содержание
ВВЕДЕНИЕ 4
1. ОБЗОР И ОБОСНОВАНИЕ МЕТОДИК ПОДБОРА И ОТБОРА ПЕРСОНАЛА 7
1.1 Основные задачи рекрутера при подборе кандидатов 7
1.2 Современные методы оценки кандидатов 10
1.3 Внедрение автоматизированных технологий в рекрутинг 13
2. АНАЛИЗ СИСТЕМЫ ПОДБОРА ПЕРСОНАЛА В ООО «ПЕРИМЕТРАЛЬНЫЕ ОГРАЖДЕНИЯ» 21
2.1 Краткая характеристика организации и кадрового состава предприятия 21
2.2 Анализ системы управления персоналом 27
2.3 Анализ системы подбора кадров на предприятии 29
3. РАЗРАБОТКА ПРОГРАММЫ ПРОВЕРОЧНЫХ ИСПЫТАНИЙ ДЛЯ КАНДИДАТОВ НА ВАКАНТНУЮ ДОЛЖНОСТЬ 33
3.1 Определение необходимых качеств для работника отдела продаж 33
3.2 Программа проверочных испытаний при приеме на работу сотрудника отдела продаж 36
3.3 Определение необходимых качеств для работника технического отдела и производства 51
3.4 Программа проверочных испытаний при приеме на работу сотрудника технического отдела и производства 53
3.5 Оценка возможного социально-экономического эффекта от внедрения программы на предприятие 58
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 64
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК 67
Приложение 1 72
1. ОБЗОР И ОБОСНОВАНИЕ МЕТОДИК ПОДБОРА И ОТБОРА ПЕРСОНАЛА 7
1.1 Основные задачи рекрутера при подборе кандидатов 7
1.2 Современные методы оценки кандидатов 10
1.3 Внедрение автоматизированных технологий в рекрутинг 13
2. АНАЛИЗ СИСТЕМЫ ПОДБОРА ПЕРСОНАЛА В ООО «ПЕРИМЕТРАЛЬНЫЕ ОГРАЖДЕНИЯ» 21
2.1 Краткая характеристика организации и кадрового состава предприятия 21
2.2 Анализ системы управления персоналом 27
2.3 Анализ системы подбора кадров на предприятии 29
3. РАЗРАБОТКА ПРОГРАММЫ ПРОВЕРОЧНЫХ ИСПЫТАНИЙ ДЛЯ КАНДИДАТОВ НА ВАКАНТНУЮ ДОЛЖНОСТЬ 33
3.1 Определение необходимых качеств для работника отдела продаж 33
3.2 Программа проверочных испытаний при приеме на работу сотрудника отдела продаж 36
3.3 Определение необходимых качеств для работника технического отдела и производства 51
3.4 Программа проверочных испытаний при приеме на работу сотрудника технического отдела и производства 53
3.5 Оценка возможного социально-экономического эффекта от внедрения программы на предприятие 58
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 64
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК 67
Приложение 1 72
Весь текст будет доступен после покупки
Показать еще текст
