ОПТИМИЗАЦИЯ КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ В ТАМОЖЕННЫХ ОРГАНАХ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ОБОЗНАЧЕНИЯ И СОКРАЩЕНИЯ…………………………………………….3
ВВЕДЕНИЕ………………………………………………………………………..5
1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ФОРМИРОВАНИЯ КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ В ТАМОЖЕННЫХ ОРГАНАХ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ……………………………………………………………………..9
1.1 Понятие, сущность и содержание кадрового обеспечения таможенных органов Российской Федерации………………………………………………....9
1.2 Управление персоналом в рамках кадровой политики таможенных органов Российской Федерации………………………………………………...16
1.3 Нормативно-правовое регулирование профессиональной подготовки федеральных государственных гражданских служащих таможенных органов Российской Федерации………………………………………………………….26
2 АНАЛИЗ КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ В ТАМОЖЕННЫХ ОРГАНАХ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ…………………………………………………35
2.1 Анализ нормативных правовых актов в сфере управления кадрами в таможенных органах Российской Федерации…………………………………35
2.2 Оценка формирования кадрового потенциала таможенных органов Российской Федерации в условиях цифровизации……………………………43
2.3 Анализ реализации кадровой политики в связи с оптимизацией структуры таможенных органов Российской Федерации…………………………………51
3 ПРОБЛЕМЫ И ОПТИМИЗАЦИЯ КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ В ТАМОЖЕННЫХ ОРГАНАХ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ……………….59
3.1 Проблемы в кадровой политики таможенных органов Российской Федерации………………………………………………………………………..59
3.2 Рекомендации по оптимизации кадровой политики таможенных органов Российской Федерации.…………………………………………………………67
ЗАКЛЮЧЕНИЕ………………………………………………………………….
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ……………………………

Весь текст будет доступен после покупки

В Российской Федерации последние два десятилетия проводится административная реформа, связанная в том числе и с преобразованием государственной службы. Это реформирование направлено на рост эффективности деятельности государственных служащих, повышение доверия населения, внедрение различных способов борьбы с коррупционными составляющими. Все вышесказанное в полной мере относится и к государственной службе в таможенных органах Российской Федерации.
Таможенные органы выполняют ряд непростых задач, для решения которых необходимо материально-техническое и информационное обеспечение. Эффективность работы таможенных служб в большой степени зависит от уровня образования должностных лиц таможенных органов, а также их квалификации, отношением к работе и напрямую определяется единой государственной политикой в области подготовки государственных таможенных служащих. В современных условиях к должностным лицам таможенных органов предъявляются новые требования к знаниям и практическим навыкам.
Современная система кадрового обеспечения организации должна быть связана с разработкой и реализации политики, включающей планирование, отбор, наем, размещение трудовых ресурсов; адаптацию, обучение и подготовку работников; продвижение по службе, карьеру; методы и стимулирования труда; условия работы; формальные и неформальные отношения; преодоление конфликтных ситуаций в коллективе.
Кадровое обеспечение является одной из важнейших задач таможенных органов, человеческие ресурсы определяют все направления управленческой деятельности. Существует необходимость в повышении эффективности работы с персоналом, а также в создании необходимых условий для развития карьеры должностных лиц таможенных органов РФ.

Весь текст будет доступен после покупки

1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ФОРМИРОВАНИЯ КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ В ТАМОЖЕННЫХ ОРГАНАХ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

1.1 Понятие, сущность и содержание кадрового обеспечения таможенных органов Российской Федерации

На современном этапе трансформации внешнеэкономических и внешнеторговых отношений, укрепления международного сотрудничества, усиления национальной и экономической безопасности страны, а также переходом на особенный функциональный режим службы перед таможенной службой России стоят важные задачи, которые в значительной степени выполняют должностные лица единой системы таможенных органов Российской Федерации, поскольку «в работе таможенной службы России в полном объеме используются цифровые технологии, направленные на совершенствование таможенного администрирования, ускорение проведения таможенных операций и содействие развитию внешнеэкономической деятельности (далее – ВЭД)» [9, с. 14].
В настоящее время функционирование Евразийского экономического союза ставит перед таможенной службой России определенные задачи. Одной из таких задач является формирование качественного кадрового состава, поскольку через «проведение оптимальной кадровой политики реализуются основные цели и задачи управления персоналом» [8, с. 12].

Весь текст будет доступен после покупки

1. Об основных направлениях экономического развития Евразийского экономического союза : Решение Высшего Евразийского экономического совета от 16.10.2015 г. № 28. – Текст : электронный // АльтаСофт : [сайт]. – URL: https://www.alta.ru/tamdoc/15vr0028/ (дата обращения: 02.10.2023).
2. Таможенный кодекс Евразийского экономического союза : приложение № 1 к Договору о Таможенном кодексе Евразийского экономического союза от 01.01.2018 г. – Текс : электронный // TKS.ru : [сайт]. – URL: https://www.tks.ru/codex_eaes (дата обращения: 07.10.2023).
3. О проекте Соглашения о применении в Евразийском экономическом союзе навигационных пломб для отслеживания перевозок : Распоряжение Коллегии Евразийской экономической комиссии от 15.12.2020 г. № 181. – Текст : электронный // АльтаСофт : [сайт]. – URL: https://www.alta.ru/tamdoc/20r00181 (дата обращения: 15.10.2023).
4. О некоторых вопросах применения таможенной процедуры таможенного транзита: Решение Коллегии Евразийской экономической комиссии от 13.12.2017 г. № 170. – Текст : электронный // Альта-Софт: [сайт]. – URL: https://www.alta.ru/tamdoc/17kr0170/ (дата обращения: 04.12.2023).
5. О плане мероприятий («дорожной карте») по развитию единой системы транзита товаров в Евразийском экономическом союзе на основе системы отслеживания транзитных перевозок товаров с использованием навигационных пломб : Распоряжение Совета ЕЭК от 21.02.2020 г. № 4. – Текст : электронный // КонсультантПлюс : [сайт]. – URL: http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_346561/c2d42d591e753fcc2f0e0c43db24b8fff7491e4d/ (дата обращения: 13.11.2023).
6. О таможенном регулировании в Российской Федерации и о внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации : Федеральный закон от 03.08.2018 г. № 289. – Текст : электронный // АльтаСофт : [сайт]. – URL: https://www.alta.ru/tamdoc/18fz0289/ (дата обращения: 12.10.2023).
7. Об основах государственного регулирования внешнеторговой деятельности : Федеральный закон от 08.12.2003 г. № 164. – Текст : электронный // Гарант : [сайт]. – URL: https://base.garant.ru/12133486/ (дата обращения: 11.11.2023).
8. О мерах по реализации Указа Президента Российской Федерации от 24.06.2019 г. № 290 «О внесении изменений в некоторые указы Президента Российской Федерации» : Постановление Правительства РФ от 27.12.2019 г. № 1877. – Текст : электронный // Альта-Софт: [сайт]. – URL : https://www.alta.ru/tamdoc/19ps1877/ (дата обращения: 11.12.2023).
9. Бивер, А.Г. Экономическое стимулирование муниципальных служащих / А.Г. Бивер. – Текст : электронный // Вестник Российской таможенной академии – 2021. – № 5. – С. 22-28. – URL: http://www.rfej.ru/rvv/id/A0032F609/ (дата обращения: 17.11.2023).
10. Белкин, Э.Н. Кадровые инновации в органах публичной власти и возможности их трансфера из коммерческих организаций / А.Н. Белкин. – Текст : непосредственный // Российский внешнеэкономический вестник. – 2020. – № 4. – С. 14-27.
11. Вялых, Г.П. Автоматизация как элемент профессионализации управления персоналом в системе государственной службы / Г.П. Вялых. – Текст : электронный // Экономист. – 2020. – № 5. – С. 36-43. – URL: https://rusneb.ru/catalog/000202 (дата обращения: 17.11.2023).
12. Горохов, В.Н. Особенности осуществления экспортного контроля в условиях функционирования Евразийского экономического союза / В.Н. Горохов. – Текст : непосредственный // Теория и практика общественного развития. – 2021. – № 4. – С. 30-36.
13. Гурова, Р.Д. Подбор кадров для государственной службы / Р.Д. Гурова. – Текст : непосредственный // Международная экономика. – 2021. – № 7. – С. 8-9.

Весь текст будет доступен после покупки