Личный кабинет

Курсовая работаПсихология

Готовая работа №89194 от пользователя Смолина Инга

Исследование психологического климата в педагогическом коллективе ДОУ

Name: Исследование психологического климата в педагогическом коллективе ДОУ
Price: 1190.00 RUB

1 190 ₽

Файл с работой можно будет скачать в личном кабинете после покупки

Страниц: 54

Год написания: 2024

Смолина Инга

Сообщить о нарушении авторских прав

Гарантия безопасной покупки

Уникальность текста выше 50%

Возможность снять с продажи

Не подходит эта работа?

Укажите тему работы или свой e-mail, мы отправим подборку похожих работ

содержание

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА I. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ПРЕДПОСЫЛКИ ИССЛЕДОВАНИЯ ПСИХОЛОГИЧЕСКОГО КЛИМАТА В ПЕДАГОГИЧЕСКОМ КОЛЛЕКТИВЕ ДОУ 5
1.1 Проблема психологического климата в научных исследованиях 5
1.2. Особенности психологического климата в педагогическом коллективе ДОУ……………………………………………………………………………..11
ГЛАВА II. ОПЫТНО-ЭКСПЕРИМЕНТАЛЬНОЕ ИССЛЕДОВАНИЕ ПСИХОЛОГИЧЕСКОГО КЛИМАТА В ПЕДАГОГИЧЕСКОМ КОЛЛЕКТИВЕ ДОУ 19
2.1 Этапы, методы и методики исследования 19
2.2 Характеристика выборки и анализ результатов исследования 24
2.3 Рекомендации по оптимизации психологического климата в педагогическом коллективе ДОУ 28
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 39
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 40
ПРИЛОЖЕНИЕ 1 Психодиагностические методики исследования психологического климата в педагогическом коллективе ДОУ …………………………………………………………………………………..43
ПРИЛОЖЕНИЕ 2 Результаты исследования психологического климата в педагогическом коллективе ДОУ ………………………….………………………………….................................50

Весь текст будет доступен после покупки

Показать еще текст

ВВЕДЕНИЕ

Актуальность исследования. Важность проведения исследования заключается в том, что в настоящее время изучение социально-психологической обстановки в организации представляет собой значимую задачу, так как обусловлено, прежде всего, ростом требований к уровню психологической адаптации личности к профессиональной деятельности.
Атмосфера в коллективе напрямую зависит от уникальной эмоциональной реакции межличностных взаимосвязей, которые строятся на основе взаимопонимания, сходства в характерах, общих интересов и предпочтений [2, с.240].
Эмоциональное и психологическое благополучие сотрудников, отражающее их внутреннее состояние, оказывает влияние на общую атмосферу в коллективе компании.
Психологическое состояние и настроение работников в организации формируются под воздействием внешних факторов и общих условий их трудовой деятельности. Эти факторы отражаются в индивидуальных проявлениях социально-психологической обстановки.
Отрицательные эмоции, такие как беспокойство, дискомфорт и недопонимание в группе, могут привести к развитию неврозов и стресса, поэтому важно создать благоприятную психологическую атмосферу в организации. Поэтому одной из важных задач практического психолога является выявление и исправление межличностных отношений и социально-психологической обстановки в педагогическом коллективе ДОУ.

Весь текст будет доступен после покупки

Показать еще текст

отрывок из работы

ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ПРЕДПОСЫЛКИ ИССЛЕДОВАНИЯ ПСИХОЛОГИЧЕСКОГО КЛИМАТА В ПЕДАГОГИЧЕСКОМ КОЛЛЕКТИВЕ ДОУ
1.1 Проблема психологического климата в научных исследованиях
В современных условиях, когда конкуренция становится все более жесткой, возникает необходимость обеспечить эффективность работы и создать благоприятную атмосферу в коллективе.
Современный социальный прогресс неразрывно связан с вопросами создания благоприятной психологической атмосферы. Важным аспектом оптимального психологического климата в коллективе является воздействие психологических факторов на управление группой.
Коллектив педагогов представляет собой сложную социальную структуру, где взаимодействуют люди с различными характерами, темпераментами, индивидуальными особенностями, интересами и опытом. Иногда между членами коллектива возникают недопонимания по личным или общим вопросам. Тем не менее спорные ситуации разрешаются дружелюбно, иногда коллективно, и не влияют негативно на рабочую атмосферу. В этом случае говорят о позитивном психологическом климате и гармоничной работе всех участников коллектива [15, с.356].
Психологический климат представляет собой обширную психологическую характеристику, отражающую обстановку взаимоотношений и уровень удовлетворенности сотрудников различными аспектами деятельности коллектива организации [26, с.165]. В психологии часто используются схожие понятия, такие как «социально-психологический климат» «морально-психологический климат» и «психологическая атмосфера коллектива» [34, с.12]. Что же означает понятие психологического климата?

Весь текст будет доступен после покупки

Показать еще текст

Список литературы

1. Абабков, В.А, Перре Адаптация к стрессу. / В.А. Абабков-М.: СПб Питер,2019. -218 с.
2. Агеев, В. С. Межгрупповое взаимодействие: социально-психологические проблемы / В.С. Агеев - М.: Издательство МГУ, 2023. - 240 c.
3. Ананьев В.А. Основы психологии здоровья. Книга 1 / В.А. Ананьева. – М.: СПб. Речь, 2022. - 319 с.
4. Андреева, Г.М. Социальная психология: Учебник для студ. Сред. Пед. Учеб. Заведений / И.В. Дубровина, Е.Е. Данилова, А.М. Прихожан. – М.: Академия, 2019. – 301 с.
5. Ануфриев, А.Ф. Научное исследование. Курсовые, дипломные идиссертационные работы / А.Ф.Ануфриев. – М.: Ось-89, 2015. – 112 с.
6. Базаров, Т. Ю. Здоровая организация: метафоры, мифы и реальность, журнал «Организационная психология /Т. Ю.Базаров. -М.: ТЦ Сфера, 2019. -124–128 с.
7. Барышева, Е.А. Изучение социально-психологических особенностей студентов- психологов: моногр. / Е.А. Барышева. - М.: LAP LambertAcademicPublishing, 2020. - 196 c.
8. Бобченко Т. Г. Психологические тренинги. Основы тренинговой работы. Учебное пособие / Т. Г. Бобченко. — М.: Юрайт, 2020. -132 с.
9. Бодалева, А.А.Рабочая книга практического психолога /А.А. Бодалева, А.А. Деркач, Л.Г. Лаптева. – М.: Издательство институтаПсихотерапии, 2019. -640 с.
10. Бреслав, Г.М. Психология эмоций: учебное пособие / Г.М. Бреслав.–М.: Смысл: Академия, 2019. –544 с.

Весь текст будет доступен после покупки

Показать еще текст

Купить и скачать работу

Исследование психологического климата в педагогическом коллективе ДОУ

Почему студенты выбирают наш сервис?

Работаем круглосуточно

24 часа в сутки

7 дней в неделю

Гарантия

Возврат средств в случае проблем с купленной готовой работой

Мы лидеры

LeWork является лидером по количеству опубликованных материалов для студентов

не подошла эта работа?

В нашей базе 78761 курсовых работ – поможем найти подходящую

Ответы на часто задаваемые вопросы

Как оплатить заказ?

Чтобы оплатить заказ на сайте, необходимо сначала пополнить баланс на этой странице - https://lework.net/addbalance

На странице пополнения баланса у вас будет возможность выбрать способ оплаты - банковская карта, электронный кошелек или другой способ.

После пополнения баланса на сайте, необходимо перейти на страницу заказа и завершить покупку, нажав соответствующую кнопку.

Если у вас возникли проблемы при пополнении баланса на сайте или остались вопросы по оплате заказа, напишите нам на support@lework.net. Мы обязательно вам поможем!

Есть ли услуга безопасной покупки, и какой срок гарантии?

Да, покупка готовой работы на сайте происходит через "безопасную сделку". Покупатель и Продавец финансово защищены от недобросовестных пользователей. Гарантийный срок составляет 7 дней со дня покупки готовой работы. В течение этого времени покупатель имеет право подать жалобу на странице готовой работы, если купленная работа не соответствует описанию на сайте. Рассмотрение жалобы занимает от 3 до 5 рабочих дней.

Что означает возможность снять с продажи готовую работу ?

У покупателя есть возможность снять готовую работу с продажи на сайте. Например, если необходимо скрыть страницу с работой от третьих лиц на определенный срок. Тариф можно выбрать на странице готовой работы после покупки.

Как вернуть средства за некачественную работу?

Гарантийный срок составляет 7 дней со дня покупки готовой работы. В течение этого времени покупатель имеет право подать жалобу на странице готовой работы, если купленная работа не соответствует описанию на сайте. Рассмотрение жалобы занимает от 3 до 5 рабочих дней. Если администрация сайта принимает решение о возврате денежных средств, то покупатель получает уведомление в личном кабинете и на электронную почту о возврате. Средства можно потратить на покупку другой готовой работы или вывести с сайта на банковскую карту. Вывод средств можно оформить в личном кабинете, заполнив соответствущую форму.

Как связаться со службой поддержки, если возникли вопросы?

Мы с радостью ответим на ваши вопросы по электронной почте support@lework.net