Прохождение государственной гражданской службы

Введение 3
1. Назначение государственной гражданской службы 7
1.1 Определение государственной гражданской службы 7
1.2 Задачи, функции и принципы государственной гражданской службы 11
2. Порядок прохождения государственной гражданской службы 15
2.1 Должности гражданской службы 15
2.2 Перевод и продвижение по государственной гражданской службы 17
2.3 Аттестация гражданских служащих 22
3. Государственные гарантии и оплата труда на гражданской службе 23
4. Проблемы государственной гражданской службы 25
Заключение 29
Список использованных источников и литературы 31

Весь текст будет доступен после покупки

Актуальность темы. Для России одной из наиболее важных задач является построение эффективного государства, преодоление серьезных недостатков в организации и функционировании системы органов государственной власти. Государственная гражданская служба должна стать открытой, конкурентоспособной и престижной, ориентированной на результативную деятельность по обеспечению исполнения полномочий государственных органов. Именно государственная гражданская служба призвана претворять в жизнь политику государства в сфере экономики, социального развития, культуры, образования.
Особенно возрастает роль государственной гражданской службы в условиях финансово-экономического кризиса, когда от профессионализма, коррупционной устойчивости, умения служащих своевременно и эффективно решать задачи государственного управления, оказывать качественные публичные услуги, зависят и нормальное функционирование рыночной экономики, и сохранение социальной стабильности в обществе, и обеспечение, и защита законных прав и интересов граждан.

Весь текст будет доступен после покупки

1. Назначение государственной гражданской службы
1.1 Определение государственной гражданской службы
В пункте 1 статьи 3 Федерального закона «Об основах государственной службы Российской Федерации» 1995 года было определено, что государственным служащим является гражданин России, исполняющий в порядке, установленном законодательством, обязанности по государственной должности государственной службы за денежное вознаграждение, выплачиваемое за счет средств федерального бюджета или средств бюджета соответствующего субъекта РФ.
Ныне действующий Федеральный закон № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации» (далее- Закон № 58-ФЗ) сохранил данный подход. Так, в соответствии со статьей 10 данного закона федеральный государственный служащий - это гражданин, осуществляющий профессиональную служебную деятельность на должности федеральной государственной службы и получающий денежное содержание (вознаграждение, довольствие) за счет средств федерального бюджета. Закон № 58-ФЗ определяет базовые принципы организации и деятельности, а также закрепляет единство системы государственной служб . Данный Закон закрепляет легитимное определение государственной службы как профессиональной служебной деятельности граждан РФ по обеспечению исполнения полномочий: государственных образований (РФ и субъектов РФ); государственных органов (федеральных органов государственной власти, иных федеральных государственных органов, органов государственной власти субъектов РФ, иных государственных органов субъектов РФ);лиц, замещающих государственные должности РФ и субъектов РФ (лиц, замещающих должности, устанавливаемые Конституцией РФ, федеральными законами для непосредственного исполнения полномочий федеральных государственных органов.
Таким образом, государственную службу можно определить как подвид работы в государственном аппарате, являющийся профессиональной служебной деятельностью граждан, на государственных постах РФ, обеспечивающих реализацию функциональных обязанностей госорганов федерального значения, субъектов РФ, лиц, занимающих государственные посты, и лиц, занимающих государственные посты в субъектах РФ.

Весь текст будет доступен после покупки

Нормативно-правовые акты
1. «Конституция Российской Федерации» (принята всенародным голосованием 12.12.1993 с изменениями, одобренными в ходе общероссийского голосования 01.07.2020)
2. «Трудовой кодекс Российской Федерации » от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 25.02.2022) (с изм. и доп., вступ. в силу с 01.03.2022)
3. Федеральный закон «О государственной гражданской службе Российской Федерации» от 27.07.2004 N 79-ФЗ (последняя редакция)
4. Федеральный закон "О системе государственной службы Российской Федерации" от 27.05.2003 N 58-ФЗ (последняя редакция)
5. Указ Президента РФ от 31.12.2005 N 1574 (ред. от 29.10.2021) "О Реестре должностей федеральной государственной гражданской службы" (с изм. и доп., вступ. в силу с 01.01.2022)

Учебная и научная литература
1. Атаманчук Г.В. Обеспечение рациональности государственного управления. - М.: Юридическая литература, 2007. С.96.
2. Булыга Н.Н. Аттестация: правовые основания и порядок проведения // Отдел кадров бюджетного учреждения. -М.: Проспект, 2012. С. 18–20.
3. Бурмистров, А.Л. Формирование персонала государственных служащих: отечественный и зарубежный опыт // Государственная служба: становление, кадровое обеспечение. - М.: Проспект, 2007. С.115-123.

Весь текст будет доступен после покупки