Личный кабинет

РефератМенеджмент

Готовая работа №147340 от пользователя Успенская Ирина

Управленческие революции, их содержание и значение для развития менеджмента.

Name: Управленческие революции, их содержание и значение для развития менеджмента.
Price: 150.00 RUB

150 ₽

Файл с работой можно будет скачать в личном кабинете после покупки

Страниц: 10

Год написания: 2025

Успенская Ирина

Сообщить о нарушении авторских прав

Гарантия безопасной покупки

Уникальность текста выше 50%

Возможность снять с продажи

Не подходит эта работа?

Укажите тему работы или свой e-mail, мы отправим подборку похожих работ

содержание

Весь текст будет доступен после покупки

Показать еще текст

ВВЕДЕНИЕ

Термин "управленческая революция" стал популярным благодаря книге Джеймса Бернхема "The Managerial Revolution" (1941), в которой он описывает трансформации в управлении, вызванные изменениями в экономической и социальной структуре. Управленческие революции представляют собой этапы эволюции методов и подходов, значительно изменяющих организацию труда и взаимодействие в обществе. Эти революции не только отражают исторические изменения, но и формируют основу для современных стратегий управления. Байрнс отмечает, что «в книге даются четкие ориентиры, помогающие разобраться в этих пересекающихся, взаимосвязанных и порой противоречивых вопросах, стратегиях и возможностях» (Байрнс, 2021, 11 с.). Таким образом, изучение управленческих революций становится важным для анализа современных вызовов и возможностей в области управления.

Весь текст будет доступен после покупки

Показать еще текст

отрывок из работы

Исторический контекст и предпосылки управленческих изменений
До промышленной революции управление в основном осуществлялось в рамках семейных предприятий, как это было характерно для эпохи Возрождения. Семейные династии, такие как Медичи, сочетали управление бизнесом с политической властью, что обеспечивало им устойчивость и успех. С началом промышленной революции в XVIII веке масштаб производства значительно увеличился, что потребовало нового подхода к управлению. Возникла необходимость в систематизации процессов, создании новых структур и методов, чтобы справляться с увеличением объема работ и сложностью операций.
Первая управленческая революция: переход к систематическому управлению
Первая управленческая революция ознаменовалась созданием сложных организационных структур, которые позволяли эффективно управлять крупными предприятиями. Железнодорожные компании, такие как Pennsylvania Railroad, стали первопроходцами в этой области, разрабатывая модели управления, основанные на четком распределении обязанностей и ответственности. Даниэль МакКаллум внес значительный вклад в развитие систематического управления, создав первые организационные схемы. Эти схемы позволили визуализировать структуру предприятия, что способствовало улучшению координации и контроля.

Весь текст будет доступен после покупки

Показать еще текст

Список литературы

1. https://e-univers.ru/upload/iblock/4db/tspwm2pezhre6mmera9fgtp02e6zmbne.pdf
2. https://e-univers.ru/upload/iblock/ee1/p66uzdtefz9frdfvn769eebd07lozpzy.pdf
3. https://www.kbgau.ru/upload/iblock/01c/Istoriya-upravlencheskoy-mysli.pdf
4. https://assets.kpmg.com/content/dam/kpmg/kz/pdf/digital.pdf
5. https://vestniktu.ru/en/storage/download/219805
6. Калашникова Е.А., Ермакова Ю.С. Человеческий фактор в управлении качеством // Научно-практический электронный журнал Аллея Науки. — 2016. — № 1(1). — С. [б. с.].
7. Кликунов Н.Д. Проблемы адаптации вузовского менеджмента к современной экономической парадигме // [б. ж.]. — [б. г.]. — [б. с.].
8. Козуб Ю.С. Развитие менеджмента в условиях перехода к цифровой экономике // Харьковский торгово-экономический институт УИПА. — Харьков, Украина. — [б. г.]. — [б. и.].
9. Прохоров П. Э. Динамика цифровой трансформации организаций в Российской Федерации // Социальная статистика. — 2021. — Т. 18. — № 4. — С. 61–70. — DOI: http://dx.doi.org/10.21686/2500-3925-2021-4-61-70.
10. Салоян Л. В., Салоян Г. В. П. М. Керженцев и его вклад в развитии теории и практики управления // Конференция «Ломоносов 2018». — Москва, [б. г.]. — [б. с.].

Весь текст будет доступен после покупки

Показать еще текст

Купить и скачать работу

Управленческие революции, их содержание и значение для развития менеджмента.

Почему студенты выбирают наш сервис?

Работаем круглосуточно

24 часа в сутки

7 дней в неделю

Гарантия

Возврат средств в случае проблем с купленной готовой работой

Мы лидеры

LeWork является лидером по количеству опубликованных материалов для студентов

не подошла эта работа?

В нашей базе 78761 курсовых работ – поможем найти подходящую

Ответы на часто задаваемые вопросы

Как оплатить заказ?

Чтобы оплатить заказ на сайте, необходимо сначала пополнить баланс на этой странице - https://lework.net/addbalance

На странице пополнения баланса у вас будет возможность выбрать способ оплаты - банковская карта, электронный кошелек или другой способ.

После пополнения баланса на сайте, необходимо перейти на страницу заказа и завершить покупку, нажав соответствующую кнопку.

Если у вас возникли проблемы при пополнении баланса на сайте или остались вопросы по оплате заказа, напишите нам на support@lework.net. Мы обязательно вам поможем!

Есть ли услуга безопасной покупки, и какой срок гарантии?

Да, покупка готовой работы на сайте происходит через "безопасную сделку". Покупатель и Продавец финансово защищены от недобросовестных пользователей. Гарантийный срок составляет 7 дней со дня покупки готовой работы. В течение этого времени покупатель имеет право подать жалобу на странице готовой работы, если купленная работа не соответствует описанию на сайте. Рассмотрение жалобы занимает от 3 до 5 рабочих дней.

Что означает возможность снять с продажи готовую работу ?

У покупателя есть возможность снять готовую работу с продажи на сайте. Например, если необходимо скрыть страницу с работой от третьих лиц на определенный срок. Тариф можно выбрать на странице готовой работы после покупки.

Как вернуть средства за некачественную работу?

Гарантийный срок составляет 7 дней со дня покупки готовой работы. В течение этого времени покупатель имеет право подать жалобу на странице готовой работы, если купленная работа не соответствует описанию на сайте. Рассмотрение жалобы занимает от 3 до 5 рабочих дней. Если администрация сайта принимает решение о возврате денежных средств, то покупатель получает уведомление в личном кабинете и на электронную почту о возврате. Средства можно потратить на покупку другой готовой работы или вывести с сайта на банковскую карту. Вывод средств можно оформить в личном кабинете, заполнив соответствущую форму.

Как связаться со службой поддержки, если возникли вопросы?

Мы с радостью ответим на ваши вопросы по электронной почте support@lework.net