Личный кабинет

Дипломная работаУправление персоналом

Готовая работа №93290 от пользователя Смолина Инга

Управление персоналом в условиях кризиса

Name: Управление персоналом в условиях кризиса
Price: 1980.00 RUB

1 980 ₽

Файл с работой можно будет скачать в личном кабинете после покупки

Страниц: 90

Год написания: 2024

Смолина Инга

Сообщить о нарушении авторских прав

Гарантия безопасной покупки

Уникальность текста выше 50%

Возможность снять с продажи

Не подходит эта работа?

Укажите тему работы или свой e-mail, мы отправим подборку похожих работ

содержание

Введение 5
1 Теоретические основы управления персоналом в условиях кризиса 10
1.1 Принципы, задачи и методы управления персоналом предприятия в кризисной ситуации 10
1.2 Кадровая политика организации в условиях кризиса 19
1.3 Организационные формы антикризисного управления 26
2 Анализ управления персоналом ооо «центр технологии развития» в условиях кризиса 35
2.1 Общая характеристика деятельности ООО «Центр технологии развития» и кадровой политики организации 35
2.2 Анализ структуры персонала ООО «Центр технологии развития» 39
2.3 Анализ удовлетворенности сотрудников действующей в ООО «Центр технологии развития» системой управления персоналом 47
3 Разработка рекомендаций по повышению эффективности управления персоналом ооо «центр технологии развития» в условиях кризиса 62
3.1 Перспективы и основные направления развития системы управления персоналом в организации в кризисных условиях 62
3.2 Рекомендации по повышению эффективности управления персоналом организации 65
3.3 Оценка социально-экономической эффективности разработанных рекомендаций 76
Заключение 82
Список литературы 85
Приложение А 88
Приложение Б 90

Весь текст будет доступен после покупки

Показать еще текст

ВВЕДЕНИЕ

В мировой экономике вновь наступил период финансово-экономического кризиса, который оказал влияние на множество сфер деятельности и затронул множество людей. Большинству предприятий сейчас стало крайне важным найти наиболее эффективные способы выхода из сложившейся ситуации. Однако, мнения экспертов относительно развития кризиса сейчас различны: одни полагают, что кризис уже прошел свой пик, другие считают, что у нас еще предстоит столкнуться с его последствиями. Возрастает неуверенность среди аналитиков как в позитивных, так и в негативных прогнозах.
В условиях возникшего кризиса, некоторые предприятия обращаются к теории антикризисного управления, в надежде спрогнозировать возможные ситуации и предотвратить развитие кризиса в своей сфере деятельности. В то же время, другие полагаются на свою интуицию, основывая свои действия на имеющемся опыте и знаниях, чтобы выжить в эти непредсказуемые времена. Однако есть и предприятия, которые, пребывая в непонимании ситуации, совершают отчаянные попытки справиться со сложившимся положением, не зная, правильно ли они делают.
Управление предприятием в период кризиса вызывает серьезные опасения не только у его руководителей и собственников, но и у всех организаций и предприятий, которые взаимодействуют с ним. Кризисное управление по своей природе создает дополнительные риски для множества экономических структур, без участия которых предприятие не может выжить. Обычно, когда предприятие имеет проблемы и проходит через кризис, большое внимание уделяется финансовым и правовым механизмам, применяемым в рамках антикризисного управления.

Весь текст будет доступен после покупки

Показать еще текст

отрывок из работы

1 Теоретические основы управления персоналом
в условиях кризиса

1.1 Принципы, задачи и методы управления персоналом предприятия
в кризисной ситуации

В современной практике управления одна из ключевых задач – разработка методов антикризисного руководства коллективом. Основные принципы в этой области представляют собой комплекс правил и стандартов, которые должны применяться менеджерами и специалистами для эффективного ведения дел. Эти правила основываются на комплексе научных знаний, включая экономические и социальные законы, теории управления и организационные подходы, а также рекомендации из области социальной психологии. Они помогают в регулировании и координации деятельности людей в компании, отражая объективные тенденции развития общества.
В основе эффективного управления в кризисных ситуациях лежат ключевые принципы, среди которых выделяются: комплексный подход; обеспечение равенства возможностей; уважение к личности и ее правам; единство команды; взаимодействие на горизонтальном уровне; обеспечение юридической и социальной защиты.
Исследования в сфере методик руководства персоналом во время кризисных ситуаций получили широкое распространение в академической среде. Г.Б. Поляк описывает кризис как специфическое условие, когда компания испытывает финансовые затруднения, стоит на грани банкротства и теряет свою конкурентоспособность [4, с. 527].

Весь текст будет доступен после покупки

Показать еще текст

Список литературы

1. Антикризисное управление: теория и практика: Учебник / под ред. А.Н. Ряховской, С.Е. Кован. – М.: КноРус, 2016. – 320 c.
2. Антикризисное управление. Теория и практика. Учебное пособие / под ред. В.Я. Захарова. – М.: Юнити, 2016. – 320 c.
3. Антикризисное управление / под ред. Э.М. Короткова. – М.: Риор, 2017. – 156 c.
4. Антонов, Г.Д. Антикризисное управление организацией: Учебник / Г.Д. Антонов, О.П. Иванова, В.М. Тумин, В Трифонов. – М.: Инфра-М, 2018. – 352 c.
5. Арутюнов, Ю.А. Антикризисное управление: Учебник / Ю.А. Арутюнов. – М.: Юнити, 2017. – 352 c.
6. Арутюнов, Ю.А. Антикризисное управление: Учебник. / Ю.А. Арутюнов. – М.: Юнити, 2016. – 416 c.
7. Базаров, Т.Ю. Управление персоналом / Т.Ю. Базаров. – М.: Academia, 2017. – 32 c.
8. Васин, С.М. Антикризисное управление: Учебное пособие / С.М. Васин, В.С. Шутов. – М.: Риор, 2018. – 288 c.
9. Генкин, Б.М. Управление персоналом в России: 100 лет.: Монография / Б.М. Генкин, А.В. Глухова, И.Б. Дуракова и др. – М.: Инфра-М, 2015. – 320 c.

Весь текст будет доступен после покупки

Показать еще текст

Купить и скачать работу

Управление персоналом в условиях кризиса

Почему студенты выбирают наш сервис?

Работаем круглосуточно

24 часа в сутки

7 дней в неделю

Гарантия

Возврат средств в случае проблем с купленной готовой работой

Мы лидеры

LeWork является лидером по количеству опубликованных материалов для студентов

не подошла эта работа?

В нашей базе 78761 курсовых работ – поможем найти подходящую

Ответы на часто задаваемые вопросы

Как оплатить заказ?

Чтобы оплатить заказ на сайте, необходимо сначала пополнить баланс на этой странице - https://lework.net/addbalance

На странице пополнения баланса у вас будет возможность выбрать способ оплаты - банковская карта, электронный кошелек или другой способ.

После пополнения баланса на сайте, необходимо перейти на страницу заказа и завершить покупку, нажав соответствующую кнопку.

Если у вас возникли проблемы при пополнении баланса на сайте или остались вопросы по оплате заказа, напишите нам на support@lework.net. Мы обязательно вам поможем!

Есть ли услуга безопасной покупки, и какой срок гарантии?

Да, покупка готовой работы на сайте происходит через "безопасную сделку". Покупатель и Продавец финансово защищены от недобросовестных пользователей. Гарантийный срок составляет 7 дней со дня покупки готовой работы. В течение этого времени покупатель имеет право подать жалобу на странице готовой работы, если купленная работа не соответствует описанию на сайте. Рассмотрение жалобы занимает от 3 до 5 рабочих дней.

Что означает возможность снять с продажи готовую работу ?

У покупателя есть возможность снять готовую работу с продажи на сайте. Например, если необходимо скрыть страницу с работой от третьих лиц на определенный срок. Тариф можно выбрать на странице готовой работы после покупки.

Как вернуть средства за некачественную работу?

Гарантийный срок составляет 7 дней со дня покупки готовой работы. В течение этого времени покупатель имеет право подать жалобу на странице готовой работы, если купленная работа не соответствует описанию на сайте. Рассмотрение жалобы занимает от 3 до 5 рабочих дней. Если администрация сайта принимает решение о возврате денежных средств, то покупатель получает уведомление в личном кабинете и на электронную почту о возврате. Средства можно потратить на покупку другой готовой работы или вывести с сайта на банковскую карту. Вывод средств можно оформить в личном кабинете, заполнив соответствущую форму.

Как связаться со службой поддержки, если возникли вопросы?

Мы с радостью ответим на ваши вопросы по электронной почте support@lework.net