Личный кабинет

Дипломная работаПраво и юриспруденция

Готовая работа №38022 от пользователя Глотова Наталья

Материальное обеспечение лиц, получивших трудовое увечье

Name: Материальное обеспечение лиц, получивших трудовое увечье
Price: 1100.00 RUB

1 100 ₽

Файл с работой можно будет скачать в личном кабинете после покупки

Страниц: 50

Год написания: 2023

Глотова Наталья

Сообщить о нарушении авторских прав

Гарантия безопасной покупки

Уникальность текста выше 50%

Возможность снять с продажи

Не подходит эта работа?

Укажите тему работы или свой e-mail, мы отправим подборку похожих работ

содержание

Введение……………………………………………………………………………2
Глава 1.Ретроспективный и сравнительно-правовой анализ законодательства, регламентирующего материальное обеспечение лиц, получивших трудовое увечье…………………………………………………………………………………5
1.1. Ретроспективный анализ законодательства, регламентирующего материальное обеспечение лиц, получивших трудовое увечье………...………5
1.2. Сравнительно правовой анализ законодательства регламентирующего материальное обеспечение лиц, получивших трудовое увечье в государствах – участниках СНГ…………………………………………………………………..11
Глава 2. Виды материального обеспечения лиц, получивших трудовое увечье .18
2.1. Пособия по государственному социальному страхованию………………18
2.2. Государственные пенсии по инвалидности и социальные услуги. 32
Глава 3. Обязанности работодателя по возмещению ущерба, причиненному работнику, при выполнении им трудовых функций……………………………..41
3.1. Виды ответственности работодателя по возмещению ущерба, причиненному работнику, при выполнении им трудовых функций………..41
3.2. Порядок и объем возмещения ущерба работнику при выполнении им трудовых функций………………………………………………………………..45
Заключение…………………………………………………………………………48
Список используемой литературы………………………………………………50

Весь текст будет доступен после покупки

Показать еще текст

ВВЕДЕНИЕ

Актуальность темы исследования обусловлена тем, что в современном обществе трудовая занятость человека занимает важнейшее место в его жизни. Гарантии безопасного труда и социального обеспечения работников, получивших производственные травмы, выходят на первое место среди приоритетных социальных задач демократического общества. Участившиеся в последнее время явления стихийного характера и иные экологические катастрофы, многие из которых порождены причинами техногенного характера, собственно техногенные аварии и крупномасштабные катастрофы, войны, межнациональные, и иные вооружённые конфликты, возрастающее число преступных посягательств на жизнь и здоровье человека, эпидемии и пандемии, опережающие развитие техники, по сравнению с техникой безопасности, действие всякого рода энергетических источников, — всё это и многое другое создаёт обстановку, в которой человек практически никогда и нигде не чувствует себя надёжно защищённым. Отдельной строкой из вышеназванного ряда можно выделить несчастные случаи и профессиональные заболевания, происшедшие с работниками при выполнении ими своих трудовых обязанностей на производстве. В таких условиях, без дополнительных гарантий, которые могут быть предоставлены только государством, невозможно полноценно жить и продуктивно трудиться. Для обеспечения безопасности настоящего и будущего поколений граждан своей страны в целом и человека, труда, в частности, государство обязано использовать все имеющиеся в его арсенале средства, как технические и естественнонаучные, так и гуманитарные, в числе которых важная роль принадлежит праву.

Весь текст будет доступен после покупки

Показать еще текст

отрывок из работы

Глава 1. Ретроспективный сравнительно-правовой анализ законодательства, регламентирующего материальное обеспечение лиц, получивших трудовое увечье
1.1. Ретроспективный анализ законодательства, регламентирующего материальное обеспечение лиц, получивших трудовое увечье
Историю развития компенсации ущерба работнику за вред, причиненный ему в связи с повреждением здоровья мы неразрывно связываем с появлением и развитием социального страхования. Вопрос о страховании от несчастных случаев в докапиталистическую эпоху на работе остро не стоял. Более того, эти несчастные случаи чаще всего были связаны с виной конкретного лица (мастера, бригадира и др.) либо самого работника. В этой связи до начала XIX в. проблемы, связанные с несчастными случаями на производстве, разрешались на общих гражданско-правовых основаниях, единых для возмещения любых убытков. Только с появлением массового машинного производства и, как следствие, промышленного травматизма ситуация резко обострилась. В рамках гражданского права постепенно выработалось понятие «профессиональный риск», присущий тому или иному производству. Нанимая работника, работодатель уже только этим подвергал его определенному виду профессионального риска. Отсюда вытекает обоснование необходимости законодательного закрепления ответственности предпринимателей за несчастные случаи с рабочими.

Весь текст будет доступен после покупки

Показать еще текст

Список литературы

Нормативно - правовые акты
1) Конституция Российской Федерации
2) Гражданский кодекс Российской Федерации № 51- ФЗ от 30.11.1994
3) Федеральный закон «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» от Федерального закона от 24 июля 1998 г. № 125-ФЗ;
4) Постановления Совмина СССР и ВЦСПС от 23.02.1984 N 191 «О пособиях по государственному социальному страхованию»
5) Налоговый кодекс Российской Федерации от 31.07.1998 № 146
6) Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 № 197 –ФЗ (в редакции от 19.12.2022, с изменениями от 11.04.2023)
7) Федеральный закон от 12 января 1995 года № 5-ФЗ «О ветеранах»
8) Трудовой кодекс Республики Беларусь от 26.07.1999 № 296-З
9) Конституция Республики Беларусь от 15.03.1994
10) Указом Президента Республики Беларусь от 25.08.2006 № 530 «О страховой деятельности»

Весь текст будет доступен после покупки

Показать еще текст

Купить и скачать работу

Материальное обеспечение лиц, получивших трудовое увечье

Почему студенты выбирают наш сервис?

Работаем круглосуточно

24 часа в сутки

7 дней в неделю

Гарантия

Возврат средств в случае проблем с купленной готовой работой

Мы лидеры

LeWork является лидером по количеству опубликованных материалов для студентов

не подошла эта работа?

В нашей базе 78761 курсовых работ – поможем найти подходящую

Ответы на часто задаваемые вопросы

Как оплатить заказ?

Чтобы оплатить заказ на сайте, необходимо сначала пополнить баланс на этой странице - https://lework.net/addbalance

На странице пополнения баланса у вас будет возможность выбрать способ оплаты - банковская карта, электронный кошелек или другой способ.

После пополнения баланса на сайте, необходимо перейти на страницу заказа и завершить покупку, нажав соответствующую кнопку.

Если у вас возникли проблемы при пополнении баланса на сайте или остались вопросы по оплате заказа, напишите нам на support@lework.net. Мы обязательно вам поможем!

Есть ли услуга безопасной покупки, и какой срок гарантии?

Да, покупка готовой работы на сайте происходит через "безопасную сделку". Покупатель и Продавец финансово защищены от недобросовестных пользователей. Гарантийный срок составляет 7 дней со дня покупки готовой работы. В течение этого времени покупатель имеет право подать жалобу на странице готовой работы, если купленная работа не соответствует описанию на сайте. Рассмотрение жалобы занимает от 3 до 5 рабочих дней.

Что означает возможность снять с продажи готовую работу ?

У покупателя есть возможность снять готовую работу с продажи на сайте. Например, если необходимо скрыть страницу с работой от третьих лиц на определенный срок. Тариф можно выбрать на странице готовой работы после покупки.

Как вернуть средства за некачественную работу?

Гарантийный срок составляет 7 дней со дня покупки готовой работы. В течение этого времени покупатель имеет право подать жалобу на странице готовой работы, если купленная работа не соответствует описанию на сайте. Рассмотрение жалобы занимает от 3 до 5 рабочих дней. Если администрация сайта принимает решение о возврате денежных средств, то покупатель получает уведомление в личном кабинете и на электронную почту о возврате. Средства можно потратить на покупку другой готовой работы или вывести с сайта на банковскую карту. Вывод средств можно оформить в личном кабинете, заполнив соответствущую форму.

Как связаться со службой поддержки, если возникли вопросы?

Мы с радостью ответим на ваши вопросы по электронной почте support@lework.net