Проблемы и ограничения развития рынка труда и доходов населения и пути их решения

Введение 3
1. Современное состояние рынка труда и динамика доходов населения 4
2. Проблемы и ограничения развития рынка труда и доходов населения и пути их решения 10
Заключение 13
Список использованной литературы 15

Весь текст будет доступен после покупки

Важным условием развития рыночной экономики является формирование гибкого и цивилизованного рынка труда и создание условий повышающих уровень жизни населения. Рынок труда – это сложная система социально-экономических отношений, направленных на согласование интересов работодателей и наемных работников. В настоящее время функционирование национального рынка труда связано с рядом проблем:
- наличие профессионально-квалификационного и территориального дисбаланса спроса и предложения рабочей силы, дефицит кадров, особенно квалифицированных;
- низкая профессиональная и территориальная мобильность рабочей силы. Ограниченность внутренней мобильности рабочей силы, связана с наличием населенных пунктов, особенно в сельской местности, оставшихся практически без действующих предприятий. Следствием этого является неэффективное использование трудовых ресурсов, неравномерность и напряженность территориальных рынков труда, рост общей и регистрируемой безработицы;
- наличие неформального сектора экономики и соответственно неформального рынка труда – системы отношений между работодателями и наемными работниками, складывающейся на основе заключения между ними неформальных соглашений;
- низкая оплата труда.

Весь текст будет доступен после покупки

1. Современное состояние рынка труда и динамика доходов населения


Рынок труда представляет собой некое соотношение спроса на рабочую силу и ее предложения. Практически каждый из нас участвует в создании материальных ценностей, передавая накопленное из поколения в поколение, в чем и проявляется экономическая связь между ними. Трудовые ресурсы являются одной из основных частей капитала любой страны, так как именно они во многом определяют уровень ее развития. От их квалификации и трудолюбия, физических и умственных возможностей зависит благосостояние всего общества. К трудовым ресурсам относится та часть населения, которая способна работать в народном хозяйстве. Ее основу составляют люди в возрасте от 16 лет и до пенсионного возраста .
Проведем анализ численности и динамики изменений количества людей трудоспособного возраста, занятых, безработных за период 2014-2018гг. При анализе использованы данные официального сайта Федеральной службы государственной статистики .

Таблица 1 - Численность рабочей силы, занятость и безработица, тыс. чел.
2014 2015 2016 2017 2018
Численность рабочей силы в возрасте 15-72 лет, тыс. чел 75428,4 76587,5 76636,1 76108,5 76011,4
Численность занятых в возрасте 15-72 лет 71539,0 72323,6 72392,6 72142,0 72354,4
Численность безработных в возрасте 15-72 лет, тыс. чел. 3889,4 4263,9 4243,5 3966,5 3657,0

Официальные данные показывают снижение численности рабочей силы в возрасте 15-72 лет. Это можно объяснить демографическим фактором «старения населения». Динамика показывает ежегодное уменьшение численности трудоспособного населения.
Достаточно высокий показатель количество безработных, что отрицательно сказывается на рынке труда, уровне доходов населения и социально-экономической ситуации в целом.
Доходы населения — один из важнейших факторов, определяющих уровень жизни населения и в конечном итоге в значительной степени качество жизни. Повышение доходов населения сопровождается совершенствованием их структуры, которое выражается в изменении их соотношения в зависимости от источников формирования, в том числе от соотношения денежных и натуральных поступлений .
Данные официального сайта Федеральной службы государственной статистики представлены в динамике по 2017г. включительно. По основным видам деятельности динамика заработной платы представлена в табл. 2.
Произведя дополнительные расчеты, определив прирост в % к уровню заработной платы предыдущего года, можно сделать следующие выводы.
Как показывают данные таблицы, традиционно основной рост заработной платы наблюдается в сфере рыболовства и рыбоводства, в сельском хозяйстве, охоте и лесном хозяйстве. В 2017г. рост произошел на 24% и 18% соответственно. В среднем диапазоне прироста (11-13%) обрабатывающие производства и отрасли, занимающиеся производством и распределением электроэнергии, газа и воды. По остальным видам деятельности прирост не превышает 10% (диапазон 6-9%). Падение уровня заработной платы можно отметить в сфере операций с недвижимым имуществом, аренде и предоставлении услуг. В 2017г. заработная плата снизилась на 31%. Это можно объяснить отголосками мирового кризиса в банковской сфере в области ипотечного кредитования.




Таблица 2 - Среднемесячная номинально начисленная заработная плата по основным видам деятельности, руб.
2013 2014 %, к 2013 2015 %, к 2014 2016 %, к 2015 2017 %, к 2016
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
Вся экономика 29792 32495 109 34030 105 36709 108 39167 107
Сельское хозяйство, охота и лесное хозяйство 15724 17724 113 19721 111 21755 110 25573 118
Рыболовство, рыбоводство 32437 37062 114 46676 126 54927 118 68032 124
Добыча полезных ископаемых 54161 58959 109 63695 108 69936 110 74474 106
Обрабатывающие производства 27045 29511 109 31910 108 34592 108 38502 111
Производство и распределение электроэнергии, газа и воды 32231 34808 108 36865 106 39629 107 44632 113
Строительство 27701 29354 106 29960 102 32332 108 33678 104
Оптовая и розничная торговля; ремонт автотранспортных средств, мотоциклов, бытовых изделий и предметов личного пользования 23168 25601 111 26947 105 30030 111 32093 107
Гостиницы и рестораны 18304 19759 108 20626 104 22041 107 23971 109
Транспорт и связь 34576 37011 107 38982 105 41510 106 43967 106
Финансовая деятельность 63333 68565 108 70088 102 80289 115 84904 106
Операции с недвижимым имуществом, аренда и предоставление услуг 33846 37559 111 39815 106 43737 110 30208 69
Государственное управление и обеспечение военной безопасности; социальное страхование 40449 42659 105 41916 98 43611 104 43500 100
Образование 23458 25862 110 26928 104 28088 104 30258 108
Здравоохранение и предоставление социальных услуг 24439 27068 111 28179 104 29742 106 31980 108

В разрезе по федеральным округам, данные по уровню заработной платы представлены в табл. 3.
Округа с самым высоким уровнем заработной платы: Уральский федеральный округ (на 51% больше среднего значения); Дальневосточный федеральный округ (50%).


Таблица 3 - Среднемесячная номинальная начисленная заработная плата работников по полному кругу организаций по субъектам Российской Федерации в 2013-2018 гг., рублей
2014 2015 2016 2017 2018 Доля, %
Российская Федерация 42136 43408 47554 51197 55569 100
Центральный федеральный округ 52708 55152 61183 65683 71662 129
Северо-Западный федеральный округ 46242 47714 52372 57675 62351 87
Южный федеральный округ 30906 31242 34277 36124 39082 63
Северо-Кавказский федеральный округ 27226 27257 29241 31413 33671 86
Приволжский федеральный округ 31427 32114 34355 37163 39680 118
Уральский федеральный округ 47308 49152 53179 55130 59752 151
Сибирский федеральный округ 35674 36529 39699 42989 46971 79
Дальневосточный федеральный округ 53960 55946 61016 64822 70327 150

Выше среднего показателя в среднем диапазоне: Центральный федеральный округ (29%); Приволжский федеральный округ (18%).
Субъекты федерации с уровнем заработной платы ниже среднего значения: Северо-Западный федеральный округ (-13%); Северо-Кавказский федеральный округ (-14%); Сибирский федеральный округ (-21%); Южный федеральный округ (-37%).
Денежные доходы населения, несмотря на рост среднедушевых денежных доходов, в реальной оценке ниже на 1-2% (табл. 4).

Таблица 4 - Денежные доходы населения по данным платежного баланса Банка России
2014 2015 2016 2017
Среднедушевые денежные доходы населения (в месяц), руб. 27767 30467 30747 31477
Реальные денежные доходы населения
в процентах к предыдущему году 99,5 95,9 94,4 98,9

Это можно объяснить ростом цен на непродовольственные товары (особенно высокотехнологичные и брендовые) и ростом цен в сфере услуг и развлечений.

Весь текст будет доступен после покупки

1. Дубровин, И.А. Экономика труда: Учебник / И.А. Дубровин, А.С. Каменский. — М.: Дашков и К, 2017. — 232 c.
2. Одегов, Ю.Г. Экономика труда: Учебник и практикум для академического бакалавриата / Ю.Г. Одегов, Г.Г. Руденко. - Люберцы: Юрайт, 2016. - 423 c.
3. Радаев, В. В. Социология рынков: к формированию нового направления / В. В. Радаев. – М.: ГУ ВШЭ, 2015. – 328 с.
4. Александра Бурдяк, Татьяна Малева, Юлия Чумакова Рынок труда и доходы населения в 2017 г. (по результатам регулярного Мониторинга ИНСАП РАНХиГС) // Экономическое развитие России. 2017. №9. URL: https://cyberleninka.ru/article/n/rynok-truda-i-dohody-naseleniya-v-2017-g-po-rezultatam-regulyarnogo-monitoringa-insap-ranhigs (дата обращения: 28.11.2019).
5. Лохтина Татьяна Николаевна, Метелица Виктория Ивановна Рынок труда и социально-экономические проблемы населения России // Вестник евразийской науки. 2019. №1. URL: https://cyberleninka.ru/article/n/rynok-truda-i-sotsialno-ekonomicheskie-problemy-naseleniya-rossii (дата обращения: 28.11.2019).

Весь текст будет доступен после покупки