Проблемы профессиональной деформации личности сотрудников Государственной инспекции безопасности дорожного движения Министерства внутренних дел Российской Федерации

Введение 5
1. Теоретические аспекты профессиональной деформации личности сотрудников Госавтоинспекции 8
1.1. Сущность и значение профессиональной деформации личности сотрудников Госавтоинспекции 8
1.2. Факторы, способствующие развитию профессиональной деформации личности сотрудников Госавтоинспекции 16
1.3. Определение профессиональной деформации личности у сотрудников Госавтоинспекции 24
2. Причины и пути решения проблемы профессиональной деформации личности сотрудников Госавтоинспекции 30
2.1. Причины профессиональной деформации личности сотрудников Госавтоинспекции 30
2.2. Пути преодоления профессиональной деформации личности сотрудников Госавтоинспекции 34
Заключение 39
Источники и использованная литература 41

Весь текст будет доступен после покупки

Актуальность темы выпускной квалификационной работы. Человек очень изменчив, гибок, он легко адаптируется ко всем жизненным условиям, преодолевает различные проблемы, прибегая к различным путям. При рождении человек обладает определенным набором качеств, имеет некоторую предрасположенность к позитивным или негативным веяниям. В ходе жизни он приобретает знания, учиться преодолевать препятствия на своем жизненном пути, переживать победы и поражения, некоторые из них переносятся легко, а некоторые из них оставляют неизгладимый след, любой опыт награждает людей определённым качествами, будь то негативные или позитивные. Сотрудник Госавтоинспекции, являясь человеком так-же приобретает различного рода опыт в ходе осуществления своей деятельности, который в негативном и позитивном ключи формирует у него привычки и особенности актуальные для его сферы деятельности, это и будет называться профессиональной деформацией.
Не всегда профессиональная деформация может быть чем то плохим, иногда встречаются и позитивные случаи профессиональной деформации, такие как: быстрота принятия решений, умение объективно оценивать сложную обстановку, умело разбираться в профессиональных проблемах, но как показывает статистика, чаще при высказывании термина «Профессиональная деформация», рассматриваются ее негативные аспекты. И это не ново, особенно в деятельности сотрудников ГАИ, сопряженной с значительной сложностью, стрессовыми обстоятельствами, а так же с великими соблазнами которые встречаются на дороге. Статистика говорит о большом проценте негативных деформаций у сотрудников прослуживших в МВД 10 лет и более, однако такие деформации у сотрудников ГАИ случаются гораздо раньше, в связи с условиями их деятельности. А путей их разрешения, которые были бы объективно устраняющими проблему и профилактирующими ее возникновение на данный момент нет. Отсюда вытекает вывод, что в данной теме необходимы новые, как теоретические, так и практические исследования, сопряженные с другими исследования в других областях. Однако психологическая поддержка в органах полиции и состояние сотрудника, всегда стоит как фундаментальная основа его деятельности. Поэтому всестороннее исследование этой темы актуально не только во времена морального упадка, но и всегда.

Весь текст будет доступен после покупки

1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ДЕФОРМАЦИИ ЛИЧНОСТИ СОТРУДНИКОВ ГОСАВТОИНСПЕКЦИИ
1.1. СУЩНОСТЬ И ЗНАЧЕНИЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ДЕФОРМАЦИИ ЛИЧНОСТИ СОТРУДНИКОВ ГОСАВТОИНСПЕКЦИИ

Многими отечественными и зарубежными исследователями (Р.М. Грановская, Н.В. Гришина, С.П. Безносов, Д.Г. Трунов и др.) профессиональная деформация личности определяется как объективное явление, процесс и результат влияния субъектных качеств человека, сформированных в соответствии со спецификой определенного профессионального труда, на личностные свойства целостной индивидуальности работника-профессионала .
Понимание профессиональной деформации, предлагаемое Э. Ф. Зеером и Э. Э. Сыманюк, в значительной степени охватывает всё различие подходов к данному явлению в современной психологии. Так, они понимают под деформацией «искажение профессионально важных качеств личности»; «изменение сложившейся структуры деятельности и личности, негативно сказывающееся на продуктивности»; «нарушение усвоенных способов деятельности; изменение структуры личности при переходе от одной стадии профессионального к другой»; «появление стереотипов профессионального поведения и психологических барьеров при освоении новых профессиональных технологий» .

Весь текст будет доступен после покупки

Законы и иные нормативные акты
1. Конституция Российской Федерации" (принята всенародным голосованием 12.12.1993 с изменениями, одобренными в ходе общероссийского голосования 01.07.2020
2. Федеральный закон "О полиции" от 07.02.2011 N 3-ФЗ
3. Федеральный закон "О безопасности дорожного движения" от 10.12.1995 N 196-ФЗ
4. Федеральный закон "О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации" от 30.11.2011 N 342-ФЗ
5. Указ Президента РФ от 15.06.98 N 711."О дополнительных мерах по обеспечению безопасности дорожного движения" (вместе с "Положением о государственной инспекции безопасности дорожного движения Министерства внутренних дел Российской Федерации").
6. Приказ МВД России от 26 июня 2020 года № 460 «Об утверждении Кодекса этики и служебного поведения сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации»
7. Приказ МВД России от 23.08.2017 N 664 (ред. от 21.12.2017) "Об утверждении Административного регламента исполнения Министерством внутренних дел Российской Федерации государственной функции по осуществлению федерального государственного надзора за соблюдением участниками дорожного движения требований законодательства Российской Федерации в области безопасности дорожного движения"


Монографии и иные научные издания
1. Грановская, Рада Михайловна. Элементы практической психологии / Р.М. Грановская. - 5. изд., испр. и доп. - СПб. : Речь, 2003 (ГПП Печ. Двор им. А.М. Горького). - 655 с
2. Дружилов, С. А. Профессиональные деформации и деструкции: феноменология и подходы к изучению / С. А. Дружилов // Международный журнал прикладных и фундаментальных исследований. – 2013. – № 12. – С. 137-140.
3. Balch, R., (1977). The police personality: Fact or fiction. In D. B. Kennedy (ed.). The dysfunctional alliance: Emotion and reason in justice administration. Cincinnati, OH: Anderson Publishing Company
4. Regehr, C., Carey, M. G., Wagner, S. et al. (2019). A systematic review of mental health symptoms in police officers following extreme traumatic exposures. Police practice and research. doi: 10.1080/ 15614263.2019.1689129


Научные статьи
1. Безносов, Сергей Петрович. Профессиональная деформация личности / С.П. Безносов. - СПб.
2. McCartney, S., Parent, R. (2015). Ethics in Law Enforcement. Victoria, B.C.: BCcampus. Retrieved from http://opentextbc.ca/ethicsinlawenforcement/.

Весь текст будет доступен после покупки