Личный кабинетuser
orange img orange img orange img orange img orange img
Дипломная работаЭкономика
Готовая работа №21859 от пользователя Клементьев Владимир
book

Методы стимулирования продаж в розничном торговом предприятии торговли (на примере ООО «Стрела»)

1 200 ₽
Файл с работой можно будет скачать в личном кабинете после покупки
like
Гарантия безопасной покупки
help

Сразу после покупки работы вы получите ссылку на скачивание файла.

Срок скачивания не ограничен по времени. Если работа не соответствует описанию у вас будет возможность отправить жалобу.

Гарантийный период 7 дней.

like
Уникальность текста выше 50%
help

Все загруженные работы имеют уникальность не менее 50% в общедоступной системе Антиплагиат.ру

file
Возможность снять с продажи
help

У покупателя есть возможность доплатить за снятие работы с продажи после покупки.

Например, если необходимо скрыть страницу с работой на сайте от третьих лиц на определенный срок.

Тариф можно выбрать на странице готовой работы после покупки.

Не подходит эта работа?
Укажите тему работы или свой e-mail, мы отправим подборку похожих работ
Нажимая на кнопку, вы соглашаетесь на обработку персональных данных

содержание

Введение …………………………………………………………………………..4
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ СТИМУЛИРОВАНИЯ ПРОДАЖ ТОВАРОВ И ЦЕЛЕСООБРАЗНОСТЬ ИХ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ В ТОРГОВОЙ ОРГАНИЗАЦИИ…………………………………………………...7
1.1. Общие теоретические основы стимулирования продажи товаров в торговой организации…………………………………………………………….7
1.2. Методы стимулирования продаж и целесообразность их использования14
1.3. Торговый персонал в розничной организации: сущность и содержание.23
1.4. Стимулирование торгового персонала розничной организации с целью увеличения объема продаж ……………………………………………………..28
ГЛАВА 2. МЕТОДЫ СТИМУЛИРОВАНИЯ ПРОДАЖ В ТОРГОВОЙ ОРГАНИЗАЦИИ ООО «СТРЕЛА» ……………………………………………33
2.1 Общая экономическая характеристика ООО «Стрела»…………………..33
2.2. Оценка качества обслуживания клиентов и анализ результатов анкетирования …………………………………………………………………..39
2.3 Анализ методов стимулирования продаж товаров, применяемых в ООО «Стрела» и практические рекомендации по их улучшению …………………45
ЗАКЛЮЧЕНИЕ …………………………………………………………………53
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ ………………………………………………………55



Весь текст будет доступен после покупки

ВВЕДЕНИЕ

В настоящий момент российские розничные торговые организации все больше начинают применять новейшие способы стимулирования продаж товаров народного потребления и услуг. Но в основном эта деятельность во многом осуществляется либо путем копирования западных методов и технологий, не всегда подходящих для российских покупателей, либо методом "проб и ошибок". В связи с этим проблематика изучения приобретает довольно актуальный характер, потому, что дает изучить одну из менее освященных проблем российского торгового менеджмента.
Стимулирование персонала является основным средством обеспечения оптимального использования ресурсов организации.
Основная цель процесса – это получение максимальной отдачи от использования имеющихся трудовых ресурсов, что позволяет повысить общую результативность и прибыльность всей деятельности организации. Для мотивации сотрудников сегодня используют как материальные, так и нематериальные методы стимулирования.
Государственные и частные организации на практике почувствовали, что развитие и успех рыночных отношений невозможен без интеграции в «лихорадочные глобальные усилия»по поиску новых современных форм мотивации и стимулирования труда персонала.
Стимулирование продаж путем поощрения торгового персонала – жизненно необходимая часть ведения бизнеса и одна из двигателей, заставляющих работать.

Весь текст будет доступен после покупки

отрывок из работы

ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ СТИМУЛИРОВАНИЯ ПРОДАЖ ТОВАРОВ И ЦЕЛЕСООБРАЗНОСТЬ ИХ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ В ТОРГОВОЙ ОРГАНИЗАЦИИ
1.1. Общие теоретические основы стимулирования продажи товаров в торговой организации

В последнее время на рынке России создалась обстановка, когда вместо конкуренции покупателей появилась конкуренция изготовителей. Исходя из этого увеличился спрос на методы увеличения продаж. Стимулирование сбыта предполагает собой систему кратковременных мотивационных действий и методов, нацеленных на стимулирование покупки или продажи товара и принимающих разновидность специальных привилегий, благ, оптимизации трат и т. д.
Стимулирование сбыта - это использование специального стремления купить товар в данный момент или в ближайшее время. Оно является весьма сильным мотивационным побудителем для покупателей. Часто такой метод принимает разновидность снижения стоимости, в прочем им может быть и предложение специального числа товара, награды, презента, спец. акций. Другими словами, клиентам, на которых нацелены мероприятия по стимулированию сбыта, достается что-то задаром или за меньшую стоимость, или со значительной выгодой. Стимулирование сбыта - это комплекс мер, главной задачей которых подразумевается наращивание объема продаж, преобразование вероятного клиента в действительного. Эти меры нацелены как на конечного покупателя, так и на промежуточного.

Весь текст будет доступен после покупки

Список литературы

1.Абрютина М. С. Анализ финансово-экономической деятельности предприятия. - М.: Издательство "Дело и Сервис", 2019. - 254с.
2.Алексеева М. М. Планирование деятельности фирмы. - М.: Финпресс, 2021. - 402с.
3.Андреева О. Д. Технология бизнеса: маркетинг. Учебное пособие. - М.: ИНФРА - М, 2019. - 303с.
4.Атаманчук Г. В. Управление - фактор развития. - М.: Инфра - М, 2019. - 258с.
5.Богатых Е. А. Гражданское и торговое право: Учебное пособие. - М.: ЮФ Контракт, 2020. - 404с.
6.Волков О. И. Экономика предприятия (фирмы). - М.: ИНФРА - М, 2021. - 502с.
7.Галеев Д. М. Как повысить эффективность управления торговым предприятием // Компьютер в бухгалтерском учете и аудите. - 2019. - №3. -
С. 150 - 180.
8.Гапоненко А. Л. Теория управления. - М.: Рагс, 2021. - 438с.
9.Голощапова А. И. Основы коммерческой деятельности: Учебное пособие / А. И. Голощапова, К. Н. Пармененков, Р. В. Савкина. - М.: Владос, 2019. - 170с.

Весь текст будет доступен после покупки

Почему студенты выбирают наш сервис?

Купить готовую работу сейчас
service icon
Работаем круглосуточно
24 часа в сутки
7 дней в неделю
service icon
Гарантия
Возврат средств в случае проблем с купленной готовой работой
service icon
Мы лидеры
LeWork является лидером по количеству опубликованных материалов для студентов
Купить готовую работу сейчас

не подошла эта работа?

В нашей базе 78761 курсовых работ – поможем найти подходящую

Ответы на часто задаваемые вопросы

Чтобы оплатить заказ на сайте, необходимо сначала пополнить баланс на этой странице - https://lework.net/addbalance

На странице пополнения баланса у вас будет возможность выбрать способ оплаты - банковская карта, электронный кошелек или другой способ.

После пополнения баланса на сайте, необходимо перейти на страницу заказа и завершить покупку, нажав соответствующую кнопку.

Если у вас возникли проблемы при пополнении баланса на сайте или остались вопросы по оплате заказа, напишите нам на support@lework.net. Мы обязательно вам поможем! 

Да, покупка готовой работы на сайте происходит через "безопасную сделку". Покупатель и Продавец финансово защищены от недобросовестных пользователей. Гарантийный срок составляет 7 дней со дня покупки готовой работы. В течение этого времени покупатель имеет право подать жалобу на странице готовой работы, если купленная работа не соответствует описанию на сайте. Рассмотрение жалобы занимает от 3 до 5 рабочих дней. 

У покупателя есть возможность снять готовую работу с продажи на сайте. Например, если необходимо скрыть страницу с работой от третьих лиц на определенный срок. Тариф можно выбрать на странице готовой работы после покупки.

Гарантийный срок составляет 7 дней со дня покупки готовой работы. В течение этого времени покупатель имеет право подать жалобу на странице готовой работы, если купленная работа не соответствует описанию на сайте. Рассмотрение жалобы занимает от 3 до 5 рабочих дней. Если администрация сайта принимает решение о возврате денежных средств, то покупатель получает уведомление в личном кабинете и на электронную почту о возврате. Средства можно потратить на покупку другой готовой работы или вывести с сайта на банковскую карту. Вывод средств можно оформить в личном кабинете, заполнив соответствущую форму.

Мы с радостью ответим на ваши вопросы по электронной почте support@lework.net

surpize-icon

Работы с похожей тематикой

stars-icon
arrowarrow

Не удалось найти материал или возникли вопросы?

Свяжитесь с нами, мы постараемся вам помочь!
Неккоректно введен e-mail
Нажимая на кнопку, вы соглашаетесь на обработку персональных данных