Кадровое обеспечение деятельности судов

Введение 4
Понятие кадрового состава суда и механизм формирования судейского корпуса 5
Порядок назначения на должности судей и работников аппарата суд 8
Заключение 14
Список использованных источников 15

Весь текст будет доступен после покупки

Согласно Конституции Российской Федерации каждому гарантируется судебная защита его прав и свобод, и никто не может быть лишен права на рассмотрение его дела в суде и тем судьей, к подсудности которого оно отнесено законом. .
Для обеспечения этих конституционных гарантий судебной защиты граждан судебная власть должна быть повсеместно представлена на всей территории России всеми судами и судьями, установленными законодательством о судоустройстве. Кроме того, в соответствии с международными договорами должна быть возможность отправлять правосудие, в случае необходимости, также за границей.
Кадровое обеспечение арбитражных судов в пределах своей компетенции осуществляет Судебный департамент при Верховном Суде Российской Федерации во взаимодействии с Верховным Судом Российской Федерации; Совет судей Российской Федерации; Высшая квалификационная коллегия судей Российской Федерации.

Весь текст будет доступен после покупки

Понятие кадрового состава суда и механизм формирования судейского корпуса
Важной составляющей организации судебной деятельности является обеспечение ее кадровым составом.
Кадровый состав суда—судьи, работники аппаратов судов, занимающие должности государственной гражданской службы, и работники аппарата суда по охране и обслуживанию зданий судов и транспортного хозяйства, назначенные в установленном законом порядке на штатные должности и исполняющие свои обязанности на профессиональной основе.
Кадровую работу в судах осуществляет отдел государственной службы и кадров (государственный гражданский служащий, в обязанности которого входит кадровое обеспечение деятельности соответствующего отдела).
Кадровое обеспечение судебной деятельности — определение потребности судов в кадрах; обеспечение работы по отбору и подготовке кандидатов на должности судей и их назначение на должности; формирование кадрового состава для замещения вакантных должностей в аппарате суда, взаимодействие с образовательными учреждениями, осуществляющими подготовку и повышение квалификации судей и сотрудников аппаратов судов; ведение статистического и персонального учета судей и работников аппаратов судов и другие мероприятия.
Судьи — лица, наделенные в соответствии с Конституцией РФ [1]и федеральным законодательством полномочиями осуществлять правосудие и исполняющие свои обязанности на профессиональной основе (ч. 1 ст. 11 ФКЗ «О судебной системе Российской Федерации», ч. 3 Закона РФ «О статусе судей в РФ») [2].
К работникам аппарата судов относятся:
? работники аппарата суда, занимающие государственные должности федеральной государственной гражданской службы (помощники председателя суда, помощники судьи, начальник отдела, заместитель начальника отдела, советник, консультант, главный специалист, секретарь судебного заседания, секретарь суда, ведущий специалист, старший специалист 1,2,3 разряда, специалист 1,2, 3 разряда);
? работники аппарата суда, замещающие должности, не являющиеся должностями федеральной государственной службы (заведующий хозяйством, комендант, персонал по охране и обслуживанию зданий суда, водитель автомобиля, сторож, уборщик помещений и др.).
Процесс формирования судейского корпуса — система мероприятий правового и организационного характера по качественному отбору, всесторонней проверке и назначению граждан Российской Федерации на должность судьи, поддержанию профессиональной подготовки судей на уровне, обеспечивающем выполнение стоящих перед судебной властью ответственных задач.
Правовой основой формирования судейского корпуса является: Конституция РФ; Федеральные конституционные законы о судебной системе, о Верховном Суде РФ, о судах общей юрисдикции, о военных судах РФ, об арбитражных судах; Федеральные законы о статусе судей в РФ, об органах судейского сообщества; указы Президента РФ, постановления Всероссийских съездов судей, Совета судей Российской Федерации, нормативные акты Высшей квалификационной коллегии судей РФ и Высшей экзаменационной комиссии по приему экзамена на должность судьи [2].
Главная задача формирования судейского корпуса заключается в обеспечении высокого качества кадрового потенциала судебной системы. Механизм формирования судейских кадров предусматривает такую систему отбора кандидатов на должности судей и наделения их судейскими полномочиями, которая призвана исключить попадание в судейское сообщество некомпетентных и недостойных лиц.
Конституция РФ и законодательство РФ устанавливают специальные требования к кандидатам на должность судьи, обусловленные высоким стандартом судейской профессии.
В соответствии со ст. 119 Конституции РФ «судьями могут быть граждане Российской Федерации, достигшие 25 лет, имеющие высшее юридическое образование и стаж работы по юридической профессии не менее пяти лет. Федеральным законом могут быть установлены дополнительные требования к судьям судов Российской Федерации».
Эти конституционные положения получили свое развитие и конкретизированы в Федеральных законах «О статусе судей в Российской Федерации», «Об органах судейского сообщества в Российской Федерации», в Кодексе судейской этики, утвержденном VIII Всероссийским съездом судей, и являются обязательными при осуществлении кадровой политики в судебной системе.
Федеральный закон «О статусе судей в Российской Федерации» (ст. 4) устанавливает требования, предъявляемые к кандидатам на должность судьи . При отборе кандидатов на должность суди не должно быть дискриминации в отношении данного лица по признакам расы, цвета кожи, пола, религии, политических и иных убеждений, национального или социального происхождения, имущественного, сословного или иного положения [1].
В целях установления наличия у кандидата на должность судьи знаний, навыков и умений, необходимых для работы в должности судьи в суде определенного вида и уровня, формируются экзаменационные комиссии по приему квалификационного экзамена на должность судьи. Порядок формирования экзаменационных комиссий, их полномочия и процедура принятия

Весь текст будет доступен после покупки

1. Конституция Российской Федерации (принята всенародным голосованием 12.12.1993) (с учетом поправок, внесенных Законами РФ о поправках к Конституции РФ от 30.12.2008 N 6-ФКЗ, от 30.12.2008 N 7-ФКЗ, от 05.02.2014 N 2-ФКЗ, от 01.07.2020 N 11-ФКЗ) // Собрание законодательства РФ, 01.07.2020, N 31, ст. 4398.
2. Федеральный конституционный закон от 31.12.1996 N 1-ФКЗ (ред. от 08.12.2020) "О судебной системе Российской Федерации"
3. Рощин Д. Ю. Оптимизация института судебных расходов в гражданском процессе Российской Федерации // Администратор суда. 2017. № 2. С. 25-28.
4. Савинов К. А. Институт государственной пошлины при обращении в суд: актуальные вопросы совершенствования // Российская юстиция. 2020. № 1. С. 66-70.

Весь текст будет доступен после покупки