Принципы трудового права в России

Введение……………………………………………………………………………...3
Глава 1. Теоретические основы принципов российского трудового права: понятие, сущность и их система…………………………………………………….5
1.1. Понятие и сущность принципов трудового права в России………….5
1.2. Система основных принципов в трудовом праве……………………..7
Глава 2. Основные принципы трудового права в Российской Федерации………14
Заключение………………………………………………………………………….21
Список использованной литературы и источников………………………………23

Весь текст будет доступен после покупки

Актуальность темы. Принципы трудового права в Российской Федерации представляют из себя своеобразную основу, благодаря которой держится вся система реализации трудового права.
Трудовое законодательство регулирует общественные дела, которые возникают под предлогом использования и реализации возможности работать. Принципы права - это основные принципы, закрепленные действующим законодательством, которые выражают суть его общепризнанных мер. Некоторые ученые действительно считают, что основы права, наряду с предметом и методом, действуют как системообразующие признаки самостоятельной отрасли права.
В теории российского трудового права принципы обозначают как основные положения и направления развития правовых норм всей правовой системы либо отдельных отраслей.
Под принципами трудового права также понимаются руководящие принципы, которые определяют сущность и направление развития системы права. Принципы должны быть закреплены в правовых нормах или непосредственно вытекать из их содержания.
С принятием Трудового кодекса Российской Федерации продолжается реформа трудового законодательства, которая осуществляется на основе конституционных принципов и основных принципов правового регулирования трудовых отношений и других непосредственно связанных с ними отношений, основанных на общепризнанных принципах и нормах международного права, международных договорах Российской Федерации.

Весь текст будет доступен после покупки

Глава 1. Теоретические основы принципов российского трудового права: понятие, сущность и их система
1.1. Понятие и сущность принципов трудового права в России

Известно, что закон действует в форме конкретных предписаний, регулирующих определенные аспекты поведения людей. Для того чтобы выяснить содержание и цель предписаний, необходимо проанализировать конкретные нормы права, в которых они закреплены, установить существенные связи между нормами права с другими факторами общественного развития и определить их основную направленность. Эти задачи выполняются правовыми принципами, содержащими обобщенное описание правовой системы или ее отдельных частей.
Принципы являются отражением объективно существующих отношений между людьми, человеческим сознанием. В то же время правовые принципы следует отличать от правового сознания, которое выражает ценностное суждение людей об общеобязательных правилах поведения. Правовые принципы содержат идеи, либо уже закрепленные в законодательстве, либо в виде отдельных общих положений (норм-принципов). Они закреплены в Конституции Российской Федерации , декларациях, законах или скрыты в содержании многих конкретных норм. В правовых принципах конкретно проявляются объективные закономерности общественной жизни, которые определяют общую направленность и характер правового регулирования, позволяя избежать субъективизма в правовой политике.
Исходя из этого, под правовым принципом принято понимать исходные принципы, выраженные в законодательстве, руководящие идеи, характеризующие основное содержание и внутреннее единство правового регулирования общественных отношений.
Правовые принципы также следует отличать от конкретных правовых норм. Устанавливая общее правило поведения, основанное на руководящей идее, правовой принцип не содержит основной правовой нормы (гипотез, диспозиций, санкций). Он не может быть использован для регулирования конкретных отношений между человеком и организацией. Однако правовой принцип позволяет правильно понять суть правовой нормы, регулирующей эти отношения. Являясь элементами правовой политики, правовые принципы определяют содержание и сущность не только действующих, но и будущих правовых норм .
При необходимости они восполняют пробелы в законодательном регулировании определенных аспектов общественных отношений, которые не регулируются законом. Делая это, они помогают практическим органам в решении вопросов, которые еще не урегулированы конкретными нормами права, а также в правильном применении правовых норм. Это определяет значение основных принципов. В зависимости от сферы применения правовые принципы подразделяются на четыре типа:
? общие правовые принципы, свойственные всем отраслям российского права, в том числе трудовому праву;
? межотраслевые принципы, основополагающие принципы и положения о существенном в нескольких отраслях права;
? отраслевые, отражающие специфику норм данной отрасли права, их направленность. Принципы трудового права, являясь выражением основного права в этой отрасли, связаны со всеми или большинством составляющих его правовых институтов;
? внутриотраслевые, отражающие сущность группы норм определенного института данной отрасли права.

Весь текст будет доступен после покупки

Нормативно – правовые акты
Конституция Российской Федерации (принята всенародным голосованием 12.12.1993 с изменениями, одобренными в ходе общероссийского голосования 01.07.2020) // Собрание законодательства РФ. 2020. № 31.
Всеобщая декларация прав человека (принята Генеральной Ассамблеей ООН 10.12.1948) // Российская газета. № 67. 1995.
Декларация Международной организации труда «Об основополагающих принципах и правах в сфере труда» // Российская газета. № 238. 1998.
Международный пакт о гражданских и политических правах (Принят 16.12.1966 Резолюцией 2200 (XXI) на 1496-ом пленарном заседании Генеральной Ассамблеи ООН) // Ведомости Верховного Совета СССР. 1976. № 17.
Международный пакт об экономических, социальных и культурных правах (Принят 16.12.1966 Резолюцией 2200 (XXI) на 1496-ом пленарном заседании Генеральной Ассамблеи ООН) // Ведомости Верховного Совета СССР. 1976. № 17.
Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 № 197 – ФЗ (ред. от 25.02.2022) // Российская газета. № 256. 2001.
Федеральный закон от 12.01.1996 № 10 – ФЗ (ред. от 21.12.2021) «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности» // Собрание законодательства РФ. 1996. № 3.
Научная литература
Дмитриева И.К. Принципы трудового права. М., 2004. 332 с.
Доклад генерального директора МБТ Х. Сомавиа «Труд как средство борьбы с нищетой» на Международной конференции труда, 91-я сессия, 2003 год. - Бюро Международной организации труда в Москве // Человек и труд. 2003. № 3.

Весь текст будет доступен после покупки