Личный кабинет

Курсовая работаПраво и юриспруденция

Готовая работа №26401 от пользователя Рыжова Оксана

Правовое регулирование времени отдыха. Работа выполнена в 2023 году и зачтена преподавателем на хорошую оценку.

Name: Правовое регулирование времени отдыха. Работа выполнена в 2023 году и зачтена преподавателем на хорошую оценку.
Price: 1010.00 RUB

1 010 ₽

Файл с работой можно будет скачать в личном кабинете после покупки

Страниц: 31

Год написания: 2023

Рыжова Оксана

Сообщить о нарушении авторских прав

Гарантия безопасной покупки

Уникальность текста выше 50%

Возможность снять с продажи

Не подходит эта работа?

Укажите тему работы или свой e-mail, мы отправим подборку похожих работ

содержание

Введение…………………………………………………..………………………3
Глава 1. Общие положения времени отдыха
1.1. Исторический аспект времени отдыха……………………………………..5
1.2. Понятие и классификация времени отдыха……………………….……….9
Глава 2. Правовое регулирование времени отдыха в Российской Федерации
2.1. Виды времени отдыха в Российской Федерации…………………………14
2.2. Понятия и виды отпусков в Российской Федерации……………….……19
Глава 3. Проблемы правового регулирования времени отдыха и возможные пути их решения………………………………………………………….……..23
Заключение……………………………………………………………………...26
Список используемой литературы…………………………….………………28

Весь текст будет доступен после покупки

Показать еще текст

ВВЕДЕНИЕ

Отдых всегда был важен для многих людей, так как позволяет заниматься любимыми делами, спортом, гулять и отдыхать вне дома. Однако понятие отдыха связано с работой и зависит от ее интенсивности и условий. В законодательстве отдых тесно связан с рабочим временем и зависит от категории работника. Право на отдых закреплено в основополагающих нормативных актах, таких как Всеобщая декларация прав человека и Конституция Российской Федерации. Это право является ключевым элементом для повышения производственного потенциала и сохранения здоровья и работоспособности работника.

Весь текст будет доступен после покупки

Показать еще текст

отрывок из работы

До 1861 года основное производство в России было основано на принудительном труде крепостных крестьян. Промышленность развита была слабо, а количество свободных от крепостной зависимости работников было незначительным. Законодательство было направлено на регулирование труда и отражало черты феодальной системы. Возникновение крупной промышленности в России связывают с реформами Петра I, которые способствовали развитию промышленного производства. Однако прикрепление к фабрикам крепостных крестьян и установление максимального размера зарплаты были методами, присущими феодализму. Постепенно сформировалось фабрично-трудовое законодательство, состоящее из девяти главных законов. Один из основных законов был утвержден в 1886 году, он содержал важные правила по регулированию договора трудового найма, охране заработной платы, дисциплине труда, штрафам и ответственности за нарушения закона.

Весь текст будет доступен после покупки

Показать еще текст

Список литературы

4. Конвенция «О защите прав человека и основных свобод». За-ключена в г. Риме 04 ноября 1950 г. (вместе с Протоколом № 1 (подписан в г. Париже 20 марта 1952 г.), Протоколом № 4 «Об обеспечении некото-рых прав и свобод помимо тех, которые уже включены в Конвенцию и первый Протокол к ней» (подписан в г. Страсбурге 16 сентября 1963 г.), Протоколом № 7 (подписан в г. Страсбурге 22 ноября 1984 г.) // СЗ РФ. – 2004. – № 2. – Ст. 163.
5. Конституция Российской Федерации (принята всенародным го-лосованием 12.12.1993) (с учетом поправок, внесенных Законами РФ о по-правках к Конституции РФ от 30.12.2008 № 6-ФКЗ, от 30.12.2008 № 7-ФКЗ, от 05.02.2014 № 2-ФКЗ, от 21.07.2014 № 11-ФКЗ) // Собрание зако-нодательства РФ. - 04.08.2014. - № 31. - ст. 4398.
6. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 25.05.2020) // "Собрание законодательства РФ", 07.01.2002, N 1 (ч. 1), ст. 3.
7. Адриановская Т.Л. Административная ответственность за нарушения трудового законодательства //Теория и практика общественно-го развития. 2014. № 16. С. 118-120.
8. Алексеевская А. Обучение, тренинги, командировки и др. в не-рабочее время: анализ споров сторон // Трудовое право. 2018. N 10. С. 37 - 47.
9. Белицкая И.Я. Особенности правового регулирования работы за пределами установленной продолжительности рабочего времени: моно-графия. М.: КОНТРАКТ, 2017. 128 с. С. 43

Весь текст будет доступен после покупки

Показать еще текст

Купить и скачать работу

Правовое регулирование времени отдыха. Работа выполнена в 2023 году и зачтена преподавателем на хорошую оценку.

Почему студенты выбирают наш сервис?

Работаем круглосуточно

24 часа в сутки

7 дней в неделю

Гарантия

Возврат средств в случае проблем с купленной готовой работой

Мы лидеры

LeWork является лидером по количеству опубликованных материалов для студентов

не подошла эта работа?

В нашей базе 78761 курсовых работ – поможем найти подходящую

Ответы на часто задаваемые вопросы

Как оплатить заказ?

Чтобы оплатить заказ на сайте, необходимо сначала пополнить баланс на этой странице - https://lework.net/addbalance

На странице пополнения баланса у вас будет возможность выбрать способ оплаты - банковская карта, электронный кошелек или другой способ.

После пополнения баланса на сайте, необходимо перейти на страницу заказа и завершить покупку, нажав соответствующую кнопку.

Если у вас возникли проблемы при пополнении баланса на сайте или остались вопросы по оплате заказа, напишите нам на support@lework.net. Мы обязательно вам поможем!

Есть ли услуга безопасной покупки, и какой срок гарантии?

Да, покупка готовой работы на сайте происходит через "безопасную сделку". Покупатель и Продавец финансово защищены от недобросовестных пользователей. Гарантийный срок составляет 7 дней со дня покупки готовой работы. В течение этого времени покупатель имеет право подать жалобу на странице готовой работы, если купленная работа не соответствует описанию на сайте. Рассмотрение жалобы занимает от 3 до 5 рабочих дней.

Что означает возможность снять с продажи готовую работу ?

У покупателя есть возможность снять готовую работу с продажи на сайте. Например, если необходимо скрыть страницу с работой от третьих лиц на определенный срок. Тариф можно выбрать на странице готовой работы после покупки.

Как вернуть средства за некачественную работу?

Гарантийный срок составляет 7 дней со дня покупки готовой работы. В течение этого времени покупатель имеет право подать жалобу на странице готовой работы, если купленная работа не соответствует описанию на сайте. Рассмотрение жалобы занимает от 3 до 5 рабочих дней. Если администрация сайта принимает решение о возврате денежных средств, то покупатель получает уведомление в личном кабинете и на электронную почту о возврате. Средства можно потратить на покупку другой готовой работы или вывести с сайта на банковскую карту. Вывод средств можно оформить в личном кабинете, заполнив соответствущую форму.

Как связаться со службой поддержки, если возникли вопросы?

Мы с радостью ответим на ваши вопросы по электронной почте support@lework.net