Личный кабинет

Курсовая работаЭкономика

Готовая работа №30089 от пользователя Фемитцева Люция

Трудовые ресурсы и их использование в России.

Name: Трудовые ресурсы и их использование в России.
Price: 330.00 RUB

330 ₽

Файл с работой можно будет скачать в личном кабинете после покупки

Страниц: 31

Год написания: 2023

Фемитцева Люция

Сообщить о нарушении авторских прав

Гарантия безопасной покупки

Уникальность текста выше 50%

Возможность снять с продажи

Не подходит эта работа?

Укажите тему работы или свой e-mail, мы отправим подборку похожих работ

содержание

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы формирования и 5
использования трудовых ресурсов 5
1.1. Понятие, сущность трудовых ресурсов 5
1.2. Формирование трудовых ресурсов 9
Глава 2. Особенности использования 15
трудовых ресурсов в россии 15
2.1 Основные факторы, влияющие на формирование трудовых ресурсов в России 15
2.2 Анализ использования трудовых ресурсов в России 19
Заключение 27
Список использованных источников 29

Весь текст будет доступен после покупки

Показать еще текст

ВВЕДЕНИЕ

В наше время каждый человек согласится с тем, что главной производительной силой является человек. Все работники, отдельные группы и общество в целом обладают возможностью и способностью реализовывать, улучшать и модернизировать свою трудовую деятельность, что значительно повышает ее эффективность.

Трудовые ресурсы играют важную роль в обществе. К ним относятся четыре вида экономических ресурсов: труд, капитал, земля и предпринимательские способности. Эти факторы производства составляют потенциал производства продукции. Таким образом, трудовой потенциал и ресурсы общества имеют огромное значение для экономического развития.

Трудовые ресурсы также являются одними из наиболее значимых и регулируемых компонентов сегодняшнего мира, контролируемых профсоюзами, государством и корпорациями. Это обусловлено спецификой товара, представленного данным ресурсом. Купля-продажа рабочей силы осуществляется в форме найма на определенный период времени. Помимо экономических, трудовые отношения включают в себя социально-политические и морально-этические аспекты. Это объясняет, почему представители различных партий и научных школ обсуждают пути ликвидации негативных явлений на рынке труда. Государство оказывает особое воздействие на работу рынка труда, и без его координации данный рынок не будет функционировать.

Весь текст будет доступен после покупки

Показать еще текст

отрывок из работы

Трудовые ресурсы являются главной производительной силой общества. Они представляют собой трудоспособное население с физическими и интеллектуальными способностями, необходимыми для производства материальных благ или для работы в непроизводственной сфере. Человек, работающий, является ключевым элементом в развитии экономики. Для обозначения таких понятий, как "трудовые ресурсы", "рабочая сила", "трудовой потенциал", "экономически активное население", "кадровый потенциал", "кадры" используются понятия, которые часто отождествляются в отечественной экономической литературе.

Как было отмечено, понятие "трудовые ресурсы" имеет широкое распространение в отечественной литературе по экономике и статистике труда и было введено в первые годы советской власти. Более того, для управления человеческими ресурсами страны, его использовали для централизованного управления.

Понятие "трудовые ресурсы" было введено академиком С.Г. Струмилиным в 1922 году. Он расценивал его как ресурсы рабочей силы, имеющиеся в народном хозяйстве. Этот термин использовался для трактовки и характеристики главного национального богатства - трудового потенциала страны.

Таким образом, трудовые ресурсы играют важную роль в экономическом развитии любой страны и являются ключевой составляющей ее богатства.

Весь текст будет доступен после покупки

Показать еще текст

Список литературы

1. Павлуцкий А. Управление персоналом: стереотипы и реаль-ность/ А. Павлуцкий, О.Алехина //Управление персоналом. —2012.—№8.—С.10-19.
2. Горелов Н.А. Экономика трудовых ресурсов: Учебник/ Н.А.Горелов–М.: ИНФРА-М, 2014. –230с.
3. НовицкийА.П. Население и трудовые ресурсы М.: Мысль, 2015. 338с.
4. Социальное положение и уровень жизни населения России [Электронный ресурс]. Режим доступа: http://www.qks.ru (дата обращения: 12.12.2019)
5. Адамчук В.В., Кокин Ю.П., Яковлев Р.А. Экономика труда .М.: Финстатинформ, 2014. –237с.
6. Косяков П.О. Трудовые ресурсы - экономическая категория: П.О. Косяков -М.: Мысль, 2014. –538с.
7. Шапиро С.А. Управление человеческими ресурсами: практ.пособие по кадровому планированию организации/ С.А.Шапиро.\ М.:ГроссМедиа, 2013.-300c.
8. Грегова Е.Я. Трудовые ресурсы - основной производственный фактор предприятия в современной рыночной экономике // Научно-практический журнал в Северозападной Академии государственной службы. -2014. -№2. -С.133 -139.
9. Кибанов А.Я. Основы управления персоналом: Учебник/ А.Я. Кибанов. —М.: ИНФРА -М,2015. —563с.

Весь текст будет доступен после покупки

Показать еще текст

Купить и скачать работу

Трудовые ресурсы и их использование в России.

Почему студенты выбирают наш сервис?

Работаем круглосуточно

24 часа в сутки

7 дней в неделю

Гарантия

Возврат средств в случае проблем с купленной готовой работой

Мы лидеры

LeWork является лидером по количеству опубликованных материалов для студентов

не подошла эта работа?

В нашей базе 78761 курсовых работ – поможем найти подходящую

Ответы на часто задаваемые вопросы

Как оплатить заказ?

Чтобы оплатить заказ на сайте, необходимо сначала пополнить баланс на этой странице - https://lework.net/addbalance

На странице пополнения баланса у вас будет возможность выбрать способ оплаты - банковская карта, электронный кошелек или другой способ.

После пополнения баланса на сайте, необходимо перейти на страницу заказа и завершить покупку, нажав соответствующую кнопку.

Если у вас возникли проблемы при пополнении баланса на сайте или остались вопросы по оплате заказа, напишите нам на support@lework.net. Мы обязательно вам поможем!

Есть ли услуга безопасной покупки, и какой срок гарантии?

Да, покупка готовой работы на сайте происходит через "безопасную сделку". Покупатель и Продавец финансово защищены от недобросовестных пользователей. Гарантийный срок составляет 7 дней со дня покупки готовой работы. В течение этого времени покупатель имеет право подать жалобу на странице готовой работы, если купленная работа не соответствует описанию на сайте. Рассмотрение жалобы занимает от 3 до 5 рабочих дней.

Что означает возможность снять с продажи готовую работу ?

У покупателя есть возможность снять готовую работу с продажи на сайте. Например, если необходимо скрыть страницу с работой от третьих лиц на определенный срок. Тариф можно выбрать на странице готовой работы после покупки.

Как вернуть средства за некачественную работу?

Гарантийный срок составляет 7 дней со дня покупки готовой работы. В течение этого времени покупатель имеет право подать жалобу на странице готовой работы, если купленная работа не соответствует описанию на сайте. Рассмотрение жалобы занимает от 3 до 5 рабочих дней. Если администрация сайта принимает решение о возврате денежных средств, то покупатель получает уведомление в личном кабинете и на электронную почту о возврате. Средства можно потратить на покупку другой готовой работы или вывести с сайта на банковскую карту. Вывод средств можно оформить в личном кабинете, заполнив соответствущую форму.

Как связаться со службой поддержки, если возникли вопросы?

Мы с радостью ответим на ваши вопросы по электронной почте support@lework.net