Личный кабинет

Курсовая работаПсихология

Готовая работа №32607 от пользователя Усова Елена

Социальные и психофизиологические основы организации труда (на примере деятельности компании S7)

Name: Социальные и психофизиологические основы организации труда (на примере деятельности компании S7)
Price: 650.00 RUB

650 ₽

Файл с работой можно будет скачать в личном кабинете после покупки

Страниц: 44

Год написания: 2023

Усова Елена

Сообщить о нарушении авторских прав

Гарантия безопасной покупки

Уникальность текста выше 50%

Возможность снять с продажи

Не подходит эта работа?

Укажите тему работы или свой e-mail, мы отправим подборку похожих работ

содержание

Введение 3
1. Теоретические основы социальных и психофизиологических особенностей организации труда 5
1.1 Научная организация труда в современной экономике 5
1.2 Роль социологии и психологии в системе организации трудовой деятельности 10
2. Социальные и психофизиологические основы организации труда (на примере деятельности компании Эс Севен) 20
2.1 Организация трудовой деятельности работников воздушного транспорта авиакомпании Эс Севен 20
2.2 Исследование организации труда сотрудников авиакомпании Эс Севен 24
2.3 Рекомендации по совершенствованию организации труда работников воздушного транспорта 29
Заключение 32
Список использованных источников 35
Приложение 1 Методика анализа удовлетворенностью трудовой деятельностью 38

Весь текст будет доступен после покупки

Показать еще текст

ВВЕДЕНИЕ

Стабильность и эффективность деятельности зависит от психологических состояний человека и условий, в которых он трудится. Проблема психологического здоровья бортпроводников, потребность в практической психологической помощи становится все более острой и актуальной.
Профессия относится к группе риска. Каждое авиационное происшествие, а тем более авария - печальное свидетельство того, что жизнь бортпроводников подвержена опасности. Это - постоянный фон, на котором осуществляется профессиональная деятельность бортпроводника. Особенности условий труда, специфика и широкий спектр трудовых операций, неординарность сочетания профессиональных ролей в трудовой деятельности, высокий уровень сложности и ответственности задач, многофункциональность и множественность видов деятельности в процессе труда, высокие и разносторонние социально-психологические требования, предъявляемые к носителю профессии, — все это позволяет назвать профессию бортпроводника уникальной.
Основную трудовую деятельность бортпроводники осуществляют в замкнутом узком пространстве, ограниченном фюзеляжем самолета, летящего на большой скорости.
Эти и другие факторы явились основанием для внесения профессии бортпроводника в список №1, включающий перечень профессий с вредными условиями труда.
Цель настоящей работы – совершенствование организации труда бортпроводников на примере компании Эс Севен.

Весь текст будет доступен после покупки

Показать еще текст

отрывок из работы

1. Теоретические основы социальных и психофизиологических особенностей организации труда

1.1 Научная организация труда в современной экономике

Научная организация труда (НОТ) является важной составляющей современной экономики, она представляет собой комплекс мероприятий, направленных на максимальную эффективность использования ресурсов, включая время, труд и материальные средства. Цель НОТ заключается в оптимизации процессов труда и повышении производительности труда.
Организация труда включает в себя множество мероприятий, таких как разработка оптимального расписания рабочего дня и недели, оптимизация рабочих процессов, применение современных технологий автоматизации и продуктивной связки, рациональное использование ресурсов, использование систем контроля и управления производственными процессами, обучение и мотивация персонала и многие другие меры.
Научная организация труда позволяет ускорить процессы и повысить качество продукции, оптимизировать использование ресурсов и увеличить доходы предприятия. Это также помогает улучшить условия труда, сократить нерациональные затраты и повысить уровень безопасности на рабочем месте.
Современные технологии НОТ также включают в себя управление знаниями и технологическими процессами, применение программных систем управления предприятием и облачных решений, использование аналитики данных и искусственного интеллекта.
Кроме того, научная организация труда является ключевым элементом в повышении эффективности управления предприятием и разработке стратегии его дальнейшего развития.

Весь текст будет доступен после покупки

Показать еще текст

Список литературы

1. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 N 197-ФЗ [Электронный ресурс]. – URL: http://www.consultant.ru/document/ cons_doc_LAW_34683/ (дата обращения 25.02.2023)
2. Авдеев В.В Оптимизация личностных преимуществ. Психологические возможности. Практикум / В.В. Авдеев. - М.: КУРС, Инфра-М, 2018. - 208 c.
3. Алавердов А.Р. Управление персоналом / А.Р. Алавердов, Е.О. Куроедова, О.В. Нестерова. - М.: Синергия, 2022. - 192 c.
4. Блинов А.О. Теория организации и организационное поведение (теория и практика). Учебное пособие / А.О. Блинов. - М.: КноРус, 2020. - 284 c.
5. Волкогонова О. Д., Зуб А. Т. Управленческая психология. Учебник. — М.: Форум, Инфра-М. 2015. 352 с.
6. Генкин Б.М. Управление человеческими ресурсами / Б.М. Генкин, И.А. Никитина. - М.: Инфра-М, Норма, 2021. - 464 c.
7. Гербуз Ю.В. Шпаргалка по управлению персоналом / Ю.В. Гербуз. - М.: Аллель, 2018. - 160 c.
8. Гукова, О. Н. Основы предпринимательской деятельности в сфере сервиса (хозяйственные и правовые аспекты). Учебное пособие / О.Н. Гукова, Е.Н. Ястребова. - М.: Форум, Инфра-М, 2023. - 176 c.
9. Егоршин А.П. Основы организации труда. Учебник / А.П. Егоршин. - Москва: Гостехиздат, 2020. - 384 c.

Весь текст будет доступен после покупки

Показать еще текст

Купить и скачать работу

Социальные и психофизиологические основы организации труда (на примере деятельности компании S7)

Почему студенты выбирают наш сервис?

Работаем круглосуточно

24 часа в сутки

7 дней в неделю

Гарантия

Возврат средств в случае проблем с купленной готовой работой

Мы лидеры

LeWork является лидером по количеству опубликованных материалов для студентов

не подошла эта работа?

В нашей базе 78761 курсовых работ – поможем найти подходящую

Ответы на часто задаваемые вопросы

Как оплатить заказ?

Чтобы оплатить заказ на сайте, необходимо сначала пополнить баланс на этой странице - https://lework.net/addbalance

На странице пополнения баланса у вас будет возможность выбрать способ оплаты - банковская карта, электронный кошелек или другой способ.

После пополнения баланса на сайте, необходимо перейти на страницу заказа и завершить покупку, нажав соответствующую кнопку.

Если у вас возникли проблемы при пополнении баланса на сайте или остались вопросы по оплате заказа, напишите нам на support@lework.net. Мы обязательно вам поможем!

Есть ли услуга безопасной покупки, и какой срок гарантии?

Да, покупка готовой работы на сайте происходит через "безопасную сделку". Покупатель и Продавец финансово защищены от недобросовестных пользователей. Гарантийный срок составляет 7 дней со дня покупки готовой работы. В течение этого времени покупатель имеет право подать жалобу на странице готовой работы, если купленная работа не соответствует описанию на сайте. Рассмотрение жалобы занимает от 3 до 5 рабочих дней.

Что означает возможность снять с продажи готовую работу ?

У покупателя есть возможность снять готовую работу с продажи на сайте. Например, если необходимо скрыть страницу с работой от третьих лиц на определенный срок. Тариф можно выбрать на странице готовой работы после покупки.

Как вернуть средства за некачественную работу?

Гарантийный срок составляет 7 дней со дня покупки готовой работы. В течение этого времени покупатель имеет право подать жалобу на странице готовой работы, если купленная работа не соответствует описанию на сайте. Рассмотрение жалобы занимает от 3 до 5 рабочих дней. Если администрация сайта принимает решение о возврате денежных средств, то покупатель получает уведомление в личном кабинете и на электронную почту о возврате. Средства можно потратить на покупку другой готовой работы или вывести с сайта на банковскую карту. Вывод средств можно оформить в личном кабинете, заполнив соответствущую форму.

Как связаться со службой поддержки, если возникли вопросы?

Мы с радостью ответим на ваши вопросы по электронной почте support@lework.net