Личный кабинет

Дипломная работаПраво и юриспруденция

Готовая работа №37385 от пользователя Глотова Наталья

Уголовно-правовые и криминологические аспекты борьбы с преступлениями в трудовых отношениях

Name: Уголовно-правовые и криминологические аспекты борьбы с преступлениями в трудовых отношениях
Price: 1550.00 RUB

1 550 ₽

Файл с работой можно будет скачать в личном кабинете после покупки

Страниц: 71

Год написания: 2023

Глотова Наталья

Сообщить о нарушении авторских прав

Гарантия безопасной покупки

Уникальность текста выше 50%

Возможность снять с продажи

Не подходит эта работа?

Укажите тему работы или свой e-mail, мы отправим подборку похожих работ

содержание

Введение…………………………………………………………………………...…3
Глава 1. Уголовно-правовые аспекты борьбы с преступлениями в трудовых отношениях…………………………………………………………………………..7
1.1 Уголовно-правовая охрана трудовых отношений в истории России………….7
1.2 Конституционные права граждан в сфере труда, как объект преступных посягательств……………………………………………………………………….19
1.3 Уголовно-правовая характеристика отдельных преступлений в трудовых отношениях…………………………………………………………………………26
Глава 2. Отдельные аспекты криминологической характеристики преступлений против конституционных прав граждан в сфере труда………………………….39
2.1. Конституционные права граждан в сфере труда, как объект криминологического изучения……………………………………………………39
2.2. Виктимогенная детерминация преступлений в сфере труда как объект предупредительного воздействия…………………………………………………47
2.3. Методология предупредительного воздействия на преступления против конституционных прав граждан в сфере труда………………………………...…55
Заключение………………………………………………………………………….67
Список использованной литературы…………………………………………...…69

Весь текст будет доступен после покупки

Показать еще текст

ВВЕДЕНИЕ

В настоящее время одним из важнейших факторов демократизации российского общества в ходе построения в России правового государства является, несомненно, конституционное закрепление прав и свобод человека и гражданина в качестве высшей ценности. Однако простое декларирование самых широких прав еще не означает, что у человека появилась реальная возможность пользоваться лежащими в их основе благами в полной мере. Для реального обеспечения всех прав и свобод человека необходим действенный социально-юридический механизм реализации прав и свобод, содержащий гарантии их обеспечения и защиты. Одной из важнейших групп среди прав и свобод человека и гражданина выступают трудовые права.
Современное положение трудящихся в общей массе может быть охарактеризовано как критическое. По оценкам различных государственных и общественных организаций, осуществлявших социологические исследования по данному вопросу, нарушения трудового законодательства имеют место на 65-80% предприятий. Основные виды нарушений касаются задержки выплаты или необоснованных снижений заработной платы, необоснованных переводов или увольнений работников, нарушений правил охраны труда, нарушений прав женщин, имеющих детей, и др.
Нарушения конституционных прав граждан в сфере труда ведут к росту недоверия людей в правильность и социальную значимость экономических реформ Российского государства.

Весь текст будет доступен после покупки

Показать еще текст

отрывок из работы

ГЛАВА 1. УГОЛОВНО-ПРАВОВЫЕ АСПЕКТЫ БОРЬБЫ С ПРЕСТУПЛЕНИЯМИ В ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЯХ

1.1 Уголовно-правовая охрана трудовых отношений в истории России

Россия на рубеже XIX-XX веков существовала как экономически среднеразвитое государство. Но одной из ее особенностей являлся быстрый рост крупных предприятий. Концентрация производства осуществлялась в основном в европейской части России, и темпы ее были значительны.
Развитие промышленности не может обойтись без увеличения численности работников, развития трудовых отношений и без государственного правового регулирования сферы труда.
Расширение трудовых отношений в России вызвало противостояние интересов работников и фабрикантов, что потребовало от государства установления уголовно-правовой охраны трудовых отношений.
Следует отметить, что до 1882 года права и свободы работников в промышленности практически никак не регулировались и интересы рабочих оставались незащищенными. Уложение о наказаниях, применяемое до введения Уголовного уложения 1903 года, определяло ответственность рабочих за проведение стачек (коалиций) в любом их проявлении, характеризуя их как чуждые экономическим интересам государства.

Весь текст будет доступен после покупки

Показать еще текст

Список литературы

1. Конституция Российской Федерации (принята всенародным голосованием 12.12.1993 с изменениями, одобренными в ходе общероссийского голосования 01.07.2020) // СПС «Консультант Плюс». – URL: https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_28399/.
2. Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях от 30.12.2001 N 195-ФЗ (ред. от 03.04.2023) // СПС «Консультант Плюс». – URL: https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_34661/.
3. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 №197-ФЗ (ред. от 19.12.2022) (с изм. и доп., вступ. в силу с 01.03.2023) // СПС «Консультант Плюс». – URL: https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_34683/.
4. Уголовный кодекс Российской Федерации от 13.06.1996 №63-ФЗ (ред. от 03.04.2023) // СПС «Консультант Плюс». – URL: https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_10699/9832856c9030e766faac1edc516e2a61648e7711/.
5. Закон РФ от 27.12.1991 №2124-1 (ред. от 29.12.2022) «О средствах массовой информации» // СПС «Консультант Плюс». – URL: https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_1511/.
6. Алексеев В.М. Некоторые организационно-правовые аспекты обеспечения охраны и безопасных условий труда // Отечественная геология. – 2018. – № 2. – С.34-37.
7. Беккария Ч. О преступлениях и наказаниях: пер. с ит. 5-е изд., исп. и увелич. – М.: Стелс, 1995. – 304 с.
8. Васильева С. Нормирование труда: спорные вопросы и их правовое разрешение // Трудовое право. – 2018. – № 3. – С. 19-30.

Весь текст будет доступен после покупки

Показать еще текст

Купить и скачать работу

Уголовно-правовые и криминологические аспекты борьбы с преступлениями в трудовых отношениях

Почему студенты выбирают наш сервис?

Работаем круглосуточно

24 часа в сутки

7 дней в неделю

Гарантия

Возврат средств в случае проблем с купленной готовой работой

Мы лидеры

LeWork является лидером по количеству опубликованных материалов для студентов

не подошла эта работа?

В нашей базе 78761 курсовых работ – поможем найти подходящую

Ответы на часто задаваемые вопросы

Как оплатить заказ?

Чтобы оплатить заказ на сайте, необходимо сначала пополнить баланс на этой странице - https://lework.net/addbalance

На странице пополнения баланса у вас будет возможность выбрать способ оплаты - банковская карта, электронный кошелек или другой способ.

После пополнения баланса на сайте, необходимо перейти на страницу заказа и завершить покупку, нажав соответствующую кнопку.

Если у вас возникли проблемы при пополнении баланса на сайте или остались вопросы по оплате заказа, напишите нам на support@lework.net. Мы обязательно вам поможем!

Есть ли услуга безопасной покупки, и какой срок гарантии?

Да, покупка готовой работы на сайте происходит через "безопасную сделку". Покупатель и Продавец финансово защищены от недобросовестных пользователей. Гарантийный срок составляет 7 дней со дня покупки готовой работы. В течение этого времени покупатель имеет право подать жалобу на странице готовой работы, если купленная работа не соответствует описанию на сайте. Рассмотрение жалобы занимает от 3 до 5 рабочих дней.

Что означает возможность снять с продажи готовую работу ?

У покупателя есть возможность снять готовую работу с продажи на сайте. Например, если необходимо скрыть страницу с работой от третьих лиц на определенный срок. Тариф можно выбрать на странице готовой работы после покупки.

Как вернуть средства за некачественную работу?

Гарантийный срок составляет 7 дней со дня покупки готовой работы. В течение этого времени покупатель имеет право подать жалобу на странице готовой работы, если купленная работа не соответствует описанию на сайте. Рассмотрение жалобы занимает от 3 до 5 рабочих дней. Если администрация сайта принимает решение о возврате денежных средств, то покупатель получает уведомление в личном кабинете и на электронную почту о возврате. Средства можно потратить на покупку другой готовой работы или вывести с сайта на банковскую карту. Вывод средств можно оформить в личном кабинете, заполнив соответствущую форму.

Как связаться со службой поддержки, если возникли вопросы?

Мы с радостью ответим на ваши вопросы по электронной почте support@lework.net