Понятие значение и виды пенсионного страхования.

ВВЕДЕНИЕ………………………………………………………………………3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ РАЗВИТИЯ ПЕНСИОННОГО СТРАХОВАНИЯ …………………………………………………………4
1.1 Понятие и виды пенсионного страхования…………………………..……5
1.2 Роль пенсионных накоплений в системе обязательного пенсионного страхования ………………………………………………………………10
1.3 Факторы, влияющие на устойчивость систем пенсионного страхования……………………………………………………………….11
ГЛАВА 2. ОСОБЕННОСТИ ПЕНСИОННОГО СТРАХОВАНИЯ В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ……………………………………….…15
2.1 Реформирования отечественной системы пенсионного страхования ……..
2.2 Анализ системы обязательного пенсионного страхования России на современном этапе ………………………………………………………20
2.3 Оценка изменений в сфере страховых взносов в Российской Федерации с 2016 по 2021гг ……………………………………………………………22
ГЛАВА 3. ПЕРСПЕКТИВЫ РАЗВИТИЯ ПЕНСИОННОГО СТРАХОВАНИЯ В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ………………………………….……25
3.1 Повышение роли негосударственных пенсионных фондов: зарубежный опыт и российская практика ……………………………………………26
3.2 Направления модернизации обязательного пенсионного страхования России ………………………………………………………….………….28
ЗАКЛЮЧЕНИЕ …………………………………………………………………29
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ …………………………...30

Весь текст будет доступен после покупки

Актуальность темы данной работы объясняется тем, что в современных и сложных условиях экономического развития стратегической задачей России является повышение уровня жизни населения страны и рост его благосостояния. Важная роль здесь принадлежит эффективно функционирующему институту обязательного социального страхования, основу которого составляет долгосрочная обеспеченность финансовыми ресурсами и устойчивость каждой отрасли страхования, в том числе и пенсионного, на основе их бюджетной автономности.
В Российской Федерации в настоящее время проживает 30,61 млн. человек в возрасте старше трудоспособного (21,9% от общей численности населения). Одиноко проживает 6,7 млн. пожилых людей. Основным видом пенсий в России в 2022 году по-прежнему будет страховая пенсия. Численность ее получателей составит более 40 миллионов человек. Еще почти 4 миллиона человек – получатели пенсий по государственному пенсионному обеспечению.
Несмотря на стремление государства совершенствовать систему пенсионного обеспечения путем увеличения роли частного сектора в ней (создание обязательных форм участия предприятий посредством страховых взносов за своих работников), а также созданием добровольных негосударственных видов пенсионного обеспечения, реформирование протекает достаточно болезненно. Российское общество еще не вполне готово адекватно воспринимать новые формы пенсионного обеспечения, не все инициативы государства осознаются и принимаются. Процесс осложняется тем, что действия государства порой являются противоречивыми и непоследовательными. В итоге социальная защита в целом и уровень пенсионного обеспечения, в частности, в России явно недостаточны и не отвечают требованиям как с позиции задач реформирования экономики и общества, так и в сравнении с другими странами.

Весь текст будет доступен после покупки

ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ РАЗВИТИЯ ПЕНСИОННОГО СТРАХОВАНИЯ

1.1 Понятие и виды пенсионного страхования

Пенсионное обеспечение в России осуществляет материальную поддержку граждан, утративших по разным причинам возможность работать.
Существует две формы пенсий: пенсия по государственному обеспечению; страховая пенсия (рис. 1).

Рисунок 1 – Пенсионная система РФ
Страховая пенсия назначается по причине потери кормильца, возрасту или инвалидности. Пенсия по государственному пенсионному обеспечению - ежемесячная государственная денежная выплата, право на получение которой определяется в соответствии с условиями и нормами, установленными настоящим Федеральным законом, и которая предоставляется гражданам в целях компенсации им заработка (дохода), утраченного в связи с прекращением государственной службы при достижении установленной законом выслуги при выходе на трудовую пенсию по старости (инвалидности); либо в целях компенсации вреда, нанесенного здоровью граждан при прохождении военной службы, в результате радиационных или техногенных катастроф, в случае наступления инвалидности или потери кормильца, при достижении установленного законом возраста; либо нетрудоспособным гражданам в целях предоставления им средств к существованию. (Федеральный закон от 15 декабря 2001 г. N 166-ФЗ "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации"). В результате реформ пенсия складывается из двух составных частей: страховая; накопительная. Фундамент будущей трудовой пенсии составляют взносы работодателя на счет каждого сотрудника в Пенсионный Фонд. Общий процент взносов составляет 22%, из которых 6% могут идти в накопительную, или прибавляться к оставшимся 16% в страховой части. Страховая часть пенсии каждый год индексируется, тогда как накопительная часть не меняется.
Также каждый может открыть счет в негосударственном пенсионном фонде. Тогда накопительная составляющая будет начисляться ему из того фонда, где он заключит договор. Страховая часть может выплачиваться только Пенсионным Фондом России.
В России существует обязательное и добровольное пенсионное страхование. Обязательное обеспечение заменяет потерянный из-за прекращения работы заработок. Взносы работодателя направляются на открытый лицевой счет работника. С него же будут осуществляться выплаты при наступлении ситуаций, в связи с которыми должна выплачиваться пенсия.
Добровольное страхование формируется из тех взносов, которые выплачивает сам гражданин, направленных в негосударственный фонд или страховую компанию. Страхователь вправе самостоятельно выбрать организацию, которая возьмет на себя ответственность по накоплению его пенсии. Количество отчислений не ограничено и регулируется только заключенным договором. Обеспечивают оба вида страхования пенсионные фонды – государственный и множество негосударственных.
Выходя на пенсию, человек должен обратиться в ПФР за ее выплатой. Начисления в таком случае начнут производиться с момента обращения. В России множество пенсионеров продолжают трудиться, несмотря на возраст. С 2021 года законодательство претерпело ряд поправок, устанавливающий, что у этой категории людей, которые будут продолжать работать, несмотря на свой возраст, пенсии индексироваться не будут.

Весь текст будет доступен после покупки

1. Белый К. Негосударственные пенсионные фонды: преимущества и недостатки[электронный ресурс] // Финансовый гений –Финансовая грамотность, эффективное управление личными финансами[сайт], 2020. URL: http://fingeniy.com/negosudarstvennye-pensionnye-fondy-preimushhestva-i-nedostatki/(дата обращения 15.11.2020)
2. Будущее пенсионного рынка: от повышения надежности к повышению эффективности [электронный ресурс] // Рейтинговое агентство «Эксперт РА» [сайт], 2020. URL: http://www.raexpert.ru/researches/npf/2020(дата обращения 15.11.2020)
3. Бутенко Ю. В. Проблемы реформирования пенсионной системы в Российской Федерации // Научно-методический электронный журнал «Концепт». 2013. Т. 3. С. 1746–1750. URL: http://e-koncept.ru/2013/53352.htm .
4. Глебова А.Г., Займогова А. С. Развитие негосударственных пенсионных фондов на сельских территориях // Нормирование и оплата труда в сельском хозяйстве. –No 9. –2020. –с. 37-43
5. Горлин Ю. Дефекты действующей пенсионной формулы //Экономическая политика. – № 4, 2016. – С.99- 101.
6. Гурвич E., Сонина Ю. Микроанализ российской пенсионной системы // Вопросы экономики, 2016, №2.
7. Каримова А.М., Сираева Р.Р. Пенсионная система РФ [Электронный ресурс] / А.М. Каримова, Р. Р. Сираева // NovaInfo.Ru. 2020. Т. 1. № 32. С. 70-73.
8. Коньков К.А.Правоспособность негосударственного пенсионного фонда// Социальное и пенсионное право.No3–2016. –С. 6-13

Весь текст будет доступен после покупки