содержание
ВВЕДЕНИЕ……………………………...…………………………….......................3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ МОТИВАЦИЕЙ ПЕРСОНАЛА………………………………………………………………...………6
1.1 Сущность мотивации, ее роль в системе управления........................................6
1.2 Основные теории мотивации..............................................................................14
1.3 Мотивирующие факторы, методы и принципы воздействия на мотивацию людей ……………………………………………………………………………….22
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ СИСТЕМЫ МОТИВАЦИИ ПЕРСОНАЛА В ООО «СТРОИТЕЛЬНЫЙ АЛЬЯНС»»..............................................................................30
2.1 Краткая характеристика ООО «Строительный альянс»»................................30
2.2 Анализ кадрового потенциала предприятия………………………………….38
2.3 Оценка действующей системы мотивации персонала ООО «Строительный альянс»»…………………………………………………………………………..…45
ГЛАВА 3. ПРОЕКТ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ МОТИВАЦИИ ПЕРСОНАЛА В ООО «СТРОИТЕЛЬНЫЙ АЛЬЯНС»…………………………………………..57
3.1 Этапы проекта по совершенствованию мотивации на предприятии……….57
3.2 Экономическая эффективность проекта……………………………………...65
ЗАКЛЮЧЕНИЕ .........................................................................................................70
СПИСОК ИСТОЧНИКОВ ИНФОРМАЦИИ..........................................................72
ПРИЛОЖЕНИЯ ........................................................................................................76
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ МОТИВАЦИЕЙ ПЕРСОНАЛА………………………………………………………………...………6
1.1 Сущность мотивации, ее роль в системе управления........................................6
1.2 Основные теории мотивации..............................................................................14
1.3 Мотивирующие факторы, методы и принципы воздействия на мотивацию людей ……………………………………………………………………………….22
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ СИСТЕМЫ МОТИВАЦИИ ПЕРСОНАЛА В ООО «СТРОИТЕЛЬНЫЙ АЛЬЯНС»»..............................................................................30
2.1 Краткая характеристика ООО «Строительный альянс»»................................30
2.2 Анализ кадрового потенциала предприятия………………………………….38
2.3 Оценка действующей системы мотивации персонала ООО «Строительный альянс»»…………………………………………………………………………..…45
ГЛАВА 3. ПРОЕКТ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ МОТИВАЦИИ ПЕРСОНАЛА В ООО «СТРОИТЕЛЬНЫЙ АЛЬЯНС»…………………………………………..57
3.1 Этапы проекта по совершенствованию мотивации на предприятии……….57
3.2 Экономическая эффективность проекта……………………………………...65
ЗАКЛЮЧЕНИЕ .........................................................................................................70
СПИСОК ИСТОЧНИКОВ ИНФОРМАЦИИ..........................................................72
ПРИЛОЖЕНИЯ ........................................................................................................76
Весь текст будет доступен после покупки
Показать еще текст