Личный кабинет

Курсовая работаПраво и юриспруденция

Готовая работа №135781 от пользователя Жуковский Роман

ОСНОВАНИЯ ВОЗНИКНОВЕНИЯ ТРУДОВЫХ ПРАВООТНОШЕНИЙ

Name: ОСНОВАНИЯ ВОЗНИКНОВЕНИЯ ТРУДОВЫХ ПРАВООТНОШЕНИЙ
Price: 700.00 RUB

700 ₽

Файл с работой можно будет скачать в личном кабинете после покупки

Страниц: 42

Год написания: 2025

Жуковский Роман

Сообщить о нарушении авторских прав

Гарантия безопасной покупки

Уникальность текста выше 50%

Возможность снять с продажи

Не подходит эта работа?

Укажите тему работы или свой e-mail, мы отправим подборку похожих работ

содержание

Введение 3
Глава 1 Теоретические основы возникновения трудовых правоотношений 6
1.1. Понятие и содержание трудовых правоотношений 6
1.2. Юридические основания возникновения трудовых правоотношений 11
Глава 2 Практическое применение норм, регулирующих трудовые правоотношения 17
2.1.Разновидности трудовых договоров, порядок заключения и расторжения трудового договора 17
2.2. Судебная практика по трудовым правоотношениям 23
Заключение 39
Список использованных источников 41

Весь текст будет доступен после покупки

Показать еще текст

ВВЕДЕНИЕ

Актуальность темы исследования
Тема основания возникновения трудовых правоотношений является одной из центральных проблем в области трудового права и заслуживает особого внимания, как со стороны ученых, так и на практике. Основы трудовых правоотношений, с которых начинается юридическое регулирование трудовых прав и обязанностей сторон, определяют дальнейшее развитие трудовых споров и их разрешение. Правильное понимание и применение норм, регулирующих создание трудовых отношений, помогает обеспечить защиту прав как работников, так и работодателей, минимизируя количество конфликтных ситуаций и судебных разбирательств. В связи с актуальными изменениями в трудовом законодательстве, расширением прав работников, а также ростом нестандартных форм занятости, исследование норм, регулирующих основание трудовых правоотношений, является важным для дальнейшего совершенствования правового регулирования в данной области.
Степень научной разработанности темы
Тема возникновения трудовых правоотношений и их правового регулирования в последние годы активно изучается в научных кругах. В исследованиях ученых трудового права, таких как Буянова М. О., Афанасьев М. А., Голубева Т. Ю., Мацкевич О. В., Приженникова А. Н. рассматриваются как теоретические аспекты, так и практическое применение норм трудового законодательства. В диссертациях и монографиях исследуется влияние изменений в трудовом праве на динамику трудовых правоотношений, особенно в контексте глобализации и цифровизации экономики. Трудовые споры и судебная практика также играют важную роль в наращивании базы научных исследований по теме.

Весь текст будет доступен после покупки

Показать еще текст

отрывок из работы

Глава 1 Теоретические основы возникновения трудовых правоотношений
1.1. Понятие и содержание трудовых правоотношений
В соответствии с Конституции Российской Федерации, труд и трудовые отношения являются свободными и добровольными, никто не вправе принудить к труду. Каждый гражданин может самостоятельно определять свои трудовые способности. В статье 15 Трудового Кодекса Российской Федерации содержится понятие трудовых отношений: «Отношения, основанные на соглашении между работником и работодателем о личном выполнении работником за плату трудовой функции (работы по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации; конкретного вида поручаемой работнику работы) в интересах, под управлением и контролем работодателя, подчинении работника правилам внутреннего трудового распорядка при обеспечении работодателем условий труда, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором». На основании данной статьи можно выявить основные признаки, характеризующие трудовые отношения:
1. Трудовые правоотношения строятся на добровольной основе обеих сторон — работника и работодателя.
2. Обе стороны подчинены правилам трудового договора, выполняя свои обязанности в рамках трудового законодательства.

Весь текст будет доступен после покупки

Показать еще текст

Список литературы

1. Конституция Российской Федерации: (принята всенародным голосованием 12.12.1993 с изменениями, одобренными в ходе общероссийского голосования 01.07.2020) // Официальный текст Конституции РФ, включающий новые субъекты Российской Федерации - Донецкую Народную Республику, Луганскую Народную Республику, Запорожскую область и Херсонскую область, опубликован на Официальном интернет-портале правовой информации http://pravo.gov.ru, 06.10.2022.
2. Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 07.04.2025): до 01.01.2026 в ДНР, ЛНР, Запорожской и Херсонской областях трудовое законодательство применяется с учетом особенностей, утв. Постановлением Правительства РФ от 31.12.2022 N 2571 (ФКЗ от 04.10.2022 N 5-ФКЗ, N 6-ФКЗ, N 7-ФКЗ, N 8-ФКЗ)// "Собрание законодательства РФ", 07.01.2002, N 1 (ч. 1), ст. 3.
3. Обзор практики рассмотрения судами дел по спорам, связанным с заключением трудового договора: утвержден Президиумом Верховного Суда Российской Федерации 27 апреля 2022 г.
4. Афанасьев, М. А., Голубева, Т. Ю. Трудовое право. Учебно-методическое пособие. — М.: Проспект, 2022. - 160 с.
5. Буянова, М. О. Трудовое право России: Учебное пособие. М., 2020. – 430 с.
6. Буянова, М. О., Казаков, С. О., Панарина, М. М. Трудовое право. Общая часть. — М.: Юрайт, 2023. - 199 с.
7. Буянова, А. В., Мацкевич, О. В., Приженникова, А. Н. Трудовое право России. Общая часть. Учебник. — М.: Прометей, 2023. - 142 с.
8. Гасанов, К. К., Мышко, Ф. Г. Трудовое право. Учебник — М.: Юнити-Дана, 2022. – 552 с.
9. Герасимова, Е.С. Международные трудовые стандарты и российское трудовое законодательство: монография (2-е изд., доп. и перераб). - Центр социально-трудовых прав, 2021. – 328 с.

Весь текст будет доступен после покупки

Показать еще текст

Купить и скачать работу

ОСНОВАНИЯ ВОЗНИКНОВЕНИЯ ТРУДОВЫХ ПРАВООТНОШЕНИЙ

Почему студенты выбирают наш сервис?

Работаем круглосуточно

24 часа в сутки

7 дней в неделю

Гарантия

Возврат средств в случае проблем с купленной готовой работой

Мы лидеры

LeWork является лидером по количеству опубликованных материалов для студентов

не подошла эта работа?

В нашей базе 78761 курсовых работ – поможем найти подходящую

Ответы на часто задаваемые вопросы

Как оплатить заказ?

Чтобы оплатить заказ на сайте, необходимо сначала пополнить баланс на этой странице - https://lework.net/addbalance

На странице пополнения баланса у вас будет возможность выбрать способ оплаты - банковская карта, электронный кошелек или другой способ.

После пополнения баланса на сайте, необходимо перейти на страницу заказа и завершить покупку, нажав соответствующую кнопку.

Если у вас возникли проблемы при пополнении баланса на сайте или остались вопросы по оплате заказа, напишите нам на support@lework.net. Мы обязательно вам поможем!

Есть ли услуга безопасной покупки, и какой срок гарантии?

Да, покупка готовой работы на сайте происходит через "безопасную сделку". Покупатель и Продавец финансово защищены от недобросовестных пользователей. Гарантийный срок составляет 7 дней со дня покупки готовой работы. В течение этого времени покупатель имеет право подать жалобу на странице готовой работы, если купленная работа не соответствует описанию на сайте. Рассмотрение жалобы занимает от 3 до 5 рабочих дней.

Что означает возможность снять с продажи готовую работу ?

У покупателя есть возможность снять готовую работу с продажи на сайте. Например, если необходимо скрыть страницу с работой от третьих лиц на определенный срок. Тариф можно выбрать на странице готовой работы после покупки.

Как вернуть средства за некачественную работу?

Гарантийный срок составляет 7 дней со дня покупки готовой работы. В течение этого времени покупатель имеет право подать жалобу на странице готовой работы, если купленная работа не соответствует описанию на сайте. Рассмотрение жалобы занимает от 3 до 5 рабочих дней. Если администрация сайта принимает решение о возврате денежных средств, то покупатель получает уведомление в личном кабинете и на электронную почту о возврате. Средства можно потратить на покупку другой готовой работы или вывести с сайта на банковскую карту. Вывод средств можно оформить в личном кабинете, заполнив соответствущую форму.

Как связаться со службой поддержки, если возникли вопросы?

Мы с радостью ответим на ваши вопросы по электронной почте support@lework.net