Оценка условий и охраны труда работников ООО «Криосфера» и разработка мероприятий по их улучшению

Введение 5
1.Теоретические основы труда на предприятии 7
1.1.Понятие и сущность охраны труда на предприятии 7
1.2 Нормативное регулирование охраны труда на предприятии 22
1.3 Оценка условий и охраны труда на предприятии 29
2. Анализ состояния условий охраны труда в ООО “Криосфера” 33
2.1 Характеристика ООО “Криосфера” 33
2.2 Анализ системы управления охраной труда в ООО «Криосфера» 36
2.3 Анализ условий труда работников ООО «Криосфера» 40
2.4 Анализ производственного травматизма в ООО «Криосфера» 43
3. Разработка мероприятий по улучшению условий и охраны труда в ООО “Криосфера” 46
3.1 Действующие методы и средства обеспечения производственной безопасности. 46
3.2 Предложения по улучшению условий и охраны труда 50
4. Экономическое обоснование мероприятий по улучшению условий и охраны труда 55
4.1 Расчет затрат на реализацию мероприятий по улучшению условий охраны труда 55
Заключение 59
Список используемых источников 62

Весь текст будет доступен после покупки

На каждом предприятии придают приоритет созданию благоприятных и безопасных условий для работы, формируются законные рамки для управления отношениями в сфере трудовой защиты между сотрудниками и их работодателем. Кроме того, обеспечивается создание рабочих условий, которые отвечают стандартам, направленным на поддержание здоровья и жизни сотрудников во время выполнения их профессиональных обязанностей.
Отдел по охране труда на предприятии несет ответственность за создание здоровых и безопасных рабочих условий. Его задача — внедрение передовых систем безопасности, которые помогают минимизировать риски травматизма и обеспечивают соблюдение санитарных норм, чтобы защитить сотрудников от профессиональных болезней.
Анализ условий труда и оценка безопасности работы сотрудников направлены на выявление потенциально опасных мест на производстве, прогнозирование аварийных ситуаций и разработка эффективных мер по предотвращению или уменьшению их последствий в компании "Криосфера".

Весь текст будет доступен после покупки

1.Теоретические основы труда на предприятии
1.1.Понятие и сущность охраны труда на предприятии
Охрана труда – это система сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включающая в себя правовые, социально-экономические, организационно-технические, санитарно-гигиенические, лечебно-профилактические, реабилитационные и иные мероприятия .
1. Правовые мероприятия по охране труда.
Законодательная защита рабочих представляет собой комплекс правовых актов, которые определяют требования к безопасности и сохранности здоровья работников, а также предусматривают механизмы их реализации. Этот набор правовых актов опирается на основополагающие принципы, закрепленные в Конституции Российской Федерации, и включает в себя федеральные законы, акты, принятые на уровне подзаконных документов, а также местные положения, действующие внутри отдельных предприятий.
2. Социально-экономические мероприятия по охране труда.
Государственные инициативы в области социально-экономической защиты рабочих включают стимулирование работодателей к улучшению условий труда, предоставление финансовых вознаграждений и льгот для сотрудников, работающих в условиях, угрожающих здоровью, а также поддержку наиболее уязвимых слоев населения. Кроме того, предусмотрены обязательные социальные страховки и выплата возмещения в случаях профессиональных болезней и травм, полученных на рабочем месте.
3. Организационно-технические мероприятия по охране труда.
Технические и организационные шаги, направленные на обеспечение безопасности на рабочем месте, включают разработку и внедрение системы управления безопасностью труда. Это интегрированная структура элементов, которая определяет стратегию и задачи по обеспечению безопасности в рамках определенной компании, а также стандартные процедуры для их реализации.
4. Санитарно-гигиенические мероприятия по охране труда.
Охрана здоровья сотрудников на производстве подразумевает комплекс мер, нацеленных на минимизацию негативного влияния неблагоприятных рабочих условий. Эти действия направлены на создание комфортных рабочих пространств и защиту работников от развития профессиональных болезней.
5. Лечебно-профилактические мероприятия по охране труда.
Программы по защите здоровья и безопасности на рабочем месте включают в себя проведение регулярных, периодических и дополнительных медицинских проверок, обязательные психиатрические экспертизы сотрудников, а также распределение молочных продуктов и специального лечебно-профилактического питания.
6. Реабилитационные мероприятия по охране труда.
Программа восстановления здоровья и работоспособности сотрудников, страдающих от производственных травм или заболеваний, связанных с их профессией, включает в себя серию мероприятий, нацеленных на их физическое и психологическое восстановление.

Весь текст будет доступен после покупки

1. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 №197-ФЗ
2. Гражданский кодекс Российской Федерации от 11.1994 №51-ФЗ
3. Конституция Российской Федерации от 12.12.1993
4. СанПиН 2.2.1/2.1.1.1200-03 Санитарно-защитные зоны и санитарная классификация предприятий, сооружений и иных объектов.
5. Преображенский В.Б. Комментарий к новому Порядку проведения аттестации рабочих мест по условиям труда // Справочник специалиста по охране труда, №6- 2010г.
6. Раздорожный, А.А. Охрана труда и производственная безопасность / А.А. Раздорожный. — М.: Экзамен, 2006. — 510 с
7. Зубкова А.Ф., Слезингер Г.Э. Организация нормирования труда на предприятиях. — М.: Экономика, 2008. — 350 с
8. Рофе А.И. Организация и нормирование труда: Учебник для вузов. -М: 2009. -368 с
9. Бадагуев Б.Т. Журналы по охране труда. Формы и правила их ведения. – М.: Альфа-Пресс, 2010. – 224с.
10. Порядок обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работника организаций. – М.: НЦ ЭНАС, 2012 -16с.
11. Охрана руда в организации. Краткое практическое руководство – М.: НЦ ЭНАС, 2012 – 32с.

Весь текст будет доступен после покупки