Личный кабинетuser
orange img orange img orange img orange img orange img
Курсовая работаМикро-, макроэкономика
Готовая работа №71241 от пользователя Успенская Ирина
book

Пенсионные системы зарубежных стран

585 ₽
Файл с работой можно будет скачать в личном кабинете после покупки
like
Гарантия безопасной покупки
help

Сразу после покупки работы вы получите ссылку на скачивание файла.

Срок скачивания не ограничен по времени. Если работа не соответствует описанию у вас будет возможность отправить жалобу.

Гарантийный период 7 дней.

like
Уникальность текста выше 50%
help

Все загруженные работы имеют уникальность не менее 50% в общедоступной системе Антиплагиат.ру

file
Возможность снять с продажи
help

У покупателя есть возможность доплатить за снятие работы с продажи после покупки.

Например, если необходимо скрыть страницу с работой на сайте от третьих лиц на определенный срок.

Тариф можно выбрать на странице готовой работы после покупки.

Не подходит эта работа?
Укажите тему работы или свой e-mail, мы отправим подборку похожих работ
Нажимая на кнопку, вы соглашаетесь на обработку персональных данных

содержание

Введение 3
Глава 1. Характеристика пенсионных систем стран СНГ 5
1.1. Пенсионная система России: тенденции развития 5
1.2. Особенности пенсионных систем стран СНГ: сходства и различия 13
Глава 2. Анализ пенсионных систем стран Европы, Азии, Америки 19
2.1. Анализ пенсионных систем стран Европы и США 18
2.2. Анализ пенсионных систем стран Азии 25
Глава 3. Сравнительный анализ российского и зарубежного пенсионного обеспечения 31
Заключение 44
Список использованных источников информации 48

Весь текст будет доступен после покупки

ВВЕДЕНИЕ

Актуальность темы выпускной квалификационной работы обусловлена сохраняющимися противоречиями среди потребности создания выровненной пенсионной системы нашего государства и сложностями поиска наилучшей ее модели.
Проведение сравнительно-правового разбора пенсионной системы России и иностранных стран представляется важным, ради раскрытия отличий и сходств, а также применения навыка иностранных государств в вопросе о улучшении пенсионной системы России.
Этот вопрос как фрагмент системы социального обеспечения представляется важным как для нашей страны, так и для иностранных держав. Пенсионная система представляет собой совокупность, комплекс правовых, финансовых и координационных институтов, а также правил, преследующих нормы и установки предоставления народу материального обеспечения, а если говорить конкретнее то, объяснение прав граждан на выплату пенсий, порядок их предоставления, условия, а также список необходимых документов и др.
Пенсионные концепции иностранных стран прошли долгий путь своего становления и развития. Представляется важным, анализировать положительные образцы построения пенсионной системы в иностранных государствах и сконструировать предложения по их применению в совершенствовании пенсионной системы РФ. Целью исследования является анализ пенсионных систем зарубежных стран, а также разработка направлений адаптации зарубежного опыта пенсионного обеспечения в России.

Весь текст будет доступен после покупки

отрывок из работы

Глава 1. Характеристика пенсионных систем стран СНГ
1.1. Пенсионная система России: тенденции развития

Пенсионная система в России – многогранный механизм, действующий на основе различных институтов и норм права. Организационные, экономические, правовые институты имеют целью поддержку граждан, которые по возрасту либо по состоянию здоровья имеют возможность получать пенсионное обеспечение на территории нашего государства. Современное сознание граждан сформировано таким образом, что с самых истоков трудовой деятельности человек задумывается о будущем благополучии. Это связано, на наш взгляд, с успешной политикой государства в лице его компетентных органов, а также с прозрачностью той информации, которая предоставляется в средствах массовой информации.
Пенсионное обеспечение выступает одной из фундаментальных гарантий социальной защиты нетрудоспособной части населения нашей страны, со стороны государства. Система пенсионного обеспечения выполняет 4 основные функции: Политическую, стимулирующую, распределительную и социальную.
Советская пенсионная система всецело не была схожа сегодняшней. Пенсионного фонда – который мы имеем сейчас, в то время просто не существовало. Система СССР складывалась из двух источников. Первый и фундаментальный – это общесоюзный бюджет. За выплату пенсий в спрашиваемом размере ответствовало государство, и оно же гарантировало выплату этих пенсий с госбюджета, возраст в то время был 60 лет для мужчин и 55 лет для женщин.
Далее выступал второй и добавочный пенсионный источником в тот момент являлся фонд социального страхования, куда определялись отчисления из фонда получки.
Cумма зависела от сферы деятельности, однако была маленькой – от 4 по 12%. Мы можем заявить, что фонд социального страхования был неким арбитром – аналогом сегодняшнего Пенсионного фонда. Но это только формально, ибо пенсионное обеспечение, в первую очередь, представлялось социальной гарантией государства. Тем более, возьмем во внимание что экономика была абсолютно иная, и все предприятия были государственными.
В нынешней России, подход к пенсиям другой. Если в СССР пенсия у большей части людей была похожа, то в России понадобилось выдумать систему, что приносила бы социальные гарантии для людей с низкооплачиваемыми специальностями и дозволяла бы объединить размер пенсии с размером получки для людей с высокооплачиваемыми профессиями.
Отечественная пенсия складывается из 3 частей: - базисная – фиксированная часть, не зависящая от масштаба зарплаты и продолжительности страхового стажа; страховая часть; зависит от зарплаты гражданина, и чем больше его зарплата, тем больше платеж с нее, что зачисляется в страховую часть; накопительная – является разновидностью страховой части и она вкладывается в всевозможные денежные активы для извлечения инвестиционного дохода, который накапливается на лицевом счете гражданина.

Весь текст будет доступен после покупки

Список литературы

1. Конституция Российской Федерации (принята всенародным голосованием 12.12.1993 с изменениями, одобренными в ходе общероссийского голосования 01.07.2020) // Официальный интернет-портал правовой информации http://www.pravo.gov.ru
2. Конвенция № 102 Международной организации труда «О минимальных нормах социального обеспечения» (Заключена в г. Женеве 28.06.1952) // Официальный интернет-портал правовой информации http://www.pravo.gov.ru
3. Федеральный закон от 15.12.2001 № 166-ФЗ (ред. от 08.03.2022) «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации» // Официальный интернет-портал правовой информации http://www.pravo.gov.ru
4. Федеральный закон от 28.12.2013 № 400-ФЗ (ред. от 08.03.2022) «О страховых пенсиях» // Официальный интернет-портал правовой информации http://www.pravo.gov.ru
5. Федеральный закон от 28.12.2013 № 424-ФЗ (ред. от 26.05.2021) «О накопительной пенсии» // Официальный интернет-портал правовой информации http://www.pravo.gov.ru
6. Абылова, А. М. Пенсионный фонд России. Современные проблемы его функционирования / А.М. Абылова, Р.Р. Яруллин //Инновационная наука. 2021. № 5-1(17). С. 13-14.
7. Альбьева, Т. С. Особенности пенсионного обеспечения зарубежных стран / Т.С. Альбьева // Символ науки. – 2019. – № 4. – С. 21-24
8. Антонова, Л.И. К вопросу о путях модернизации пенсионного законодательства государств – участников содружества независимых государств / Л.И. Антонова // Научные труды северо-западного института управления РАНХИГС. – 2020. – Т. 9. №4 (36). – С. 26-33

Весь текст будет доступен после покупки

Почему студенты выбирают наш сервис?

Купить готовую работу сейчас
service icon
Работаем круглосуточно
24 часа в сутки
7 дней в неделю
service icon
Гарантия
Возврат средств в случае проблем с купленной готовой работой
service icon
Мы лидеры
LeWork является лидером по количеству опубликованных материалов для студентов
Купить готовую работу сейчас

не подошла эта работа?

В нашей базе 78761 курсовых работ – поможем найти подходящую

Ответы на часто задаваемые вопросы

Чтобы оплатить заказ на сайте, необходимо сначала пополнить баланс на этой странице - https://lework.net/addbalance

На странице пополнения баланса у вас будет возможность выбрать способ оплаты - банковская карта, электронный кошелек или другой способ.

После пополнения баланса на сайте, необходимо перейти на страницу заказа и завершить покупку, нажав соответствующую кнопку.

Если у вас возникли проблемы при пополнении баланса на сайте или остались вопросы по оплате заказа, напишите нам на support@lework.net. Мы обязательно вам поможем! 

Да, покупка готовой работы на сайте происходит через "безопасную сделку". Покупатель и Продавец финансово защищены от недобросовестных пользователей. Гарантийный срок составляет 7 дней со дня покупки готовой работы. В течение этого времени покупатель имеет право подать жалобу на странице готовой работы, если купленная работа не соответствует описанию на сайте. Рассмотрение жалобы занимает от 3 до 5 рабочих дней. 

У покупателя есть возможность снять готовую работу с продажи на сайте. Например, если необходимо скрыть страницу с работой от третьих лиц на определенный срок. Тариф можно выбрать на странице готовой работы после покупки.

Гарантийный срок составляет 7 дней со дня покупки готовой работы. В течение этого времени покупатель имеет право подать жалобу на странице готовой работы, если купленная работа не соответствует описанию на сайте. Рассмотрение жалобы занимает от 3 до 5 рабочих дней. Если администрация сайта принимает решение о возврате денежных средств, то покупатель получает уведомление в личном кабинете и на электронную почту о возврате. Средства можно потратить на покупку другой готовой работы или вывести с сайта на банковскую карту. Вывод средств можно оформить в личном кабинете, заполнив соответствущую форму.

Мы с радостью ответим на ваши вопросы по электронной почте support@lework.net

surpize-icon

Работы с похожей тематикой

stars-icon
arrowarrow

Не удалось найти материал или возникли вопросы?

Свяжитесь с нами, мы постараемся вам помочь!
Неккоректно введен e-mail
Нажимая на кнопку, вы соглашаетесь на обработку персональных данных