Личный кабинет

Курсовая работаПсихология

Готовая работа №31232 от пользователя Усова Елена

НЕНАСИЛЬСТВЕННОЕ ОБЩЕНИЕ КАК ОСНОВА ВЗАИМООТНОШЕНИЙ МЕЖДУ ПРЕПОДАВАТЕЛЯМИ И СТУДЕНТАМИ

Name: НЕНАСИЛЬСТВЕННОЕ ОБЩЕНИЕ КАК ОСНОВА ВЗАИМООТНОШЕНИЙ МЕЖДУ ПРЕПОДАВАТЕЛЯМИ И СТУДЕНТАМИ
Price: 550.00 RUB

550 ₽

Файл с работой можно будет скачать в личном кабинете после покупки

Страниц: 37

Год написания: 2023

Усова Елена

Сообщить о нарушении авторских прав

Гарантия безопасной покупки

Уникальность текста выше 50%

Возможность снять с продажи

Не подходит эта работа?

Укажите тему работы или свой e-mail, мы отправим подборку похожих работ

содержание

Введение………………………………………………………………………….3
Глава 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ИССЛЕДОВАНИЯ НЕНАСИЛЬСТВЕННОГО ОБЩЕНИЯ, КАК ОСНОВЫ МЕЖДУ ПРЕПОДАВАТЕЛЯМИ И СТУДЕНТАМИ………….6
1.1.Ненасильственное общение: понятие и значение………………………….6
1.2. Взаимоотношения между преподавателями и студентами, как социально-психологический феномен……………………………………………………...14
1.3. Зарубежные и отечественные ученые о ненасильственном общении………………………………………………………………………….16
Выводы по I главе……………………………………………………………...17
Глава 2. ЭМПИРИЧЕСКАЯ ЧАСТЬ: ИЗУЧЕНИЕ НЕНАСИЛЬСТВЕННОГО ОБЩЕНИЯ МЕЖДУ ПРЕПОДАВАТЕЛЯМИ И СТУДЕНТАМИ…………………………………………………...19
2.1. Организация методов исследования……………………………………….19
2.2.Анализ и интерпретация полученных результатов………………………..20
Выводы по II главе……………………………………………………………..26
Заключение……………………………………………………………………...28
Список использованных источников………………………………………..30
Приложения……………………………………………………………………..33

Весь текст будет доступен после покупки

Показать еще текст

ВВЕДЕНИЕ

Актуальность исследования. Все люди хотят хороших отношений с другими людьми, однако не все понимают, каким же образом можно построить “здоровый” и продуктивный диалог. Отсутствие таких навыков, как сопереживания, доброжелательности и готовности понять другого собеседника, может привести к агрессивной манере общения, а вследствие этого – к конфликтам в межличностных взаимоотношениях, укреплению манипулятивного стиля общения и к полному непониманию потребностей другого человека. От того, каким образом протекает процесс общения зависит наше ментальное, семейное и даже профессиональное благополучие.
Открытыми остаются вопросы – как повысить продуктивность и осознанность любого (в любой форме общения) общения и реализовать идеи ненасильственного общения или ненасильственной коммуникации (ННО). Ненасильственное общение (ННО) – это популярный метод разрешения конфликтов, который применяется в психологии общения и политических переговорах. В основе ННО заложены объективные факты и конкретика. Также, это инструмент мышления, который может помочь вам улучшить навыки общения, будь то с семьей, друзьями и коллегами.
Данный метод был разработан американским психологом Маршаллом Б. Розенбергом в 1960-х годах. Также, изучению принципов ННО (но не как метод) посвящены работы таких авторов, как Х. В. Гессман, А. Петерс, К. Рудестам, Маслоу, Буева, Ю. Гиппенрейтер, К. Роджерс и др.
Для ненасильственного общения используются иногда и другие термины, как “благожелательное общение”, “унификация коммуникации”, “язык сердца”, “экологичное общение” или сокращенно ННО.

Весь текст будет доступен после покупки

Показать еще текст

отрывок из работы

Глава 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ИССЛЕДОВАНИЯ НЕНАСИЛЬСТВЕННОГО ОБЩЕНИЯ, КАК ОСНОВЫ МЕЖДУ ПРЕПОДАВАТЕЛЯМИ И СТУДЕНТАМИ

1.1.Ненасильственное общение: понятие и значение

Автором метода ненасильственного общения принято считать американского психолога Маршала Розенберга. Данный метод он разработал в 1960-х годах и за свою книгу, а также за свои заслуги получил множество наград. Маршал Розенберг основал Центр ненасильственного общения, который обучает всех желающих своему методу – методу ненасильственного общения. При этом, как только человек проходит обучение, данный метод он может применять абсолютно в разных жизненных ситуациях – на работе, с семьей, с друзьями и так далее [29].
Тогда, не менее важно выделить универсальность метода ненасильственного общения и обратить внимание на главное – на удовлетвореннии потребностей участников общения. Ненасильственное общение является очень практическим и рабочим инструментом как для улучшения своих коммуникативных навыков, так и для установления здоровых, доверительных и продуктивных отношений с окружающими нас людьми.
Давайте рассмотрим, что же отличает данный метод общения с людьми от привычной нам.
Так, согласно ННО, большинство конфликтов возникает из-за неправильного понимания человеческих потребностей. Вследствие этого люди прибегают к манипуляциям и принуждениям в разговорах, что вызывает у людей страх, стыд, чувство вины. Это делает разговор насильственным и не дает нам продуктивного, здорового результата от коммуникаций.

Весь текст будет доступен после покупки

Показать еще текст

Список литературы

1. Березуцкая Ю.П. Психология делового общения. - М.: Издательский центр "Академия", 2012. - 352 с.
2. Буева Л. П. Человек: деятельность и общение // Педагогика. - 2011. - № 1. - С. 14-21.
3. Белышева О.И. Психолого-педагогические условия ненасильственного воспитания младших подростков в системе деятельности классного руководителя: автореф. дис. канд. пед. наук: 13.00.01 / Белышева Ольга Ивановна. - Сургут, 2005. – 28 с.
4. Величко В. В., Карпиевич Д. В., Карпиевич Е. Ф., Кирилюк Л. Г. Инновационные методы обучения в гражданском образовании. 2-е изд доп. Мн.: Медисонт, 2010 - 241с.
5. Гессманн Х.В. Эмпирическое исследование терапевтической эффективности метода двойника в гуманистической психодраме // Гуманистическая психодрама. - 2014. - № 3. - С. 75-81.
6. Гончаренко С.О. Общение и коммуникация в процессе педагогической деятельности // Вестник Московского городского педагогического университета. Серия: Педагогические и научно-методические науки. - 2014. - №2. - С. 7-14.
7. Гиппенрейтер, Ю.Б. Общаться с ребенком. Как? - М.: Сфера. – 2003. – 240с.
8. Иванова Л. А. Ненасильственное общение в педагогической практике: методические рекомендации для педагогов и родителей. - М.: Просвещение, 2012. - 128 с.

Весь текст будет доступен после покупки

Показать еще текст

Купить и скачать работу

НЕНАСИЛЬСТВЕННОЕ ОБЩЕНИЕ КАК ОСНОВА ВЗАИМООТНОШЕНИЙ МЕЖДУ ПРЕПОДАВАТЕЛЯМИ И СТУДЕНТАМИ

Почему студенты выбирают наш сервис?

Работаем круглосуточно

24 часа в сутки

7 дней в неделю

Гарантия

Возврат средств в случае проблем с купленной готовой работой

Мы лидеры

LeWork является лидером по количеству опубликованных материалов для студентов

не подошла эта работа?

В нашей базе 78761 курсовых работ – поможем найти подходящую

Ответы на часто задаваемые вопросы

Как оплатить заказ?

Чтобы оплатить заказ на сайте, необходимо сначала пополнить баланс на этой странице - https://lework.net/addbalance

На странице пополнения баланса у вас будет возможность выбрать способ оплаты - банковская карта, электронный кошелек или другой способ.

После пополнения баланса на сайте, необходимо перейти на страницу заказа и завершить покупку, нажав соответствующую кнопку.

Если у вас возникли проблемы при пополнении баланса на сайте или остались вопросы по оплате заказа, напишите нам на support@lework.net. Мы обязательно вам поможем!

Есть ли услуга безопасной покупки, и какой срок гарантии?

Да, покупка готовой работы на сайте происходит через "безопасную сделку". Покупатель и Продавец финансово защищены от недобросовестных пользователей. Гарантийный срок составляет 7 дней со дня покупки готовой работы. В течение этого времени покупатель имеет право подать жалобу на странице готовой работы, если купленная работа не соответствует описанию на сайте. Рассмотрение жалобы занимает от 3 до 5 рабочих дней.

Что означает возможность снять с продажи готовую работу ?

У покупателя есть возможность снять готовую работу с продажи на сайте. Например, если необходимо скрыть страницу с работой от третьих лиц на определенный срок. Тариф можно выбрать на странице готовой работы после покупки.

Как вернуть средства за некачественную работу?

Гарантийный срок составляет 7 дней со дня покупки готовой работы. В течение этого времени покупатель имеет право подать жалобу на странице готовой работы, если купленная работа не соответствует описанию на сайте. Рассмотрение жалобы занимает от 3 до 5 рабочих дней. Если администрация сайта принимает решение о возврате денежных средств, то покупатель получает уведомление в личном кабинете и на электронную почту о возврате. Средства можно потратить на покупку другой готовой работы или вывести с сайта на банковскую карту. Вывод средств можно оформить в личном кабинете, заполнив соответствущую форму.

Как связаться со службой поддержки, если возникли вопросы?

Мы с радостью ответим на ваши вопросы по электронной почте support@lework.net