Личный кабинетuser
orange img orange img orange img orange img orange img
Курсовая работаПрограммирование
Готовая работа №76455 от пользователя Разгуляев Денис Николаевич
book

Информационный процесс взаимодействия внешних и внутренних факторов развития компаний

620 ₽
Файл с работой можно будет скачать в личном кабинете после покупки
like
Гарантия безопасной покупки
help

Сразу после покупки работы вы получите ссылку на скачивание файла.

Срок скачивания не ограничен по времени. Если работа не соответствует описанию у вас будет возможность отправить жалобу.

Гарантийный период 7 дней.

like
Уникальность текста выше 50%
help

Все загруженные работы имеют уникальность не менее 50% в общедоступной системе Антиплагиат.ру

file
Возможность снять с продажи
help

У покупателя есть возможность доплатить за снятие работы с продажи после покупки.

Например, если необходимо скрыть страницу с работой на сайте от третьих лиц на определенный срок.

Тариф можно выбрать на странице готовой работы после покупки.

Не подходит эта работа?
Укажите тему работы или свой e-mail, мы отправим подборку похожих работ
Нажимая на кнопку, вы соглашаетесь на обработку персональных данных

содержание

Введение…………………………………………………………………. 7
1 Информационный процесс взаимодействия внешних и внут-ренних факторов развития компа-ний……………………………….. 8
1.1 Понятие, значение информационного процесса для развития компаний………………………………………………… 8
1.2 Источники формирования информационных ресурсов предприятия……………………………………………. 11
1.3 Информационный контур, информационное поле ……… 13
1.4 Контроль внешней и внутренней информационно среды компании………………………………………………… …..
17
1.5 Анализ коммуникационной системы, как определяющего внутреннего фактора развития организации……………… 24
2 Анализ информационного процесса взаимодействия внешних и внутренних факторов развития ООО «СМИ»………..………….
31
2.1 Краткая характеристика предприятия ...…………………… 31
2.2 Анализ коммуникационной системы, как информацион-ного процесса взаимодействия внешних и внутренних факторов развития ООО «СМИ»……………………………..

34
Заключение ……………………………………………………………… 39
Список используемых источников ………..…………………………… 41

Весь текст будет доступен после покупки

ВВЕДЕНИЕ


Коммуникативные взаимодействия в функционировании и развитии современных организаций на сегодняшний день имеют огромную роль, которая выдвигает на первый план проблему управления коммуникациями как внутри организации, так и между организацией и ее средой, с целью проведения оптимально благоприятных для организации коммуникационных процессов. Необходимым условием успешного достижения стоящих перед организацией целей являются эффективные коммуникации. Вместе с тем, именно коммуникации представляют собой один из наиболее дискуссионных процессов в области управления, по отношению к которому четкости и ясности в понимании пока не достигнуто.
В связи с этим актуальным является определение роли коммуникаций в организации с учетом современных требований.

Весь текст будет доступен после покупки

отрывок из работы

1 Информационный процесс взаимодействия внешних и внутренних факторов развития компаний

1.1.Понятие, значение информационного процесса для развития компа-ний

Вне зависимости от того, к какому именно типу принадлежит та или иная организация, необходимым условием ее существования является коор-динация совместной деятельности работников для достижения поставленных целей. Это требует хорошо отлаженной системы приема, передачи и переработки информации. Для того чтобы управленческие мероприятия были эффективными, а результат деятельности соответствовал ожиданиям, необходима развитая система коммуникаций, обеспечивающая синхронность и точность понимания передаваемого.
Термин «коммуникация» происходит от лат. «communis» –общее: пе-редающий информацию пытается установить «общность» с получающим информацию [3]. Коммуникацией обозначают общение людей, обмен информацией в обществе, средства сообщений; этот термин применим и к способам распространения и приема информации [13]. В свою очередь понятие информации тесным образом связано с понятиями «знание», «символ», «знак». Как упоминает Ю.Г. Волков [2], «коммуникация по своей природе – символический процесс», в процессе которого знаками и символами выступают объекты, «раскрывающие смысл, который они содержат не сами по себе, а благодаря тому, что этим смыслом их наделило общество. Таким образом, коммуникация здесь выступает как процесс расшифровки символов и знаков.

Весь текст будет доступен после покупки

Список литературы

1. Алексеев В.Н. Эффективность внутриорганизационных коммуникаций в промышленности // Вестник Московского университета имени С.Ю. Витте. Серия 1: Экономика и управление. 2016. №2 (17). - С.41-45
2. Волков, К.М. Коммуникации, интегрированные во времени / К.М. Волков // Маркетинговые коммуникации. – 2006. – № 2 (32). – С. 118-129
3. Викулова Л.Г. Основы теории коммуникации. Практикум. М., 2011 c. 32
4. Конушкина А.О., Федорова А.В. Современные коммуникации: организационный подход // Инновационная наука. 2015. №3. - с.247-251
5. Лаундес Л. Как говорить с кем угодно и о чем угодно. Психология успешного общения. Технологии эффективных коммуникаций / Л. Лаундес. - М.: Добрая книга, 2016. - 384 c.
6. Морозова Н.А. Управление коммуникациями в организации/ Вестник ВГУ. серия: Экономика и управление- 2010. - № 2, с.174
7. Нахимова Е.А., Чудинов А.П. Речевая коммуникация: Практикум. – Екатеринбург, Урал. гос. пед. ун-т, 2003. - 378 с.
8. Орлов А.С. Введение в коммуникационный менеджмент. М., 2011
9. Орлова Т. М. Коммуникационный менеджмент в управлении экономическими системами / Т. М. Орлова. – М. : Изд-во РАГС, 2002. – 265 с.
10. Панфилова А. П. Деловая коммуникация в профессиональной деятельности учеб. пособие /А. П. Панфилова; науч. ред. С. А. Сидоров; СПб. ин-т внешнеэкон. связей, экон. и права, О-во «Знание» СПб. и Ленингр. обл.- СПб., [ИВЭСЭП : Знание], 2001.- 495 с.

Весь текст будет доступен после покупки

Почему студенты выбирают наш сервис?

Купить готовую работу сейчас
service icon
Работаем круглосуточно
24 часа в сутки
7 дней в неделю
service icon
Гарантия
Возврат средств в случае проблем с купленной готовой работой
service icon
Мы лидеры
LeWork является лидером по количеству опубликованных материалов для студентов
Купить готовую работу сейчас

не подошла эта работа?

В нашей базе 78761 курсовых работ – поможем найти подходящую

Ответы на часто задаваемые вопросы

Чтобы оплатить заказ на сайте, необходимо сначала пополнить баланс на этой странице - https://lework.net/addbalance

На странице пополнения баланса у вас будет возможность выбрать способ оплаты - банковская карта, электронный кошелек или другой способ.

После пополнения баланса на сайте, необходимо перейти на страницу заказа и завершить покупку, нажав соответствующую кнопку.

Если у вас возникли проблемы при пополнении баланса на сайте или остались вопросы по оплате заказа, напишите нам на support@lework.net. Мы обязательно вам поможем! 

Да, покупка готовой работы на сайте происходит через "безопасную сделку". Покупатель и Продавец финансово защищены от недобросовестных пользователей. Гарантийный срок составляет 7 дней со дня покупки готовой работы. В течение этого времени покупатель имеет право подать жалобу на странице готовой работы, если купленная работа не соответствует описанию на сайте. Рассмотрение жалобы занимает от 3 до 5 рабочих дней. 

У покупателя есть возможность снять готовую работу с продажи на сайте. Например, если необходимо скрыть страницу с работой от третьих лиц на определенный срок. Тариф можно выбрать на странице готовой работы после покупки.

Гарантийный срок составляет 7 дней со дня покупки готовой работы. В течение этого времени покупатель имеет право подать жалобу на странице готовой работы, если купленная работа не соответствует описанию на сайте. Рассмотрение жалобы занимает от 3 до 5 рабочих дней. Если администрация сайта принимает решение о возврате денежных средств, то покупатель получает уведомление в личном кабинете и на электронную почту о возврате. Средства можно потратить на покупку другой готовой работы или вывести с сайта на банковскую карту. Вывод средств можно оформить в личном кабинете, заполнив соответствущую форму.

Мы с радостью ответим на ваши вопросы по электронной почте support@lework.net

surpize-icon

Работы с похожей тематикой

stars-icon
arrowarrow

Не удалось найти материал или возникли вопросы?

Свяжитесь с нами, мы постараемся вам помочь!
Неккоректно введен e-mail
Нажимая на кнопку, вы соглашаетесь на обработку персональных данных