ОБЕСПЕЧЕНИЕ КАДРОВОЙ БЕЗОПАСНОСТИ ХОЗЯЙСТВУЮЩЕГО СУБЪЕКТА(НА ПРИМЕРЕ АО ПЗ КРАСНООЗЕРНОЕ»)

ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ОБЕСПЕЧЕНИЯ КАДРОВОЙ БЕЗОПАСНОСТИ ОРГАНИЗАЦИЙ 5
1.1 Сущность, понятия и основные аспекты кадровой безопасности хозяйствующего субъекта 5
1.2 Методы и принципы оценки кадровой безопасности организации 11
1.3 Правовые основы кадровой безопасности хозяйствующего субъекта 15
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ФИНАНСОВО-ХОЗЯЙСТВЕННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ АО ПЗ «КРАСНООЗЕРНОЕ» 19
2.1 Краткая характеристика предприятия. Цели и виды деятельности 19
2.2 Анализ имущественного положения предприятия 22
2.3Анализ и оценка основных финансово-экономических показателей деятельности предприятия 26
2.4 Оценка кадровой безопасности предприятия АО ПЗ «Красноозерное» 37
ГЛАВА 3. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ КАДРОВОЙ БЕЗОПАСНОСТИ АО ПЗ «КРАСНООЗЕРНОЕ» 46
3.1 Разработка мероприятий по совершенствованию обеспечения кадровой безопасности хозяйствующего субъекта 46
3.2 Экономическое обоснование предложенных мероприятий 48
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 54
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 58
ПРИЛОЖЕНИЯ 62

Весь текст будет доступен после покупки

Актуальность темы обусловлена тем, что именно сотрудники являются основной обеспечивающей кадровую, информационную, экономическую, материально-техническую и другие виды безопасности организации. Своевременная оценка кадровых рисков, психологической надежности работника в процессе отбора, подбора, увольнения, выхода на пенсию способствует обеспечению безопасности организации, а также эффективному и качественному выполнению работником профессиональных функций в соответствии с установленным должностным регламентом.
Эффективность кадровой политики предприятий может быть крайне низкой, что создает угрозы и негативное влияние на ее процессы. Тем самым, организация сталкивается с ситуацией, при которой у нее может быть нехватка квалифицированных трудовых ресурсов. Как итог, нарушается кадровая без-опасность предприятия, а вместе с ней и общая экономическая безопасность и устойчивость производственной деятельности.
Благодаря верной кадровой политике можно сформировать команду вы-сокого уровня качества, что способствует росту конкурентоспособности пред-приятия.
Объектом исследования является АО ПЗ «Краснозерное».
Предметом исследования является комплекс теоретических и методиче-ских проблем, связанных с кадровой безопасностью как инструмента обеспечения экономической безопасности предприятий.
Цель исследования: на основе изучения теоретического и практического материала по кадровой безопасности предложить наиболее эффективную про-грамму организации кадровой безопасности на предприятии для обеспечения экономической безопасности.

Весь текст будет доступен после покупки

ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ОБЕСПЕЧЕНИЯ КАД-РОВОЙ БЕЗОПАСНОСТИ ОРГАНИЗАЦИЙ
1.1 Сущность, понятия и основные аспекты кадровой безопасности хозяйствующего субъекта

В настоящее время для устойчивого функционирования предприятий и их экономического подъема, необходимо совершенствовать свою деятельность в сфере экономической безопасности. В сложившихся условиях роста экономик, глобализации производства, остро встает вопрос о проблемах экономической безопасности. Экономическая безопасность позволяет добиться постоянного, результативного, экономического развития предприятия. Результатами деятельности станут экономическая независимость организации, обеспечение занятости рабочих, повышение их достатка и уровня жизни.
Экономическая безопасность предприятия представляет собой такое со-стояние корпоративных ресурсов и предпринимательских возможностей, при котором гарантируется наиболее эффективное их использование для поддержания стабильности предприятия на экономическом рынке. Другими словами, экономическая безопасность – это состояние защищенности предприятия от негативного влияния внешних и внутренних угроз, обусловленных хозяйственно-экономической деятельностью.
«Экономическая безопасность – это состояние национального хозяйства, которое способно обеспечить эффективное управление, постепенное развитие общества, социально-политическую и финансовую стабильность, обеспечение экономических интересов на государственном и мировом уровнях, высокую обороноспособность в условиях влияния негативных внешних и внутренних факторов, которая обуславливается степенью становления производственных сил, состоянием социально- экономических взаимоотношений и ростом и ростом научно-технического прогресса и применением его итогов в национальном хозяйстве и внешнеэкономической деятельности» [24].

Весь текст будет доступен после покупки

1. Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая) [Электронный ресурс]: федеральный закон от 30.11.1994 г. № 51-ФЗ: // «Консультант Плюс»: справочная правовая система. URL: http://www.consultant.ru.- дата доступа 28.12.2022
2. О безопасности [Электронный ресурс]: федеральный закон от 28.12.2010 N 390-ФЗ // «Консультант Плюс»: справочная правовая система. URL: http://www.consultant.ru.-дата доступа 28.12.2022
3. О государственной тайне [Электронный ресурс]: федеральный. закон от 21.07.1993 N 5485- 1 // «Консультант Плюс»: справочная правовая система. URL: http://www.consultant.ru.- дата доступа 28.12.2022
4. Об информации, информационных технологиях и о защите информации: [федеральный закон от 27.07.2006 №149-ФЗ] //«Консультант Плюс»: спра-вочная правовая система. URL: http://www.consultant.ru.- дата доступа 28.12.2022
5. Трудовой кодекс Российской Федерации [Электронный ресурс]: от 30.12.2001 N 197-ФЗ // «Консультант Плюс»: справочная правовая система. URL: http://www.consultant.ru.- дата доступа 28.12.2022
6. Алавердов, А. Р. Кадровая безопасность как фактор конкурентоспособности современной организации / А.Р. Алавердов. - М.: Синергия, 2018. – 311 c.
7. Архипова Н.И. Особенности обеспечения кадровой безопасности организа-ции в условиях кризиса [Электронный ресурс] / Н.И. Архипова, С.В. Назайкинский, И.Н. Крапчатова // Вестник РГГУ — 2019. — № 2. — С. 9-18. - Электрон. версия печат. публ. - Доступ из электрон. б-ки «CyberLeninka»
8. Архипова Н.И. Управление персоналом организации. Краткий курс для ба-калавров : учебное пособие / Н.И. Архипова, О.Л. Седова. - М. : Проспект, 2020. - 213 с.
9. Асалиев А. М. Человеческий капитал в контексте стратегии социально -экономического развития [Электронный ресурс] / М. А. Асалиев // Вестник Российского экономического университета имени Г. В. Плеханова. – 2017 – № 6 (96).
10. Берзинь, И.Э. Экономика предприятия: учеб. пособие / И.Э. Берзинь, С.А. Пикунова, Н.Н. Савченко, С.Г. Фалько. – М.: Дрофа, 2018. – 368 с.
11. Борисов, А.Б. Большой энциклопедический словарь / А.Б. Борисов.– М.: Книжный мир, 2015. – 895 с.

Весь текст будет доступен после покупки