Квалификация преступлений, сопряженных с трудовыми правоотношениям: особенности уголовно-правовой оценки (ст.ст. 144.1, 145, 145.1 УК РФ)

ВВЕДЕНИЕ 3
Глава I. История уголовной ответственности за нарушение трудовых прав граждан в современной России. 7
Глава II. Объективные и субъективные признаки составов преступлений, сопряженных с трудовыми правоотношениями. 27
2.1 Объективные признаки преступлении?, предусмотренных ст.ст. 144.1, 145 и 145.1 УК РФ. 27
2.2 Субъективные признаки преступлении?, предусмотренных ст.ст. 144.1, 145 и 145.1 УК РФ. 40
Глава III. Наказания за нарушение трудового законодательства. 54
ЗАКЛЮЧЕНИЕ. 71
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ И ЛИТЕРАТУРЫ. 73

Весь текст будет доступен после покупки

12 декабря 1993 года в результате всенародного голосования была принята Конституция Российской Федерации, которая вступила в силу 25 декабря того же года. С этого момента конституционные права граждан на труд, предусмотренные статьей 37 Конституции РФ, стали обязательными на всей территории нашей страны.
Согласно данной статье, труд является свободным, и каждый человек имеет право самостоятельно распоряжаться своими трудовыми способностями, выбирать профессию и вид деятельности. Также граждане имеют право на безопасные и гигиеничные условия труда, на получение вознаграждения за труд без какой-либо дискриминации, не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, а также на защиту от безработицы.
Законодатель подчеркнул значимость и актуальность основных принципов трудового законодательства, поскольку труд играет важную роль в повседневной жизни людей. Занятость и обеспечение себя необходимыми ресурсами позволяют человеку комфортно существовать в современном обществе.
Законодательство возлагает на работодателя широкий перечень обязанностей в сфере соблюдения трудового законодательства и устанавливает за их нарушение различные виды юридической ответственности, включая уголовную. Тем не менее, количество нарушений в этой сфере продолжает расти год от года. По статистическим данным портала Роструд, за 2023 год и первые месяцы 2024 года поступило 5082 обращения, связанных с незаконным увольнением, и 4446 обращений по вопросам выплаты заработной платы .

Весь текст будет доступен после покупки

Глава I. История уголовной ответственности за нарушение трудовых прав граждан в современной России.

Современный? УК РФ в Главе 19 закрепляет уголовную ответственность за нарушение трудового законодательства. Уголовная ответственность предусмотрена за необоснованный? отказ в приеме
на работу или необоснованное увольнение лица, достигшего предпенсионного возраста (ст. 144.1 УК РФ), необоснованный? отказ
в приеме на работу или необоснованное увольнение беременной? женщины или женщины, имеющей? детеи? в возрасте до трех лет (ст. 145 УК РФ); невыплата заработной платы, пенсии?, стипендии?, пособии? и иных установленных законом выплат (ст. 145.1 УК РФ).
Дореволюционное уголовное законодательство не уделяет большого внимания вопросам установления ответственного за нарушение трудовых прав работников.
В первых законодательных актах русского государства (Русская Правда, Псковская судная грамота и Судебники 1497 и 1550 гг.) мы лишь вскользь замечаем нормы, связанные, так или иначе, с установлением некоторых трудовых прав.
В «Русской Правде» существовала норма, согласно которой, если
в договоре не указывалось, что человек нанимался на работу
на определенный срок, то он становился зависимым. В те времена многие люди были неграмотными или малограмотными, поэтому они могли
не понимать суть этой нормы. Таким образом, значительная часть населения оказалась фактически обманута и закрепощена. Если же условие о временном характере работы был прописано в договоре, но человек
не смог вовремя погасить долг, он всё равно переходил в статус холопа
и становился зависимым. Важно отметить, что у таких людей не было возможности обжаловать это решение. .

Весь текст будет доступен после покупки

1. Конвенция Международнои? организации труда N 95 относительно защиты заработнои? платы // Бюллетень Верховного Суда РФ. 1995. o 5.
2. Конституция России?скои? Федерации: принята всенар. голосованием от 12 дек. 1993 г.: (с изменениями, одобренными в ходе общероссийского голосования 01.07.2020) // Собр. законодательства РФ. – 2024. – N 17. – Ст. 4398.
3. Уголовныи? кодекс России?скои? Федерации: федер. закон от 13.06.1996 N 63-ФЗ (ред. от 14.02.2024) // Собр. законодательства РФ. ?2024. ? N 17. ? Ст. 2954.
4. Кодекс России?скои? Федерации об административных правонарушениях: федер. закон от 17.06.1996 г. N 195-ФЗ: (ред от 22.04.202424) // Собр. законодательства РФ. ? 2024. ? N 17. ? Ст. 1.
5. Трудовои? кодекс России?скои? Федерации от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 16.12.2019) // России?ская газета. - 31.12.2001. - N 256.
6. Уголовныи? кодекс РСФСР от 27 октября 1960 г.// Свод законов РСФСР. – 1960. Ст. 497. - утратил силу.
7. Федеральныи? закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ (ред. от 27.11.2023) «О минимальном размере оплаты труда» // России?ская газета. 21.06.2000.
N 118.
8. Федеральныи? закон от 23.12.2010 No 382-ФЗ «О внесении изменения в статью 145.1 Уголовного кодекса России?скои? Федерации» // России?ская газета. 27.12.2010 N 293.
9. Федеральныи? закон от 29.11.2001 N 156-ФЗ (ред. от 02.12.2019)
«Об инвестиционных фондах» (с изм. и доп., вступ. в силу с 02.05.2020) // России?ская газета. 04.12.2001. No 237-238.
10. Федеральныи? закон от 26.12.1995 No 208-ФЗ (ред. от 04.11.2019) «Об акционерных обществах» // России?ская газета. 29.12.1995 No 248.
11. Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 22.12.2015 No 58 (ред. от 18.12.2018) «О практике назначения судами России?скои? Федерации уголовного наказания» // Бюллетень Верховного Суда РФ. – 2016. - N 2.
12. Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 11 января 2007 г. N 2 «О практике назначения судами России?скои? Федерации уголовного наказания» (ред. от 03.12.2013) (утратило силу) // Бюллетене Верховного Суда России?скои? Федерации. – 2007 г. - No 4.
13. Постановление N 10-1/2017 10-41/2016 от 9 января 2017 г. по делу No 10-1/2017 ?Электронныи? ресурс?. // Судебные и нормативные акты РФ. Электрон. дан. [Б. м.], 2012-2020 URL: http://sudact.ru (дата обращения: 15.04.2024).
14. Приговор Мирового судьи судебного участка № 214 Ломоносовского района гор. Москвы по делу
№ 1-13/17 от 26.05.2017 ?Электронныи? ресурс?. // Судебные и нормативные акты РФ. Электрон. дан. [Б. м.] URL: https://sudact.ru/ (дата обращения 20.02.2024).
15. Постановление Мирового судьи судебного участка № 399 района Замоскворечье гор. Москвы по делу № 01-0009/102/2016 от 15.08.2016 ?Электронныи? ресурс?. // Судебные и нормативные акты РФ. Электрон. дан. [Б. м.]// URL: https://sudact.ru/ (дата обращения 23.02.2024).
16. Алиев В.Д. Проблемы уголовно-правовои? защиты конституционного права работников на охрану труда // Вестник Дагестанского государственного университета. Серия 3: Общественные науки. – 2009. - No 2. – С. 144-148.

Весь текст будет доступен после покупки