Личный кабинетuser
orange img orange img orange img orange img orange img
Курсовая работаМенеджмент
Готовая работа №21030 от пользователя Клементьев Владимир
book

ПРОЕКТНАЯ РАБОТА ПО РАЗРАБОТКЕ КАДРОВОЙ СТРАТЕГИИ И КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ ОРГАНИЗАЦИИ

550 ₽
Файл с работой можно будет скачать в личном кабинете после покупки
like
Гарантия безопасной покупки
help

Сразу после покупки работы вы получите ссылку на скачивание файла.

Срок скачивания не ограничен по времени. Если работа не соответствует описанию у вас будет возможность отправить жалобу.

Гарантийный период 7 дней.

like
Уникальность текста выше 50%
help

Все загруженные работы имеют уникальность не менее 50% в общедоступной системе Антиплагиат.ру

file
Возможность снять с продажи
help

У покупателя есть возможность доплатить за снятие работы с продажи после покупки.

Например, если необходимо скрыть страницу с работой на сайте от третьих лиц на определенный срок.

Тариф можно выбрать на странице готовой работы после покупки.

Не подходит эта работа?
Укажите тему работы или свой e-mail, мы отправим подборку похожих работ
Нажимая на кнопку, вы соглашаетесь на обработку персональных данных

содержание

1.ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ ОРГАНИЗАЦИИ 4
1.1. Понятие кадровой политики 4
1.2. Цели кадровой политики 5
2.АНАЛИЗ ПРОБЛЕМ ФОРМИРОВАНИЯ И РЕАЛИЗАЦИИ КАДРОВОЙ СТРАТЕГИИ И ?КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ В ООО «БИГ». 10
2.1. Организационно-экономическая характеристика ООО «БИГ». 10
2.2. Анализ структуры персонала ООО «БИГ» 16
2.3. Исследование кадровой политики и технологий формирования и реализации кадровой стратегии ООО «БИГ» 20
3.ФОРМИРОВАНИЕ И РАЗВИТИЕ КАДРОВОЙ СТРАТЕГИИ И РАЗРАБОТКА МЕРОПРИЯТИЙ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ ООО «БИГ» 23
3.1. Рекомендации по совершенствованию технологий формирования и развития кадровой стратегии в ООО «БИГ» 23
3.2. Разработка мероприятий по совершенствованию кадровой политики ООО «БИГ» 25
3.3. Оценка социально-экономической эффективности предложенных мероприятий 31
Заключение 35
Список использованной литературы 36


Весь текст будет доступен после покупки

ВВЕДЕНИЕ

Без вступления

Весь текст будет доступен после покупки

отрывок из работы

1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ ОРГАНИЗАЦИИ
1.1. Понятие кадровой политики
Кадровая политика организации разрабатывается для определения направления и основы работы с персоналом, определения общих и конкретных требований. Через него реализуются функции и задачи управления персоналом. Такой подход присущ частным компаниям и государственным структурам: именно в этих организациях последовательно реализуется принцип кадровой политики развития стратегии организации.
Под кадровой политикой организации понимают систе¬му теоретических взглядов, требования, принципы, определяющие ключевые направления работы с сотрудниками, и условия этой работы для создания полностью интегрированной команды.
Для того чтобы кадровая политика соответствовала своей цели и соответствовала нескольким требованиям, а именно:
Она должна быть тесно связана со стратегическими целями и текущей деятельностью организации.
Он может быть разработан в результате диалога и обсуждения на разных этапах проекта.
Оно должно быть четко и недвусмысленно изложено в письменной форме и охватывать основные направления работы сотрудника.
Это должно быть предоставлено всем сотрудникам компании.
Для его реализации должны быть предприняты практические конкретные шаги.
Отдельные области политики в отношении сотрудников нуждаются в координации и поддержке.
Кадровая политика тесно связана со всеми аспектами экономической политики организации. Принятие решений в области кадровой политики осуществляется во всей системе управления предприятием: регулирование научно-технической деятельности, регулирование производства, регулирование хозяйственной деятельности и т.д

Весь текст будет доступен после покупки

Список литературы

• https://cyberleninka.ru/article/n/kadrovaya-politika-sovremennyh-organizatsiy
• https://scienceforum.ru/2015/article/2015014280
• Алавердов А.Д. Управление персоналом. Учебник. – М.: Синергия, 2019. – 192 с.
• Башмаков В.Ю., Тихонова Е.Н. Управление социальным развитием персонала. Учебник. – М.: Академия, 202. – 140 с.
• Бычков В.П. Управление персоналом: Учебное пособие. М.: Инфра – М, 2018. 352 с.

Весь текст будет доступен после покупки

Почему студенты выбирают наш сервис?

Купить готовую работу сейчас
service icon
Работаем круглосуточно
24 часа в сутки
7 дней в неделю
service icon
Гарантия
Возврат средств в случае проблем с купленной готовой работой
service icon
Мы лидеры
LeWork является лидером по количеству опубликованных материалов для студентов
Купить готовую работу сейчас

не подошла эта работа?

В нашей базе 78761 курсовых работ – поможем найти подходящую

Ответы на часто задаваемые вопросы

Чтобы оплатить заказ на сайте, необходимо сначала пополнить баланс на этой странице - https://lework.net/addbalance

На странице пополнения баланса у вас будет возможность выбрать способ оплаты - банковская карта, электронный кошелек или другой способ.

После пополнения баланса на сайте, необходимо перейти на страницу заказа и завершить покупку, нажав соответствующую кнопку.

Если у вас возникли проблемы при пополнении баланса на сайте или остались вопросы по оплате заказа, напишите нам на support@lework.net. Мы обязательно вам поможем! 

Да, покупка готовой работы на сайте происходит через "безопасную сделку". Покупатель и Продавец финансово защищены от недобросовестных пользователей. Гарантийный срок составляет 7 дней со дня покупки готовой работы. В течение этого времени покупатель имеет право подать жалобу на странице готовой работы, если купленная работа не соответствует описанию на сайте. Рассмотрение жалобы занимает от 3 до 5 рабочих дней. 

У покупателя есть возможность снять готовую работу с продажи на сайте. Например, если необходимо скрыть страницу с работой от третьих лиц на определенный срок. Тариф можно выбрать на странице готовой работы после покупки.

Гарантийный срок составляет 7 дней со дня покупки готовой работы. В течение этого времени покупатель имеет право подать жалобу на странице готовой работы, если купленная работа не соответствует описанию на сайте. Рассмотрение жалобы занимает от 3 до 5 рабочих дней. Если администрация сайта принимает решение о возврате денежных средств, то покупатель получает уведомление в личном кабинете и на электронную почту о возврате. Средства можно потратить на покупку другой готовой работы или вывести с сайта на банковскую карту. Вывод средств можно оформить в личном кабинете, заполнив соответствущую форму.

Мы с радостью ответим на ваши вопросы по электронной почте support@lework.net

surpize-icon

Работы с похожей тематикой

stars-icon
arrowarrow

Не удалось найти материал или возникли вопросы?

Свяжитесь с нами, мы постараемся вам помочь!
Неккоректно введен e-mail
Нажимая на кнопку, вы соглашаетесь на обработку персональных данных