Современная государственная служба как политико-правовой институт: цели, функции, задачи

ВВЕДЕНИЕ………………………………………………………………………3
ГЛАВА 1. Теоретико-правовые аспекты понятия и организации, функционирования государственной службы как политико-правового института………………...
1.1 Понятие, сущность института государственной службы и его цели.
1.2. Функции и задачи государственной службы
ГЛАВА 2. Государственная гражданская служба как политико-правовой институт
2.1. Принципы государственной службы …………………………………….
2.2. Государственная игражданская служба как политико-правовой институт 27
Заключение………………………………………………………………………28
Список использованных источников…………………………………………32

Весь текст будет доступен после покупки

Актуальность темы исследования.
Актуальность заявленной темы настоящего исследования обусловлена, неполнотой исследования проблемы в науке, наличием ряда пробелов, коллизий в системе политико-правового института и необходимостью поиска мер повышения эффективности системы государственной службы.
Государственная служба является одним из ключевых механизмов построения государственного управления. В нем работает большое количество специалистов, публичная и не публичная деятельность которых направлена на эффективное развитие государственного института власти с целью расширения интеграционных возможностей взаимодействия государства и общества.
Ключевой функцией государственной службы является служение обществу, обеспечения прочного взаимодействие государства и общества, граждан страны. В основе ее деятельности заложены демократические принципы, которые способствуют расширению условий создания или укрепления гражданского общества через демократические методы развития самоуправления.
Тем не менее существует проблема реформации государственной службы. Политико-правовой институт не успевает обновляться во всех аспектах своей деятельности, чтобы советовать реалиям государства сегодняшнего и завтрашнего дня. В современных условиях становления в России гражданского общества и правового государства, осуществления экономических и административных реформ, неотъемлемой частью которых является постепенное реформирование института государственной службы.
За последние годы в России, несомненно, была проведена качественная работы с улучшением качества эффективности работы институтов власти, но между тем все еще наблюдаются проблемы недостаточного использования исторического опыта в процессе реформы. В связи, с чем в рамках исследования правового поля государственной службы, нами отдельно была проанализирована история становления, организации и модернизации государственного управления в России. Рассмотрение и проведение анализа истории формирования и функционирования российской гос. службы, считаем продуктивным способом для совершенствования действующего законодательства.
Степень разработанности темы. В последние годы аспектам, связанным с государственной службой в системе государственных и муниципальных органах, посвящены научные труды ведущих практических деятелей в данной области науки. В частности, такие ученые как Атаманчук Г. В, Бахрах Д. Н., Малько А. В., Овсянко Д.М., Василенко Н. А., Полетаев Ю. Н. и многие другие ученые.
Объектом исследования является государственная служба Российской Федерации.
Предметом исследования является становление, организация и модернизация в современное состояние сущность, цели, задачи и функции государственной службы Российской Федерации в системе государственных и муниципальных органов.
Цель исследования состоит в комплексном изучении организационной основы современной государственной службы как политико-правового института.
Достижение цели исследования обеспечивается последовательным решением ряда задач:
Задачи исследования:
1. Выявить теоретические фундаментальные основы организации и сущность функционирования государственной службы как политико-правового института в Российской Федерации;
2. Проанализировать характеристику целей и задач, возложенных на государственную службу;
3. Определить и проанализировать функции, с помощью которых осуществляется государственная служба в Российской Федерации.
4. Выделить принципы государственной службы;
5. Рассмотреть особенности государственной службы как политико-правового института.
Методологическую основу исследования составили следующие методы: общенаучный метод познания, логико-теоретический, историко-правовой, сравнительно-правовой, системно-структурный
Теоретическую основу исследования составили научные труды таких ученных, как Карпичев В.С., Колесников Ю.В., Нечипоренко В.С., Романов В.Л., Рябова В.Л., А.А. Гришковец, В.А. Козбаненко, А.В. Марьян, Ю.А. Мэнсфилд, Э., Овсянко Д.М., Прибытко Ю.А. О., Старилов Ю.Н. Сомов, С.С., Синецкий, Б.И.
Нормативную основу исследования составили следующие нормативные правовые акты: Конституция (1993) Конституция Российской Федерации, Федеральный закон О государственной гражданской службе Российской Федерации, Федеральный закон О порядке присвоения и сохранения классных чинов государственной гражданской службы Российской Федерации, Федеральный закон О противодействии коррупции, Федеральный закон О системе государственной службы Российской Федерации и другие.
Эмпирическую базу составили официальные документы, статистические данные, справочная литература.
Теоретическая значимость работы состоит в том, что решение задач, поставленных в работе, способствует углублению имеющихся в современной науке представлений о функционирования государственной службы в государственных и муниципальных органах государственного управления РФ.
Структура работы. Представленная работа состоит из введения, двух глав, включающих в себя 5 параграфов, заключения и списка использованных источников.

Весь текст будет доступен после покупки

Глава 1
Теоретико-правовые аспекты понятия и организации, функционирования государственной службы как политико-правового института.
1.1 Цели, функции и задачи государственной службы.

Государственная служба появилась в системе общественных отношений как необходимое условие для нормальной жизнедеятельности общества и как средство организации различных видов социальной работы, прежде всего производства, особенно в интеллектуальном отношении. Решающим фактором здесь является объект воздействия в процессе осуществления деятельности. Служба есть трудовая осознанная занятность для других людей. Объектом воздействия в процессе службы выступает личность, воздействие это - непосредственное, а человек - конкретный индивидуум. Служба зародилась и, развивалась вместе с обществом, в рамках общества и для общества.
Законодательство о гос. службе формирует нормативные акты, регулирующие организацию государственной службы РФ и правовое положение госслужащих, в том числе условия и порядок прохождения службы, виды поощрений и ответственность, основания прекращения государственно-служебных отношений и др. Согласно ФЗ «О системе государственной службы РФ» государственная служба РФ — это профессиональная служебная деятельность граждан РФ, т.е. деятельность, осуществляемая на основе специальных знаний и навыков, по обеспечению исполнения полномочий: - РФ;

Весь текст будет доступен после покупки

1. Нормативные источники

1.1. Конституция Российской Федерации от 12 декабря 1993г.: по сост. на 30 декабря 2008 г// Собрание законодательства Российской Федерации. –2009, – № 4. – ст. 445.
1.2. ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (с изм. и доп., вступ. в силу с 01.01.2017) // Собрание законодательства РФ. –2016, – № 22. – ст. 3091.
1.3. ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации» (с изм. и доп., вступ. в силу с 01.01.2017)//Российская газета. –2016, – № 111.
1.4. Указ Президента Российской Федерации «О социальных гарантиях служащих» (с изм. и доп. на 17 июня 2010) // Собрание законодательства Российской Федерации. – 2010, – N 25. – ст. 3125.

Весь текст будет доступен после покупки