Личный кабинетuser
orange img orange img orange img orange img orange img
Дипломная работаПедагогика
Готовая работа №146584 от пользователя Успенская Ирина
book

Профилактика синдрома эмоционального выгорания у педагогов, работающих с детьми с ОВЗ.

1 650 ₽
Файл с работой можно будет скачать в личном кабинете после покупки
like
Гарантия безопасной покупки
help

Сразу после покупки работы вы получите ссылку на скачивание файла.

Срок скачивания не ограничен по времени. Если работа не соответствует описанию у вас будет возможность отправить жалобу.

Гарантийный период 7 дней.

like
Уникальность текста выше 50%
help

Все загруженные работы имеют уникальность не менее 50% в общедоступной системе Антиплагиат.ру

file
Возможность снять с продажи
help

У покупателя есть возможность доплатить за снятие работы с продажи после покупки.

Например, если необходимо скрыть страницу с работой на сайте от третьих лиц на определенный срок.

Тариф можно выбрать на странице готовой работы после покупки.

Не подходит эта работа?
Укажите тему работы или свой e-mail, мы отправим подборку похожих работ
Нажимая на кнопку, вы соглашаетесь на обработку персональных данных

содержание

Введение…………………………………………………………………………. 5
1 Теоретические аспекты изучения профилактики синдрома эмоционального выгорания у педагогов, работающих с детьми с ОВЗ……………………….... 9
1.1 Синдром эмоционального выгорания: понятие, характеристика…….. 9
1.2 Проявление синдрома эмоционального у педагогов, работающих с детьми с ОВЗ……………………………………………………………. 22
2 Экспериментальное изучение и профилактика синдрома эмоционального выгорания педагогов, работающих с детьми с ОВЗ…………………………. 32
2.1 Организация и методы исследования………………………………… 32
2.2 Анализ результатов исследования……………………………………. 35
2.3 Профилактика синдрома эмоционального выгорания у педагогов, работающих с детьми с ОВЗ……………………………………………44
Заключение……………………………………………………………………. 51
Список использованных источников………………………………………… 53
Приложение А…………………………………………………………………. 60

Весь текст будет доступен после покупки

ВВЕДЕНИЕ

В последнее время особенно остро встала проблема профилактики эмоционального выгорания педагогов. В связи с переходом на личностно-ориентированные модели образования происходит повышение требований со стороны общества к личности педагога, его роли в учебном процессе. Не каждый педагог в состоянии выдерживать психоэмоциональное напряжение, так как к проблемам профессиональной деятельности могут добавляться трудности в семейной жизни, проблемы в общении с коллегами, индивидуальные особенности личности. Большая эмоциональная и физическая нагрузка, необходимость постоянно поддерживать свой профессиональный уровень, быть в курсе инновационных технологий, ежедневное общение с большим кругом детей и взрослых, высокий уровень ответственности - все это увеличивает нагрузку на работу педагога. В результате, не находя сил противостоять внутренним и внешним воздействиям, педагог начинает срываться от накопленного стресса, испытывать глубокое физическое утомление, отдаляться от детей, от общения с ними, - возникает синдром выгорания. Последствия синдрома, проявленного даже у отдельных учителей, негативно сказываются на деятельности всего коллектива.

Весь текст будет доступен после покупки

отрывок из работы

Глава 1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ИЗУЧЕНИЯ ПРОФИЛАКТИКИ СИНДРОМА ЭМОЦИОНАЛЬНОГО ВЫГОРАНИЯ У ПЕДАГОГОВ, РАБОТАЮЩИХ С ДЕТЬМИ С ОВЗ
1.1 Синдром эмоционального выгорания: понятие, характеристика

В 70-е годы исследователи обратили внимание на то, что у людей, чьи профессии связаны с общением с людьми, такие как: педагоги, врачи, психологи, работники социальных служб, часто встречается состояние эмоционального истощения. В какой-то момент, в процессе своей деятельности, они начинают терять интерес к работе, формально относиться к обязанностям и конфликтовать с коллегами. В дальнейшем могут возникать невротические расстройства и соматические заболевания. Был сделан вывод, что эти изменения вызываются длительным воздействием профессионального стресса. Так появился термин «выгорание» или «сгорание», под которым подразумевали состояние изнеможения, истощения, ощущение собственной бесполезности.
М. Буриш [8] связывает начало выгорания с напряжением, появляющимся вследствие противоречия между ожиданиями, намерениями, идеалами и повседневной реальностью, и подчеркивают, что оно возникает при наличии у человека сильной начальной мотивации и детерминируется длительным стрессом, фрустрирующей трудовой средой. Его дальнейшее развитие поддерживается использованием неадекватных копинг-стратегий и психологических защит.
С точки зрения Л.И. Анциферовой, синдром эмоционального выгорания - это долговременная стрессовая реакция, или синдром, возникающий вследствие продолжительных профессиональных стрессов. Представляет собой процесс постепенной утраты эмоциональной, когнитивной и физической энергии, проявляющийся в симптомах эмоционального, умственного истощения, физического утомления, личностной отстраненности и снижения удовлетворения от исполнения работы [2].
Известно о эмоциональном выгорании педагогов и других помогающих профессиях, об эмоциональном выгорании матерей и дочерей, о эмоциональном выгорании приемных родителей. Исследователи насчитывают около ста симптомов эмоционального выгорания.

Весь текст будет доступен после покупки

Список литературы

1. Адеева, Т.Н. Проблемы психологической готовности педагогов ДОУ и родителей детей дошкольного возраста к инклюзии / Т.Н. Адеева // Международный научный журнал «Символ науки». – 2016. – № 11. – C. 34–38.
2. Анциферова, Л.И. Психологические закономерности развития личности взрослого человека и пробл ема непрерывного образования / Л.И. Анциферова // Психологический журнал. – 1980. – № 2. – С. 52–60.
3. Алехина, С.В. Профессиональная подготовка педагога к реализации инклюзивного образовательного процесса / С.В Алехина // Материалы VII международной научно-практической конференции «Развитие современного образования: теория, методика, практика». Чебоксары, 2016. – С. 12–16.
4. Алтухова, Т.А. Развитие толерантности педагогов образовательных организаций к обучающимся с ограниченными возможностями здоровья в системе дополнительного профессионального образования / Т.А. Алтухова, Н.А. Терентюк // Современные тенденции развития науки и технологий. – 2015. – № 10. – С.11–14.
5. Афанасьева, И.В. Особенности функционирования служб школьной медиации в образовательной организации / И.В. Афанасьева, С.М. Куницына // Вестник РМАТ. – 2016. – № 3. – С.69–72
6. Банч, Г. Включающее образование. Как добиться успеха? Основные стратегические подходы к работе в интегративном классе / Г. Банч. – Москва: Прометей. – 2005. – 215 с.

Весь текст будет доступен после покупки

Почему студенты выбирают наш сервис?

Купить готовую работу сейчас
service icon
Работаем круглосуточно
24 часа в сутки
7 дней в неделю
service icon
Гарантия
Возврат средств в случае проблем с купленной готовой работой
service icon
Мы лидеры
LeWork является лидером по количеству опубликованных материалов для студентов
Купить готовую работу сейчас

не подошла эта работа?

В нашей базе 78761 курсовых работ – поможем найти подходящую

Ответы на часто задаваемые вопросы

Чтобы оплатить заказ на сайте, необходимо сначала пополнить баланс на этой странице - https://lework.net/addbalance

На странице пополнения баланса у вас будет возможность выбрать способ оплаты - банковская карта, электронный кошелек или другой способ.

После пополнения баланса на сайте, необходимо перейти на страницу заказа и завершить покупку, нажав соответствующую кнопку.

Если у вас возникли проблемы при пополнении баланса на сайте или остались вопросы по оплате заказа, напишите нам на support@lework.net. Мы обязательно вам поможем! 

Да, покупка готовой работы на сайте происходит через "безопасную сделку". Покупатель и Продавец финансово защищены от недобросовестных пользователей. Гарантийный срок составляет 7 дней со дня покупки готовой работы. В течение этого времени покупатель имеет право подать жалобу на странице готовой работы, если купленная работа не соответствует описанию на сайте. Рассмотрение жалобы занимает от 3 до 5 рабочих дней. 

У покупателя есть возможность снять готовую работу с продажи на сайте. Например, если необходимо скрыть страницу с работой от третьих лиц на определенный срок. Тариф можно выбрать на странице готовой работы после покупки.

Гарантийный срок составляет 7 дней со дня покупки готовой работы. В течение этого времени покупатель имеет право подать жалобу на странице готовой работы, если купленная работа не соответствует описанию на сайте. Рассмотрение жалобы занимает от 3 до 5 рабочих дней. Если администрация сайта принимает решение о возврате денежных средств, то покупатель получает уведомление в личном кабинете и на электронную почту о возврате. Средства можно потратить на покупку другой готовой работы или вывести с сайта на банковскую карту. Вывод средств можно оформить в личном кабинете, заполнив соответствущую форму.

Мы с радостью ответим на ваши вопросы по электронной почте support@lework.net

surpize-icon

Работы с похожей тематикой

stars-icon
arrowarrow

Не удалось найти материал или возникли вопросы?

Свяжитесь с нами, мы постараемся вам помочь!
Неккоректно введен e-mail
Нажимая на кнопку, вы соглашаетесь на обработку персональных данных