содержание
ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ В ОРГАНИЗАЦИИ 7
1.1 Понятие и сущность управления персоналом в организации 7
1.2 Системы и методы управления персоналом в организации 9
1.3 Оценка эффективности системы управления персоналом 12
1.4 Особенности планирования и проектирования системы управления персоналом в организации 23
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ В ООО «ТЕХПОРТ» 33
2.1 Характеристика хозяйственно-экономической деятельности ООО «ТЕХПОРТ» 33
2.3 Анализ и оценка эффективности управления персоналом ООО «ТЕХПОРТ» 36
ГЛАВА 3. ПРОЕКТ МЕРОПРИЯТИЙ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ 51
3.1 Определение направлений совершенствования системы управления персоналом 51
3.2 Разработка проекта совершенствования системы управления персоналом ООО «ТЕХПОРТ» 55
3.3 Оценка эффективности проекта совершенствования системы управления персоналом ООО «ТЕХПОРТ» 70
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 74
СПИСОК ИСТОЧНИКОВ ИНФОРМАЦИИ 77
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ В ОРГАНИЗАЦИИ 7
1.1 Понятие и сущность управления персоналом в организации 7
1.2 Системы и методы управления персоналом в организации 9
1.3 Оценка эффективности системы управления персоналом 12
1.4 Особенности планирования и проектирования системы управления персоналом в организации 23
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ В ООО «ТЕХПОРТ» 33
2.1 Характеристика хозяйственно-экономической деятельности ООО «ТЕХПОРТ» 33
2.3 Анализ и оценка эффективности управления персоналом ООО «ТЕХПОРТ» 36
ГЛАВА 3. ПРОЕКТ МЕРОПРИЯТИЙ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ 51
3.1 Определение направлений совершенствования системы управления персоналом 51
3.2 Разработка проекта совершенствования системы управления персоналом ООО «ТЕХПОРТ» 55
3.3 Оценка эффективности проекта совершенствования системы управления персоналом ООО «ТЕХПОРТ» 70
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 74
СПИСОК ИСТОЧНИКОВ ИНФОРМАЦИИ 77
Весь текст будет доступен после покупки
Показать еще текст