Личный кабинетuser
orange img orange img orange img orange img orange img
Дипломная работаГосударственное и муниципальное управление
Готовая работа №66342 от пользователя Рюпин Андрей
book

СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ КАДРОВОЙ РАБОТЫ В ОРГАНАХ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ (на материалах администрации города Фокино Брянской области)

1 525 ₽
Файл с работой можно будет скачать в личном кабинете после покупки
like
Гарантия безопасной покупки
help

Сразу после покупки работы вы получите ссылку на скачивание файла.

Срок скачивания не ограничен по времени. Если работа не соответствует описанию у вас будет возможность отправить жалобу.

Гарантийный период 7 дней.

like
Уникальность текста выше 50%
help

Все загруженные работы имеют уникальность не менее 50% в общедоступной системе Антиплагиат.ру

file
Возможность снять с продажи
help

У покупателя есть возможность доплатить за снятие работы с продажи после покупки.

Например, если необходимо скрыть страницу с работой на сайте от третьих лиц на определенный срок.

Тариф можно выбрать на странице готовой работы после покупки.

Не подходит эта работа?
Укажите тему работы или свой e-mail, мы отправим подборку похожих работ
Нажимая на кнопку, вы соглашаетесь на обработку персональных данных

содержание

Введение 3
1 Теоретические и правовые основы кадровой работы в органах местного самоуправления 7
1.1 Теоретические подходы к организации кадровой работы в органах местного самоуправления
7
1.2 Правовые аспекты кадровой работы в органах местного самоуправления
14
2 Содержание кадровой работы в администрации города Фокино Брянской области
20
2.1 Общая характеристика администрации города Фокино Брянской области
20
2.2 Особенности организации кадровой работы в администрации города Фокино Брянской области
25
3 Совершенствование кадровой работы в администрации города Фокино Брянской области
36
3.1 Проблемы и основные тенденции организации кадровой работы в администрации города Фокино Брянской области
36
3.2 Мероприятия по совершенствованию кадровой работы в администрации города Фокино Брянской области
39
Заключение 52
Библиографический список 57
Приложения 62

Весь текст будет доступен после покупки

ВВЕДЕНИЕ

Актуальность темы исследования подчеркивает важность усовершенствования системы муниципального управления для решения общественных проблем и достижения успеха в государственной деятельности.

Органы местного самоуправления играют решающую роль в проведении реформ местного уровня власти и напрямую влияют на развитие страны. Реформа муниципального управления требует улучшения системы кадрового обеспечения для эффективного решения задач.

В настоящих условиях особенно важно обратить внимание на кадровую работу в муниципальном управлении, поскольку от нее зависит эффективность государственной деятельности и развитие страны.

Фактически, у нас произошло разрушение прошлых организационных связей и форм управления, однако новая система управления еще не закончила свое становление. Кадровая работа в органах местного самоуправления находится на стадии активного реформирования и поиска новых подходов и технологий управления.

Проблема подготовки кадрового состава муниципального управления остается важной и требует системного подхода к решению.

Решение данной проблемы возможно только при всестороннем анализе состояния кадрового потенциала и учете стратегических и программных целей социально-экономического развития муниципального образования.

С учетом изменений в среде управления, необходимы новые подходы к оценке деятельности муниципальных служащих, помимо традиционных функциональных критериев.

Весь текст будет доступен после покупки

отрывок из работы

1 Теоретические и правовые основы кадровой работы в органах местного самоуправления
1.1 Теоретические подходы к организации кадровой работы в органах местного самоуправления

Органы местного самоуправления изолированы от органов государственной власти и ответственны за местные вопросы. Их авторитет зависит от кадрового состава, который должен быть профессиональным и соответствовать современным трендам государственной политики.

С целью улучшения сферы формирования и использования кадров муниципальной службы, важна грамотная кадровая политика. В этой связи, актуальной является проблема кадрового обеспечения на муниципальном уровне.

Чтобы решить проблему кадрового обеспечения в муниципальном управлении, необходимо уделить внимание качеству отбора кадров, повышению их квалификации, профессиональной подготовке, аттестации и карьерному росту.

Современные требования к кадрам муниципального управления требуют комплексного подхода к управлению персоналом на муниципальной службе. Он определяется задачами муниципального управления, требующими квалифицированных, компетентных сотрудников, готовых к решению сложных задач, при соблюдении норм этики, морали и антикоррупционного законодательства.

Кадровая работа в органах местного самоуправления должна проводиться тщательно, с учетом современных требований к каждой должности. Тем самым, эффективная работа кадровых служб в органах местного самоуправления становится более актуальной чем когда-либо.

Для эффективного управления муниципальными служащими необходимы современные кадровые технологии, которые станут основой для принятия эффективных кадровых управленческих решений.

Весь текст будет доступен после покупки

Список литературы

Аврамчикова, Н. Т. Государственные и муниципальные финансы : учебник и практикум для вузов / Н. Т. Аврамчикова. – Москва : Издательство Юраит, 2021. – 174 с.
Барабашев, А. Г. Государственное и муниципальное управление. Технологии научно-исследовательскои работы : учебник для вузов / А. Г. Барабашев, А. В. Климова. – Москва : Издательство Юраит, 2021. – 194 с.
Гимазова, Ю. В. Государственное и муниципальное управление : учебник для вузов / Ю. В. Гимазова ; под обшеи редакциеи Н. А. Омельченко. – Москва : Издательство Юраит, 2021. – 453 с.
Государственная и муниципальная служба : учебник для вузов / Е. В. Охотскии [и др.] ; под обшеи редакциеи Е. В. Охотского. – 2-е изд., перераб. и доп. – Москва : Издательство Юраит, 2021. – 409 с.
Государственное и муниципальное управление : учебник / под ред. Н. И. Захарова. – Москва : ИНФРА-М, 2019. – 288 с.
Государственное и муниципальное управление : учебник и практикум для вузов / С. Е. Прокофьев [и др.] ; под редакциеи С. Е. Прокофьева, О. В. Панинои, С. Г. Еремина, Н. Н. Мусиновои. – 2-е изд. – Москва : Издательство Юраит, 2021. – 608 с.
Еремин, С. Г. Управление государственными и муниципальными закупками : учебник и практикум для вузов / С. Г. Еремин, А. И. Галкин ; под редакциеи С. Е. Прокофьева. – Москва : Издательство Юраит, 2021. – 405 с.

Весь текст будет доступен после покупки

Почему студенты выбирают наш сервис?

Купить готовую работу сейчас
service icon
Работаем круглосуточно
24 часа в сутки
7 дней в неделю
service icon
Гарантия
Возврат средств в случае проблем с купленной готовой работой
service icon
Мы лидеры
LeWork является лидером по количеству опубликованных материалов для студентов
Купить готовую работу сейчас

не подошла эта работа?

В нашей базе 78761 курсовых работ – поможем найти подходящую

Ответы на часто задаваемые вопросы

Чтобы оплатить заказ на сайте, необходимо сначала пополнить баланс на этой странице - https://lework.net/addbalance

На странице пополнения баланса у вас будет возможность выбрать способ оплаты - банковская карта, электронный кошелек или другой способ.

После пополнения баланса на сайте, необходимо перейти на страницу заказа и завершить покупку, нажав соответствующую кнопку.

Если у вас возникли проблемы при пополнении баланса на сайте или остались вопросы по оплате заказа, напишите нам на support@lework.net. Мы обязательно вам поможем! 

Да, покупка готовой работы на сайте происходит через "безопасную сделку". Покупатель и Продавец финансово защищены от недобросовестных пользователей. Гарантийный срок составляет 7 дней со дня покупки готовой работы. В течение этого времени покупатель имеет право подать жалобу на странице готовой работы, если купленная работа не соответствует описанию на сайте. Рассмотрение жалобы занимает от 3 до 5 рабочих дней. 

У покупателя есть возможность снять готовую работу с продажи на сайте. Например, если необходимо скрыть страницу с работой от третьих лиц на определенный срок. Тариф можно выбрать на странице готовой работы после покупки.

Гарантийный срок составляет 7 дней со дня покупки готовой работы. В течение этого времени покупатель имеет право подать жалобу на странице готовой работы, если купленная работа не соответствует описанию на сайте. Рассмотрение жалобы занимает от 3 до 5 рабочих дней. Если администрация сайта принимает решение о возврате денежных средств, то покупатель получает уведомление в личном кабинете и на электронную почту о возврате. Средства можно потратить на покупку другой готовой работы или вывести с сайта на банковскую карту. Вывод средств можно оформить в личном кабинете, заполнив соответствущую форму.

Мы с радостью ответим на ваши вопросы по электронной почте support@lework.net

surpize-icon

Работы с похожей тематикой

stars-icon
arrowarrow

Не удалось найти материал или возникли вопросы?

Свяжитесь с нами, мы постараемся вам помочь!
Неккоректно введен e-mail
Нажимая на кнопку, вы соглашаетесь на обработку персональных данных