Личный кабинетuser
orange img orange img orange img orange img orange img
Дипломная работаЭкономика
Готовая работа №125360 от пользователя Жуковский Роман
book

РАСЧЕТЫ С РАБОТНИКАМИ В ОРГАНИЗАЦИИ: БУХГАЛТЕРСКИЙ УЧЕТ И АНАЛИЗ РАСЧЕТОВ (НА ПРИМЕРЕ ООО «ЭКОХИМ-ДВ»)

1 870 ₽
Файл с работой можно будет скачать в личном кабинете после покупки
like
Гарантия безопасной покупки
help

Сразу после покупки работы вы получите ссылку на скачивание файла.

Срок скачивания не ограничен по времени. Если работа не соответствует описанию у вас будет возможность отправить жалобу.

Гарантийный период 7 дней.

like
Уникальность текста выше 50%
help

Все загруженные работы имеют уникальность не менее 50% в общедоступной системе Антиплагиат.ру

file
Возможность снять с продажи
help

У покупателя есть возможность доплатить за снятие работы с продажи после покупки.

Например, если необходимо скрыть страницу с работой на сайте от третьих лиц на определенный срок.

Тариф можно выбрать на странице готовой работы после покупки.

Не подходит эта работа?
Укажите тему работы или свой e-mail, мы отправим подборку похожих работ
Нажимая на кнопку, вы соглашаетесь на обработку персональных данных

содержание

1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ УЧЕТА И АНАЛИЗА РАСЧЕТОВ С РАБОТНИКАМИ В ОРГАНИЗАЦИИ 8
1.1 Нормативное регулирование бухгалтерского учета расчетов с работниками 8
1.2 Синтетический и аналитический учет расчетов с работниками 20
1.3 Методика анализа расчетов с работниками 26
2. АНАЛИЗ БУХГАЛЕТРСКОГО УЧЕТА РАСЧЕТОВ С РАБОТНИКАМИ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА В ООО «ЭКОХИМ-ДВ» 32
2.1 Краткая характеристика финансово-хозяйственной деятельности ООО «ЭКОХИМ-ДВ» 32
2.2 Организация аналитического учета и документальное оформление расчетов с работниками 36
2.3 Организация бухгалтерского учета расчетов с работниками 39
3. АНАЛИЗ РАСЧЕТОВ И РАЗРАБОТКА РЕКОМЕНДАЦИЙ ПО ИХ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ 48
3.1 Анализ расчетов с работниками по оплате труда в ООО «ЭКОХИМ-ДВ» 48
3.2 Мероприятия по совершенствованию расчетов с работниками по оплате труда 55
3.3 Оценка эффективности разработанных мероприятий 64
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 66
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 70
ПРИЛОЖЕНИЕ 77



Весь текст будет доступен после покупки

ВВЕДЕНИЕ

От обеспеченности организации трудовыми ресурсами и эффективности их использования зависят объем и своевременность производство продукции, работ или услуг, и как следствие в зависимости и объем производства, а также объем продаж, а отсюда получение прибыли, что является главной целью работы любого предприятия.
Бухгалтер предприятия начисляет заработную плату работникам за отработанное и за неотработанное время, а также премии и выплаты единоразового характера. Кроме того, бухгалтер осуществляет удержания из сумм начисленной заработной платы НДФЛ. Соответственно все манипуляции, проводимые с суммами заработной платы, должны быть осуществлены строго в рамках законодательства РФ в области учета и налогообложения, иначе неправильное отображение сумм заработной платы повлечет за собой искажение конечного финансового результата, искажение данных бухгалтерского учета и как следствие данных бухгалтерской отчетности. По данным бухгалтерского учета проводят анализ расчетов с персоналом по оплате труда для выявления слабых сторон и принятия мер по эффективному использованию трудовых ресурсов предприятия.
Поэтому учету заработной платы и отражению в бухгалтерской отчетности расчетов с персоналом по оплате труда уделено большое внимание. В связи с вышеизложенным тема исследования является актуальной на сегодняшний день.

Весь текст будет доступен после покупки

отрывок из работы


1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ УЧЕТА И АНАЛИЗА РАСЧЕТОВ С РАБОТНИКАМИ В ОРГАНИЗАЦИИ
1.1 Нормативное регулирование бухгалтерского учета расчетов с работниками

Бухгалтерский учет в любой организации в Российской Федерации придает особое значение регулированию трудовых отношений, включая точность и своевременность расчетов с сотрудниками. Этот процесс требует аккуратного начисления заработной платы, верификации выдаваемых сумм, а также корректного отображения всех вычетов и удержаний, в том числе НДФЛ и других обязательных сборов, на финансовых отчетах компании.
Также необходимо осуществлять корректное распределение затрат на оплату труда в структуре себестоимости товаров, выполненных работ и услуг предприятия. Для повышения эффективности и выявления потенциальных проблемных зон, ведется тщательный анализ данных о труде и оплате труда. Это включает в себя назначение страховых взносов и подготовку отчетности для внебюджетных фондов.
Бухгалтерам необходимо уделять пристальное внимание процессу учета заработной платы, поскольку его точность непосредственно влияет на рассчитанные величины НДФЛ, обязательных страховых взносов, а также на формирование точных данных в отчетности и выплату заработка сотрудникам.
С понятием "заработная плата" связывают вклад работника в производственный процесс, выполнение работы или предоставление услуг, который компенсируется в денежном выражении и используется для личных нужд. Вклад в теоретическое осмысление зарплаты был сделан такими экономистами, как Адам Смит, который видел в заработной плате "естественную цену" труда, и Карл Маркс, определивший ее как "цену рабочей силы".

Весь текст будет доступен после покупки

Список литературы

1. Конституция Российской Федерации (принята всенародным голосованием 12.12.1993 с изменениями, одобренными в ходе общероссийского голосования 04.10.2022). – Текст: электронный. – КонсультантПлюс : Информ. - правовой портал. – URL: http://www.consultant.ru/document/;
2. Трудовой кодекс РФ от 30.12.2001 № 197-ФЗ (в ред. ред. от 05.02.2018
№ 272-ФЗ). – Текст: электронный. – КонсультантПлюс: Информ. - правовой портал. – URL: http://www.consultant.ru/document/;
3. "Семейный кодекс Российской Федерации" от 29.12.1995 N 223-ФЗ (ред. от 23.11.2024) – Текст: электронный. – КонсультантПлюс : Информ. - правовой портал. – URL: http://www.consultant.ru/document/;
4. Гражданский кодекс Российской Федерации (ГК РФ) – Текст: электронный. – КонсультантПлюс : Информ. - правовой портал. – URL: http://www.consultant.ru/document/;
5. Налоговый кодекс Российской Федерации (часть первая) от 31.07.1998 № 146-ФЗ (ред. от 29.11.2024) // Собрание законодательства РФ. - 1998. - № 31. - Ст. 3824. Налоговый кодекс Российской Федерации (часть вторая) от 05.08.2000 № 117-ФЗ (ред. от 12.12.2024) – Текст: электронный. – КонсультантПлюс: Информ. - правовой портал. – URL: http://www.consultant.ru/document/;
6. Федеральный закон "О минимальном размере оплаты труда" от 19.06.2000 N 82-ФЗ (последняя редакция) – Текст: электронный. – КонсультантПлюс : Информ. - правовой портал. – URL: http://www. consultant.ru›document/cons_doc_LAW_27572;
7. Федеральный закон от 30 декабря 2001 г. N 195-ФЗ "Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях" – Текст: электронный. – КонсультантПлюс : Информ. - правовой портал. – URL: http://www. consultant.ru›document/cons_doc_LAW_34661;
8. Закон РФ от 19.02.1993 N 4520-1 "О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях – Текст: электронный. – КонсультантПлюс : Информ. - правовой портал. – URL: http://www.consultant.ru›document/cons_doc_LAW_1786;
9. Федеральный закон от 06.12.2011 № 402-ФЗ "О бухгалтерском учете" (ред. от 05.12.2023) // Собрание законодательства РФ. - 2011. Текст: электронный. – КонсультантПлюс : Информ. - правовой портал. – URL: http://www.consultant.ru›document/cons_doc_LAW_122855;
10. Федеральный закон от 15.12.2001 № 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации" (ред. от 19.12.2023).- Текст: электронный. – КонсультантПлюс : Информ. - правовой портал. – URL: http://www. consultant.ru›document/cons_doc_LAW_34447;

Весь текст будет доступен после покупки

Почему студенты выбирают наш сервис?

Купить готовую работу сейчас
service icon
Работаем круглосуточно
24 часа в сутки
7 дней в неделю
service icon
Гарантия
Возврат средств в случае проблем с купленной готовой работой
service icon
Мы лидеры
LeWork является лидером по количеству опубликованных материалов для студентов
Купить готовую работу сейчас

не подошла эта работа?

В нашей базе 78761 курсовых работ – поможем найти подходящую

Ответы на часто задаваемые вопросы

Чтобы оплатить заказ на сайте, необходимо сначала пополнить баланс на этой странице - https://lework.net/addbalance

На странице пополнения баланса у вас будет возможность выбрать способ оплаты - банковская карта, электронный кошелек или другой способ.

После пополнения баланса на сайте, необходимо перейти на страницу заказа и завершить покупку, нажав соответствующую кнопку.

Если у вас возникли проблемы при пополнении баланса на сайте или остались вопросы по оплате заказа, напишите нам на support@lework.net. Мы обязательно вам поможем! 

Да, покупка готовой работы на сайте происходит через "безопасную сделку". Покупатель и Продавец финансово защищены от недобросовестных пользователей. Гарантийный срок составляет 7 дней со дня покупки готовой работы. В течение этого времени покупатель имеет право подать жалобу на странице готовой работы, если купленная работа не соответствует описанию на сайте. Рассмотрение жалобы занимает от 3 до 5 рабочих дней. 

У покупателя есть возможность снять готовую работу с продажи на сайте. Например, если необходимо скрыть страницу с работой от третьих лиц на определенный срок. Тариф можно выбрать на странице готовой работы после покупки.

Гарантийный срок составляет 7 дней со дня покупки готовой работы. В течение этого времени покупатель имеет право подать жалобу на странице готовой работы, если купленная работа не соответствует описанию на сайте. Рассмотрение жалобы занимает от 3 до 5 рабочих дней. Если администрация сайта принимает решение о возврате денежных средств, то покупатель получает уведомление в личном кабинете и на электронную почту о возврате. Средства можно потратить на покупку другой готовой работы или вывести с сайта на банковскую карту. Вывод средств можно оформить в личном кабинете, заполнив соответствущую форму.

Мы с радостью ответим на ваши вопросы по электронной почте support@lework.net

surpize-icon

Работы с похожей тематикой

stars-icon
arrowarrow

Не удалось найти материал или возникли вопросы?

Свяжитесь с нами, мы постараемся вам помочь!
Неккоректно введен e-mail
Нажимая на кнопку, вы соглашаетесь на обработку персональных данных