Правовые основы социального пособия по временной нетрудоспособности

Введение ……………………………………………………………….…………5
Глава 1. Сущность и содержание понятия пособия по временной нетрудоспособности ……………………..….………………………………..…7
1.1 понятие пособия по временной нетрудоспособности ………………..……7
1.2 круг лиц, имеющих право на получение пособия по временной нетрудоспособности ………………………………………………………...……9
1.3 основания и продолжительность выплаты пособия по временной нетрудоспособности …………………………………………………………….13
Глава 2. Перспективы развития расчётов пособий по временной нетрудоспособности………………………...…………………………………..19
2.1 проблемы правового регулирования пособий по временной нетрудоспособности …………………………………………………….………19
2.2 перспективы развития, тенденции, пути совершенствования пособий по временной нетрудоспособности………………………………………..……….23
Заключение ……………………………………………………….……...……..37
Список используемых источников ……………….……………………….....40

Весь текст будет доступен после покупки

ВВЕДЕНИЕ
Актуальность темы дипломной работы: Определяет необходимость для демократического государства предоставлять, гарантировать и защищать права и свободы своим гражданам, в том числе и в случае утраты ими трудоспособности. Уровень демократичности государства на международной арене во многом определяется объемом прав, представляемых трудящимся, и степенью их реализации. Российская Федерация, провозгласившая себя правовым, социальным государством, для достижения поставленных целей должна в новых экономических условиях создать развитую систему социальной защиты. Пособия по временной нетрудоспособности – основной вид обеспечения из средств социального страхования, который без преувеличения затрагивает интересы большинства граждан, работающих по трудовому договору, а также лиц, к ним приравненных законодательством Российской Федерации.
В процессе жизни каждый человек находится в опасности перед наступлением обстоятельств, которые могут самым непосредственным образом отразиться на состоянии его здоровья и привести к утрате заработной платы – основного источника средств существования. Преодолеть такие обстоятельства самостоятельно во многих случаях невозможно, поскольку они предопределены объективными социально–экономическими условиями, тесно связаны с производственной деятельностью, практически не зависят от воли отдельного человека. Но они прямо влияют на социальную стабильность общества, поэтому государство принимает на себя определенную долю ответственности за их наступление и создает систему социальной защиты.
Одним из важнейших видов социального обеспечения является пособие по временной нетрудоспособности. Пособие по временной нетрудоспособности– это выплата, предоставляемая застрахованным лицам в целях частичной компенсации утраченного трудового дохода в случаях, когда выполнение работы или иной деятельности невозможно в связи с краткосрочным ухудшением здоровья.
Право на пособие имеют лица, работающие по трудовому договору, а также граждане, которые в период своей деятельности подлежат обязательному государственному социальному страхованию и граждане, вступившие в систему обязательного социального страхования на добровольной основе. К числу последних, в частности, относятся: адвокаты; старатели; члены кооперативов; лица, занимающиеся индивидуальной трудовой деятельностью и другие.
Пособие по временной нетрудоспособности выплачивается также лицам, признанным в установленном порядке безработными.
Документом, необходимым для назначения пособия по временной нетрудоспособности, является листок нетрудоспособности, оформленный в соответствии с законодательством Российской Федерации. В случае его утраты пособие может получаться по дубликату. Право выписывать листки нетрудоспособности имеют лечащие врачи при наличии лицензии на проведение экспертизы временной нетрудоспособности при предъявлении гражданином документа, удостоверяющего его личность.
Законодательством Российской Федерации установлены ограничения периодов выплаты пособия по временной нетрудоспособности по уходу за больным членом семьи в зависимости от возраста, условий лечения, диагноза и других причин.
Пособие по временной нетрудоспособности не предоставляется в периоды: отстранения от работы; заключения под стражу или административного ареста; проведение судебно–медицинской экспертизы.
Определяется необходимостью для демократического государства предоставлять, гарантировать и защищать права и свободы своим гражданам, в том числе и в случае утраты ими трудоспособности. Уровень демократичности государства на международной арене во многом определяется объемом прав, представляемых трудящимся, и степенью их реализации. Российская Федерация, провозгласившая себя правовым, социальным государством, для достижения поставленных целей должна в новых экономических условиях создать развитую систему социальной защиты. Пособия по временной нетрудоспособности – основной вид обеспечения из средств социального страхования, который без преувеличения затрагивает интересы большинства граждан, работающих по трудовому договору, а также лиц, к ним приравненных законодательством Российской Федерации.
Целью данного исследования является рассмотреть правовые основы социального пособия по временной нетрудоспособности.
Для достижения поставленной цели сформулированы следующие задачи:
1. Исследовать теоретические основы правового регулирования пособия по временной нетрудоспособности.
2. Рассмотреть функции и принципы правового регулирования пособия по временной нетрудоспособности.
3. Проанализировать особенности правового регулирования назначения и выплаты пособия по временной нетрудоспособности.
4. Охарактеризовать условия возникновения и отличительные признаки пособия по временной нетрудоспособности.
5. Оценить расчет размера пособия по временной нетрудоспособности.
6. Предложить направления совершенствования правового регулирования обеспечения пособием по временной нетрудоспособности.
Объектом исследования является система существующих в настоящее время в России пособий по временной нетрудоспособности.
Предметом исследования являются нормативно-правовые нормы обеспечения пособием по временной нетрудоспособности.
Методологической основой исследования являются: общенаучные методы исследования, а также частно-научные методы: исторический, сравнительно-правовой, системного анализа и технико-юридический метод.
При проведении исследования опирались на научные работы общетеоретического характера и специальные работы по трудовому праву Н.Г. Александрова , Л.Ю. Бугрова, В.А. Булатова, М.В. Молодцова, С.П. Маврина, Ю.П. Орловского, А.С. Пашкова, В.И. Попова, О.В. Смирнова , В.Н. Скобелкина, Л.А. Сыроватской, праву социального обеспечения B.C. Андреева, К.С. Батыгина, А,Д. Зайкина, М. Захарова и других.
Для достижения целей и выполнения задач дипломного исследования определена следующая структурно-логическая схема. Работа состоит из двух глав, включающих в себя 5 параграфа. В первой главе рассматривается понятие пособия по временной нетрудоспособности, так же изучается круг лиц, имеющих право на получение пособия по временной нетрудоспособности и основания и продолжительность выплаты пособия по временной нетрудоспособности. Во второй главе рассматриваются проблемы правового регулирования пособий по временной нетрудоспособности и перспективы развития, тенденции, пути совершенствования пособий по временной нетрудоспособности.

Весь текст будет доступен после покупки

Глава 1. Сущность и содержание понятия пособия по временной нетрудоспособности
1.1 Понятие пособия по временной нетрудоспособности
Пособие - это денежная выплата (единовременная или периодическая), которая назначается отдельным категориям граждан в порядке и размерах, предусмотренных законодательством.
Пособие по временной нетрудоспособности - это денежная сумма, выплачиваемая за счёт средств социального страхования лицам, признанным в установленном порядке временно нетрудоспособными, с целью компенсации утраченного заработка. Пособие по временной нетрудоспособности предназначено для тех граждан, которые выполняют работу по найму, т.е. на основании трудового договора (контракта), и в связи с этим подлежат государственному социальному страхованию.
На равных основаниях с ними обеспечиваются этими пособиями некоторые категории других работающих граждан, также подлежащих этому виду страхования. К ним относятся, в частности, адвокаты, состоящие членами коллегий адвокатов, члены старательских артелей, члены различных кооперативов. Пособие выплачивается за счет средств государственного социального страхования, оно является, таким образом, страховым пособием. На выплату этого традиционного пособия ежегодно расходуется преобладающая часть (около 75 %) всех средств, предназначенных на обеспечение граждан пособиями за счет средств Фонда социального страхования.

Весь текст будет доступен после покупки

Описание официальных документов
1.Гражданский кодекс Российской федерации (часть первая) от 30.11 1994 № 51-ФЗ (ред. от 06.04.2017).
2.Закон РФ «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, войсках национальной гвардии Российской Федерации, органах принудительного исполнения Российской Федерации, и их семей» от 12.02.2012 N 4468-1 (последняя редакция).
3. Министерство здравоохранения российской федерации приказ от 1 сентября 2020 г. n 925н «Об утверждении порядка выдачи и оформления листков нетрудоспособности, включая порядок формирования листков нетрудоспособности в форме электронного документа».
4. Министерство здравоохранения российской федерации приказ
от 23 ноября 2021 г. n 1089н «Об утверждении условий и порядка формирования листков нетрудоспособности в форме электронного документа и выдачи листков нетрудоспособности в форме документа на бумажном носителе в случаях, установленных законодательством Российской Федерации».
5.Письмо «ФСС РФ от 05.08.2011 N 14-03-11/05-8545 «О заполнении листка нетрудоспособности, утв. Приказом Минздравсоцразвития РФ от 26.04.2017 N 347».

Весь текст будет доступен после покупки