Личный кабинет

Курсовая работаУправление персоналом

Готовая работа №68009 от пользователя Irina L.

Организация и проведение кадрового аудита в ООО «Бетон59»

Name: Организация и проведение кадрового аудита в ООО «Бетон59»
Price: 430.00 RUB

430 ₽

Файл с работой можно будет скачать в личном кабинете после покупки

Страниц: 29

Год написания: 2023

Irina L.

Сообщить о нарушении авторских прав

Гарантия безопасной покупки

Уникальность текста выше 50%

Возможность снять с продажи

Не подходит эта работа?

Укажите тему работы или свой e-mail, мы отправим подборку похожих работ

содержание

Введение 3
1. Организационно-экономическая характеристика предприятия 5
2. Аудит кадрового потенциала 9
3. Аудит системы управления персоналом 14
4. Аудит кадрового документирования ООО «Бетон59» 21
5 Кадровые риски предприятия 25
Заключение 27
Список использованной литературы 29

Весь текст будет доступен после покупки

Показать еще текст

ВВЕДЕНИЕ

Влияние кризисных тенденций развития мировых финансовых рынков обусловил нарастание негативных экономических явлений в развитии нашего государства, в частности, сокращение инвестиций в основной капитал и низкую инновационную активность национальных товаропроизводителей. Поэтому особую актуальность приобретает вопрос эффективности использования человеческих ресурсов на отечественных предприятиях и организациях.
Все большее число менеджеров осознает, что конкурентное преимущество организации – это, в первую очередь, преимущество собственного персонала над персоналом конкурентов. В данных условиях нужно оптимизировать технологии управления персоналом, которые были бы направлены на становление современной и эффективной системы работы с персоналом, соответствующую целям развития организации.
Персонал в организации выступает главной ее ценностью, основой процесса управления и дальнейшего развития. В то же время, в современных условиях функционирования, сама диагностика персонала остается слабым звеном в управлении российскими предприятиями.
Показателями эффективности управления персоналом выступают итоговые экономические результаты, стабильность функционирования всей организации в целом, ее конкурентоспособность и устойчивость на рынке. Можно отметить и специфические показатели функционирования, такие как: результативность (эффективность) продуцирования структурных подразделений и конкретных работников; степень удовлетворенности персонала проделанной работой и ассоциирование себя с данной организацией; соблюдение трудовой дисциплины; текучесть кадров; присутствие трудовых конфликтов.

Весь текст будет доступен после покупки

Показать еще текст

отрывок из работы

1. Организационно-экономическая характеристика предприятия
Завод «Бетон59» (ООО «Бетон59») – это предприятие Соликамска, которое начинает свою историю, как производитель бетона, с 2005 года. Завод зарекомендовал себя за все годы своей деятельности, как надежный поставщик бетона, цемента, строительного раствора и железобетонных изделий. Автопарк, который оснащен спецтехникой, обеспечивает своевременную и бесперебойную поставку всей продуцированной продукции. Лаборатория при заводе проводит контроль качества бетона, раствора и железобетонных изделий. Завод находится в центральном районе Соликамска, что также выделяет его среди многих заводов в городе.
Юридический адрес: 618544, РФ Пермский край, гор. Соликамск, ул. Всеобуча, дом 117.
Миссия ООО «Бетон59» - своевременно и бесперебойно обеспечивать клиентов высококачественным бетоном, раствором и железобетонными изделиями, гарантируя исключительный сервис и сохраняя многолетнюю безупречную репутацию надежного поставщика.
Организационная структура ООО «Бетон59» представляет собой линейно-функциональный тип организационной структуры управления предприятием.
Анализируя организационную структуру управления, стоит отметить, что в состав руководства ООО «Бетон59» входит директор предприятия, главный инженер, заместитель директора по эксплуатации, заместитель директора по экономическим вопросам, каждый из которых наделен соответствующими функциональными возможностями (рис. 1).

Весь текст будет доступен после покупки

Показать еще текст

Список литературы

Список использованной литературы
1) Андреев, С.В. Кадровое делопроизводство/ С.В. Андреев. – 2-е выд. – М.: Альфа-Пресс, 2019. – 352 с.
2) Андреева В.И. Организация и ведение делопроизводства / В.И. Андреева. – М.: Кнорус, 2020. – 296 с.
3) Андропова, И.Ю. Кадровое делопроизводство: Документация: учеб. пособие / Н.Л. Андропова, И.Ю. Андропова, Н.В. Макарова. – М.: Издательский центр «АкадеМИЯ», 2018. – 64 с.
4) Аудит и контроллинг персонала организации. - М.: Вузовский учебник,2020. - 224 c.
5) Базарова, Т. Ю. Управление персоналом. Практикум [Текст] : учеб. пособие для студентов вузов / Т. Ю. Базарова. – Москва : ЮНИТИ-ДАНА, 2019. – 239 c.
6) Грачев, В. Функционал службы управления персоналом в организации и их систематизация [Текст] / В. Грачев // Кадровик. – 2020. – №5. – С. 36-50.
7) Документационное обеспечение управления организации // Институт открытого образования [Электронный ресурс]. – Режим доступа: http://www.hi-edu.ru/e-books/xbook247/01/about.htm
8) Дырин, С. Управление персоналом: от кадрового подхода – к многоаспектному [Текст] / С. Дырин // Кадровик. – 2021. – №9. – С. 5-10.
9) Егоров, С. Н. Управление персоналом [Текст] / С. Н. Егоров. – Пенза : ПГУ Пенза, 2021. – 417 с.

Весь текст будет доступен после покупки

Показать еще текст

Купить и скачать работу

Организация и проведение кадрового аудита в ООО «Бетон59»

Почему студенты выбирают наш сервис?

Работаем круглосуточно

24 часа в сутки

7 дней в неделю

Гарантия

Возврат средств в случае проблем с купленной готовой работой

Мы лидеры

LeWork является лидером по количеству опубликованных материалов для студентов

не подошла эта работа?

В нашей базе 78761 курсовых работ – поможем найти подходящую

Ответы на часто задаваемые вопросы

Как оплатить заказ?

Чтобы оплатить заказ на сайте, необходимо сначала пополнить баланс на этой странице - https://lework.net/addbalance

На странице пополнения баланса у вас будет возможность выбрать способ оплаты - банковская карта, электронный кошелек или другой способ.

После пополнения баланса на сайте, необходимо перейти на страницу заказа и завершить покупку, нажав соответствующую кнопку.

Если у вас возникли проблемы при пополнении баланса на сайте или остались вопросы по оплате заказа, напишите нам на support@lework.net. Мы обязательно вам поможем!

Есть ли услуга безопасной покупки, и какой срок гарантии?

Да, покупка готовой работы на сайте происходит через "безопасную сделку". Покупатель и Продавец финансово защищены от недобросовестных пользователей. Гарантийный срок составляет 7 дней со дня покупки готовой работы. В течение этого времени покупатель имеет право подать жалобу на странице готовой работы, если купленная работа не соответствует описанию на сайте. Рассмотрение жалобы занимает от 3 до 5 рабочих дней.

Что означает возможность снять с продажи готовую работу ?

У покупателя есть возможность снять готовую работу с продажи на сайте. Например, если необходимо скрыть страницу с работой от третьих лиц на определенный срок. Тариф можно выбрать на странице готовой работы после покупки.

Как вернуть средства за некачественную работу?

Гарантийный срок составляет 7 дней со дня покупки готовой работы. В течение этого времени покупатель имеет право подать жалобу на странице готовой работы, если купленная работа не соответствует описанию на сайте. Рассмотрение жалобы занимает от 3 до 5 рабочих дней. Если администрация сайта принимает решение о возврате денежных средств, то покупатель получает уведомление в личном кабинете и на электронную почту о возврате. Средства можно потратить на покупку другой готовой работы или вывести с сайта на банковскую карту. Вывод средств можно оформить в личном кабинете, заполнив соответствущую форму.

Как связаться со службой поддержки, если возникли вопросы?

Мы с радостью ответим на ваши вопросы по электронной почте support@lework.net