Модели и программное обеспечение мониторинга психофизического состояния сотрудников

Список сокращений и условных обозначений 7
Введение 8
Глава 1. Мониторинг психофизического состояния сотрудников, текущая ситуация, проблемы и перспективы развития 11
1.1. Цели и значение мониторинга психофизических состояний сотрудников 11
1.2. Существующие критерии и методы мониторинга психофизических состояний сотрудников 26
ГЛАВА 2. Модель оценки психофизического состояния сотрудников, её описание, теоретическое и математическое обоснованиЯ 38
2.1. Описание и теоретическое обоснование модели оценки психофизического состояния сотрудников 38
2.2. Математическое обоснование модели 57
ГЛАВА 3. Разработка программного обеспечения для мониторинга и оценки психофизического состояния сотрудников 67
3.1. Разработка мобильного приложения для получения показателей ЭЭГ с портативного нейроинтерфейса 67
3.2. Разработка Web-приложения для мониторинга психофизического состояния сотрудников 81
3.3. Разработка серверного приложения для оценки состояния сотрудников с применением разработанной модели 97
3.4 Разработка подходящей инфраструктуры для корректной работы всех составляющих программного обеспечения 121
Заключение 124
Используемая литература 125

Весь текст будет доступен после покупки

Безопасность на рабочем месте играет важную роль в любой организации, потому что все работники хотят работать в безопасной и защищенной среде. Здоровье и безопасность являются ключевым фактором для всех отраслей промышленности. Все отрасли, в том числе и нефтяная, имеют риски по безопасности, и руководство должно уделять внимание тому, чтобы их работники были в безопасности и работали комфортно в любое время.
Уже существующие информационные технологии помогают предотвратить гибель и травмы работников на протяжении многих лет, однако появление более совершенных инструментов и гаджетов предлагает новый взгляд на то, как можно повысить безопасность на рабочем месте. Мониторинг безопасности персонала, обучение и отчетность – это всего лишь несколько способов повышения безопасности на рабочем месте каждого сотрудника.
Новые разработки в сфере анализа мозговых сигналов могут потенциально обеспечить более высокую эффективность в области мониторинга безопасности работников по сравнению с традиционными методами, например, аудио или видео слежения, осуществляемого человеком, путем автоматизации процесса и сведением на нет такого фактора, как человеческая ошибка.

Весь текст будет доступен после покупки

ГЛАВА 1. МОНИТОРИНГ ПСИХОФИЗИЧЕСКОГО СОСТОЯНИЯ СОТРУДНИКОВ, ТЕКУЩАЯ СИТУАЦИЯ, ПРОБЛЕМЫ И ПЕРСПЕКТИВЫ РАЗВИТИЯ
1.1. Цели и значение мониторинга психофизических состояний сотрудников
общая информация о стрессе
Стресс, характеризующийся повышенным состоянием напряженности, представляет собой совокупность типичных реакций организма на различные неблагоприятные стимулы, называемые стрессорами, которые нарушают его равновесие и воздействуют на нервную систему. По сути, стресс проявляется как физиологическая реакция, способствующая адаптации организма к неблагоприятным условиям через гормональный каскад с участием CRH (из гипоталамуса), ACTH (из гипофиза) и кортикостероидов (из коры надпочечников), завершающийся возникновением как общих, так и локальных адаптационных синдромов.
В своем фундаментальном исследовании врожденного механизма «бой-бегство» Уолтер Кэнон стал пионером, включившим понятие «стресс» в сферу физиологии и психологии. Известный теоретик стресса, канадский физиолог Ганс Селье, распространил свои первые выводы об общем адаптационном синдроме в 1936 году. Однако поначалу он избегал термина «стресс», который ассоциировался преимущественно с «нервно-психическим» напряжением, синонимом реакции «бой-бегство». Только в 1946 году Селье начал последовательно использовать термин «стресс» для описания широкого адаптационного напряжения.
Поговорка «все болезни от нервов», широко распространенная во второй половине XX века, трансформировалась в современное понимание того, что «все болезни от стресса». Всемирная организация здравоохранения признает, что стресс причастен к 45 % всех заболеваний, при этом некоторые авторитеты утверждают, что на самом деле эта доля значительно больше. Исследования, проведенные в 1980-х годах в СССР, показали, что 30-50 % людей, обратившихся за медицинской помощью в поликлиники, были, по сути, здоровы и нуждались лишь в улучшении эмоционального состояния, а не в медицинском вмешательстве.
За последние два десятилетия в области психологии и психического здоровья произошел значительный прогресс. Теперь для солидных компаний стало обычным делом инвестировать в благополучие своих сотрудников, признавая важнейшую роль психологов. В задачи этих специалистов входит не только консультирование, но и выявление ранних признаков выгорания сотрудников, а также создание комфортной и благоприятной для психического здоровья рабочей среды. Хотя обращение за помощью к семейному или частному психологу является общепринятой нормой во всем мире, в нашем культурном контексте оно остается предметом сатиры и юмора.

Весь текст будет доступен после покупки

1. T. Pold, M. Bachman, L. Orgo, K. Kalev, J. Lass & H. Hinrikus. EEG Spectral Asymmetry Index Detects DifferencesBetween Leaders and Non-leaders. – 2017. – Режим доступа: https://link.springer.com/chapter/10.1007/978-981-10-5122-7_5
2. Преобразование Фурье – 2022. – Режим доступа: https://ru.wikipedia.org/wiki/%D0%9F%D1%80%D0%B5%D0%BE%D0%B1%D1%80%D0%B0%D0%B7%D0%BE%D0%B2%D0%B0%D0%BD%D0%B8%D0%B5_%D0%A4%D1%83%D1%80%D1%8C%D0%B5
3. Ситник С.М. Обобщённые дискретные преобразования Фурье и их спектральные свойства. // Новые информационные технологии в автоматизированных системах. – 2014. – Режим доступа: https://cyberleninka.ru/article/n/obobschyonnye-diskretnye-preobrazovaniya-furie-i-ih-spektralnye-svoystva
4. Дискретное преобразование Фурье – 2014. – Режим доступа: https://ru.dsplib.org/content/dft/dft.html
5. Роман Андреев. OAuth 2: введение в протокол авторизации – 2016. – Режим доступа: https://selectel.ru/blog/oauth-2/
6. OAuth 2.0 – 2022. – Режим доступа: https://oauth.net/2/
7. Bluetooth – 2022. – Режим доступа: https://ru.wikipedia.org/wiki/Bluetooth

Весь текст будет доступен после покупки