Негосударственное пенсионное обеспечение – проблемы и перспективы развития

Введение
Глава 1. Теоретические аспекты негосударственного пенсионного обеспечения
1.1 Понятие и основные принципы негосударственного пенсионного обеспечения
1.2 Исторический обзор развития негосударственных пенсионных систем
1.3 Сравнительный анализ государственного и негосударственного пенсионного обеспечения
Глава 2. Проблемы негосударственного пенсионного обеспечения
2.1 Недостатки и ограничения негосударственных пенсионных систем
2.2 Проблемы регулирования и контроля негосударственных социальных фондов
Глава 3. Перспективы развития негосударственного пенсионного обеспечения
3.1 Тенденции и инновации в негосударственных пенсионных системах
3.2 Возможности повышения эффективности и устойчивости негосударственного пенсионного обеспечения
3.3 Роль государства в развитии негосударственных пенсионных систем
Заключение
Список использованных источников

Весь текст будет доступен после покупки

Пенсионное обеспечение является одной из острейших и актуальнейших социально-экономических проблем современной России. Основная роль в решении этой задачи отводится государственному Социальному фонду, однако без гармоничного сочетания рыночных форм и методов страхования дополнительных пенсий с государственным пенсионным обеспечением трудно рассчитывать на достойное пенсионное обеспечение в старости.
История создания и развития негосударственного пенсионного обеспечения началась с Указа Президента Российской Федерации от 16 сентября 1992 года № 1077 «О негосударственных пенсионных фондах». За прошедшие годы в Российской Федерации была сформирована довольно развитая система негосударственного пенсионного обеспечения населения (НПО), в которой аккумулировано свыше 50 млрд. руб.; свыше 6 млн. человек являются участниками в 268 негосударственных пенсионных фондов (НПФ). Свыше 800 тыс. пенсионеров уже получают дополнительные негосударственные пенсии.
По существу, Указ Президента РФ от 16 сентября 1992 года № 1077 и последовавшее за ним создание первых НПФ стали началом реорганизации пенсионного обеспечения. В стране возникла принципиально новая «смешанная» пенсионная система .
Сегодня на рынке негосударственного пенсионного обеспечения действует достаточное число готовых пенсионных продуктов, суть которых заключается в том, что предприятия и/или работники уплачивают пенсионные взносы, а НПФ инвестирует эти средства, обеспечивая приумножение пенсионного капитала. По достижении работниками возраста, отвечающего пенсионному обеспечению, им к государственной доплачивается дополнительная, негосударственная, пенсия .

Весь текст будет доступен после покупки

Глава 1. Теоретические аспекты негосударственного пенсионного обеспечения
1.1 Понятие и основные принципы негосударственного пенсионного обеспечения
Негосударственная пенсия - денежные средства, регулярно выплачиваемые участнику в соответствии с условиями пенсионного договора .
Негосударственное пенсионное обеспечение - это система пенсионных накоплений, которая осуществляется за пределами государственной пенсионной системы. В отличие от государственной пенсии, негосударственное пенсионное обеспечение обычно основывается на индивидуальных накоплениях или добровольных взносах в пенсионные фонды, частные пенсионные планы или инвестиционные продукты, предназначенные для обеспечения финансовой поддержки на пенсии. Это дополнительный и часто более гибкий способ обеспечения финансовой стабильности в пожилом возрасте, который предоставляет возможность индивидуального выбора и управления своими пенсионными накоплениями.
Негосударственное пенсионное обеспечение (НПО/ИПП), в том числе досрочное НПО – это дополнительный и добровольный вид пенсионного обеспечения, которое осуществляется на основании системы отношений, подразумевающей наличие договора, заключенного с вкладчиком ФЛ, за счет добровольно внесенных им пенсионных взносов. Эта система создана для формирования дополнительной негосударственной пенсии.

Весь текст будет доступен после покупки

I. Нормативные правовые акты
1. "Нормативно-правовой акт Российской Федерации о налогах" от 05.08.2000 № 117-ФЗ // Официальное издание законодательства РФ. - № 32. - с учетом изменений и дополнений по состоянию на 22.04.2024 года.
2. "Законодательство о труде в Российской Федерации" принято 30 декабря 2001 года под номером 197-ФЗ и опубликовано в Российской газете в 2001 году под номером 256. Документ был изменен и дополнен согласно последним изменениям от 6 апреля 2024 года.
3. Вторая часть Гражданского кодекса Российской Федерации, принятая 26 января 1996 года. № 14-ФЗ (ред. от 18.03.2019, с изм. от 03.07.2019) // «Собрание законодательства РФ», 29.01.1996, № 5.
4. Федеральный закон "О вложении денежных средств в пенсионное накопление в России" - статья от 24.07.2002 года № 111-ФЗ // Публикация в Российской газете, с изменениями и дополнениями от 24.07.2002.
5. Законадательство РФ "Об частных пенсионных фондах" датированное 07 мая 1998 года, под номером 75-ФЗ, устанавливает правила функционирования негосударственных пенсионных фондов.ета. - 1998 г. - с изм. и допол. в ред. от 01.02.2024.
6. Закон о пенсиях, принятый в Российской Федерации 17 декабря 2001 года под номером 173-ФЗ и опубликованный в газете "Российская газета", был изменен и дополнен в том же году.
7. Законодательный акт под названием "Об обязательном пенсионном страховании" был принят 28 декабря 2013 года под номером 400-ФЗ и опубликован в "Российской газете". В последующем он был изменен и дополнен тем же днем.
8. Внесены изменения и дополнения в Федеральный закон "О негосударственных пенсионных фондах" от 10.01.2003 года № 14-ФЗ, опубликованные в Российской газете.
9. Изменения в Федеральный закон "О негосударственных пенсионных фондах" и другие законодательные акты Российской Федерации были внесены Федеральным законом от 28.12.2013 № 410-ФЗ, опубликованным в Российской газете.

Весь текст будет доступен после покупки