Корпоративные пенсии как элемент пенсионной системы Российской Федерации

Введение 4
1 Общая характеристика пенсионной системы Российской Федерации 8
1.1 Правовые основы пенсионного обеспечения населения в РФ 8
1.2 Принципы организации пенсионного страхования в РФ 14
2 Корпоративное пенсионное обеспечение и его роль в социальной защите граждан Российской Федерации 27
2.1 Корпоративная пенсия: понятие, сущность, виды 27
2.2 Российский опыт формирования и реализации корпоративных пенсионных программ 43
Заключение 59
Список использованных источников 63

Весь текст будет доступен после покупки

Актуальность темы выпускной квалификационной работы «Корпоративные пенсии как элемент пенсионной системы Российской Федерации» обусловлена значимостью пенсионного обеспечения для граждан, поскольку оно является важным элементом системы социальной защиты граждан. В настоящее время пенсионная система нашей страны все еще продолжает подвергаться процессам реформирования, которые не всегда приводят к положительным результатам, в частности, широкий общественный резонанс вызвало нововведение отечественного законодателя в части продления времени активной трудоспособности населения в целом – то есть, повышения пенсионного возраста. С учетом низкой в мировом понимании продолжительности жизни в России, это вызвало у ученых и практиков много вопросов по поводу целесообразности данного аспекта пенсионной реформы.
Очевидно, что названные меры были приняты государством вынужденно, в связи с тем, что бюджет страны «не справлялся» с нагрузкой по выплате пенсий, помимо увеличения пенсионного возраста были предприняты и другие действия, имевшие позитивный характер, так, изменилась в лучшую сторону правовая регламентация поддержки граждан предпенсионного возраста, увеличен размер страховой пенсии, расчет пенсионного коэффициента также претерпел изменения в процессе продолжения мер по проведению государством пенсионной реформы. Предполагается, что названные меры будут способствовать улучшению социальной защищенности нетрудоспособной части населения страны, в частности, лиц, пожилого возраста и снижению финансовой нагрузки на федеральный бюджет.
Добровольное, корпоративное, обязательное пенсионное страхование как три уровня отечественной пенсионной системы позволят в полной мере со временем «уйти» от принципов советской распределительной уравнительной пенсионной системы, которая к настоящему времени окончательно устарела и не соответствует реалиям рыночной экономики, а также являлась социально несправедливой ввиду уравнивания лиц по формальным признакам и недостаточности учета индивидуальных факторов при начислении сумм пенсионного обеспечения.

Весь текст будет доступен после покупки

Правовые основы регламентации системы пенсионного обеспечения в России представляют большой научный интерес, поскольку пенсия – это тот аспект жизни и деятельности человека, который требует особой тщательности в своем законодательном регулировании, так как обеспечивает нетрудоспособному населению минимально необходимый уровень жизни, пенсия выплачивается гражданам не только по достижении определенного возраста, но и вы связи с инвалидностью, обусловленной проблемами со здоровьем. Пенсионное обеспечение строится государством с учетом ряда различных факторов, таких как демографическое состояние воспроизводства населения, темпы его старения, геополитическая обстановка, рост безработицы, инфляция, динамика роста средних зарплат и заработной платы в каких-либо специфических отраслях производства, и т.п., то есть правовая регламентация пенсионного обеспечения должна «подстраиваться» под ряд экономических и демографических факторов [15, c. 82].
Помимо социального обеспечения лиц, достигших определенного возраста и инвалидов, пенсионное обеспечение напрямую касается также лиц, потерявших кормильца, эта сфера пенсионного обеспечения также детально регламентируется отечественным законодательством. Все категории типы лиц, подлежащих социальному обеспечению в рамках пенсионной системы, установлены действующим пенсионным законодательством и достаточно детально регламентированы, порядок и сроки выплаты пенсий отдельным категориям нуждающихся лиц также закреплены законодательно. Конституционно-правовое закрепление пенсионных прав граждан (в ст. 39 Конституции Российской Федерации [1]) является важным направлением внутренней политики государства и направлено на упорядочение сферы социального обеспечения граждан, способствует их высокому правовому рейтингу в системе значимых социальных прав, конституционно-правовое закрепление гарантий на получение пенсий при наступлении определенных жизненных обстоятельств, способствует не только поддержанию определенного уровня жизни нетрудоспособного населения, но и «формированию чувства защищенности и уверенности в завтрашнем дне».

Весь текст будет доступен после покупки

1 Конституция Российской Федерации (принята всенародным голосованием 12.12.1993) (с последующими изм. и доп.) // Собрание законодательства РФ. – 2009. – № 4. – Ст. 445.
2 Федеральный закон от 12.02.1993 № 4468-1 «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, войсках национальной гвардии Российской Федерации, и их семей» // Российская газета от 26 февраля 1993 г.
3 Федеральный закон от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» // Российская газета от 10 апреля 1996 г. № 68.
4 Федеральный закон от 07.05.1998 г. № 75-ФЗ «О негосударственных пенсионных фондах» // Российская газета от 13 мая 1998 г. № 90.
5 Федеральный закон от 15.12.2001 № 166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации» (с изменениями и дополнениями) //Российская газета. 20 декабря. 2001. № 247.
6 Федеральный закон от 15.12.2001 № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» // Российская газета. 2001. 20 дек. № 247.
7 Федеральный закон от 29.12.2006 г. № 256-ФЗ «О дополнительных мерах государственной поддержки семей, имеющих детей» //Российская газета от 31 декабря 2006 г. № 297.
8 Федеральный закон от 30.04.2008 № 56-ФЗ (ред. от 14.07.2022) «О дополнительных страховых взносах на накопительную пенсию и государственной поддержке формирования пенсионных накоплений» //Российская газета от 6 мая 2008 г. № 95.

Весь текст будет доступен после покупки