посредничества в конфликтах. 6
1.1 Сущность основных понятий: социальный конфликт, посредничество, формально-правовые механизмы посредничесва. 6
1.2 Основные формально-правовые механизмы посредничества в конфликтах. 10
Глава 2. Практика применения формально-правовых механизмов посредничества в конфликтах в России 18
2.1 Законодательная база посредничества в конфликтах: российский и международный опыт. 18
2.2 Оценка населением эффективности действия формально-правовых механизмов посредничества в конфликтах. 24
Заключение 27
Список литературы. 28

Весь текст будет доступен после покупки

Актуальность темы. Конфликты появились с возникновением человечества и будут существовать всегда. Как неотъемлемая часть социальных, экономических и политических отношений, они являются естественным состоянием любого государства, социума или организации. Общество без конфликтов невозможно, поскольку они служат источником происходящих в обществе изменений. Однако их неконтролируемое развитие может приводить к дестабилизации общества, экономическим потерям и даже вооруженным столкновениям.
В этой связи все мы должны приспособиться к жизни в конфликтном мире и развивать механизмы управления конфликтами, используя конструктивные методы их разрешения и минимизируя разрушительные последствия. Особую значимость в современном мире приобретают формально-правовые механизмы посредничества, которые позволяют урегулировать споры цивилизованным способом, снижая нагрузку на судебную систему и способствуя социальной стабильности.

Весь текст будет доступен после покупки

Глава 1. Теоретические основы анализа формально-правовых механизмов посредничества в конфликтах.
1.1 Сущность основных понятий: социальный конфликт, посредничество, формально-правовые механизмы посредничества.
Каждый человек и социальная группа имеют свои собственные экономические, политические, социальные интересы и очень часто они оказываются противоположными аналогичным интересам других людей и социальных групп. Преследуя свои интересы, человек неизбежно наталкивается на сопротивление других и вступаете ними в противоборство, иначе говоря, вступает в конфликт.
Представляется, что сущность конфликта заключается не столько в возникновении противоречия, столкновении интересов, сколько в способе разрешения создавшегося противоречия, в противодействии субъектов социального взаимодействия. Всевозможные противоречия возникают везде и всегда. Однако сущность конфликта шире этого столкновения. Она - в противодействии субъектов конфликта в целом.
По Анцупову А. Я, Шипилову А. И. конфликт - это наиболее острый способ разрешения значимых противоречий, возникающих в процессе взаимодействия, заключающийся в противодействии субъектов конфликта и обычно сопровождающийся негативными эмоциями [ 2, с. 81].
В рамках такой науки, как конфликтология изучаются в основном социальные конфликты. Он представляет собой процесс, в котором человек или группа людей стремятся к достижению собственных целей путем уничтожения, устранения или подчинения себе другого человека или группы людей. Большинство социологов считают, что существование общества без конфликтов невозможно, потому что конфликт является неотъемлемой частью существования людей, источником происходящих в обществе изменений. Под влиянием конфликтов общество может меняться. Чем сильнее социальный конфликт, тем заметнее его влияние на течение социальных процессов и темпы их осуществления [ 8, с. 15].

Весь текст будет доступен после покупки

1. Федеральный закон от 27 июля 2010 года №193-ФЗ «Об альтернативной процедуре урегулирования споров с участием посредника (процедуре медиации)» // СЗ РФ 2010. № 31. Ст. 4162.
2. Анцупов, А.Я. Конфликтология: Учебник для вузов / А.Я. Анцупов, А.И. Шипилов. – М.: ЮНИТИ, 2000. – 551 с.
3. Бесемер, Х. Медиация. Посредничество в конфликтах. / Перевод с нем. Н.В.Маловой – «Духовное познание», Калуга, 2004. – 176 с.
4. Власов, Г.Б. Юридическая конфликтология: учебное пособие / Г. Б. Власов – Ростов-на-Дону : Феникс, 2016. – 222 с.
5. Гринь, Е.А. Зарубежный и отечественный опыт использования процедуры медиации и перспективы ее применения : монография / Е. А. Гринь, С. В. Кобылинская. – Краснодар : КубГАУ, 2019. – 69 с.
6. Лукин, Ю.Ф. Конфликтология : управление конфликтами : Ma nage ment of the conflicts : учебник для вузов / Ю.Ф. Лукин. – М. : Академический Проект ; Гаудеамус, 2007. – 799 с.
7. Маврин, О.В. Технологии урегулирования конфликтов (медиация как эффективный метод разрешения конфликтов): учебное пособие / О.В. Маврин. – Казань: Изд-во Казан. ун-та, 2014. – 96 с.

Весь текст будет доступен после покупки