Пособие по временной нетрудоспособности как вид страхового обеспечения в системе социального обеспечения в Российской федерации

ВВЕДЕНИЕ 3
1. ПОСОБИЕ ПО ВРЕМЕННОЙ НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ: ПОНЯТИЯ, ВИДЫ, ЭКСПЕРТИЗА 5
1.1. Понятие временной нетрудоспособности, экспертиза 5
1.2. Пособие по временной нетрудоспособности и случаи обеспечения пособием 9
2. ОСОБЕННОСТИ ОБЕСПЕЧЕНИЯ ПОСОБИЕМ ПО ВРЕМЕННОЙ НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ 14
2.1. Субъекты, наделенные полномочиями выдачи листка временной нетрудоспособности. 14
2.2 Круг лиц, имеющих право на получение пособия временной нетрудоспособности. 17
3. УСЛОВИЯ НАЗНАЧЕНИЯ И ВЫПЛАТЫ ПОСОБИЯ ПО ВРЕМЕННОЙ НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ. 19
3.1. Порядок и сроки обращения за пособиями по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячным пособием по уходу за ребёнком, размер пособия 19
3.2. Периоды, за которые пособие по временной нетрудоспособности не назначается, основания для отказа в назначении пособия 26
3.3. Особенности прекращения и приостановления выплаты пособия по временной нетрудоспособности 30
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 35
СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 37

Весь текст будет доступен после покупки

В нашем современном обществе система социального страхования иг-рает ключевую роль в обеспечении социальной защиты граждан, особенно в условиях, когда здоровье человека может подвергнуться риску. Одним из важнейших элементов нашей системы является пособие по временной нетрудоспособности, оно предоставляет поддержку работникам на финансовой основе, временно утратившим трудоспособность по причине болезни или травмы.
Пособие по временной нетрудоспособности является выплатой, предоставляемой застрахованным лицам с целью частичной компенсации утраченного дохода в тех случаях, когда выполнение работы или иной деятельности невозможно из-за краткосрочного ухудшения здоровья».
Предоставление пособий по временной нетрудоспособности как систе-ма, существует уже много лет, а сформировалась еще в далекие 80-е годы. Стоит отметить то, что большая часть правовых норм, которые регулируют право на получение пособия, расчёт непрерывного стажа и размеры выплат по временной утрате трудоспособности, были установлены в еще раньше. Длительное время действовал старый, союзный акт в виде «Положения» в отношении пособий по временной нетрудоспособности и о порядке обеспе-чения пособиями по государственному социальному страхованию, которое было утверждено еще постановлением Президиума ВЦСПС 12 ноября 1984 г. (с последующими изменениями и дополнениями). В современном обществе правовые нормы, созданные в СССР, устарели и требовалось их совершенствование.

Весь текст будет доступен после покупки

1. ПОСОБИЕ ПО ВРЕМЕННОЙ НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ: ПОНЯ-ТИЯ, ВИДЫ, ЭКСПЕРТИЗА
1.1. Понятие временной нетрудоспособности, экспертиза
Временная нетрудоспособность граждан России регулируется Феде-ральным законом "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 25.12.2023).
«Временная нетрудоспособность граждан» — это экономическая и правовая категория, и ее требуется рассматривать как юридический факт не-кого страхового случая, с последующим гарантированным получением страхового материального обеспечения. Нетрудоспособность граждан может быть как частичной, так и полной и о обоих случаях восстановлена в короткий срок.
«Нетрудоспособность» – регламентирована в правовыми нормами со-стояние человека и его организма, в том случае если юридически подтвер-ждено то, что он утратил принадлежащую ему, в качестве индивида, способность к труду, полностью либо в части, из-за какой-либо болезни, травмы, или при наличии препятствующих ему применять собственную трудовую способность социально значимых обстоятельств.
Нетрудоспособность временного характера, отличается от стойкой не-трудоспособности (инвалидности) и подтверждается благоприятным прогнозом: трудовым, медицинским. Невозможность выполнять трудовые обязанности работником по причине болезни, травмы или иных обстоятельств обладает обратимым и преходящим характером, и может быть устранена во время лечения или социально-профилактических мероприятий.

Весь текст будет доступен после покупки

Нормативно – правовые акты:
1. "Конституция Российской Федерации" (принята всенародным голосованием 12.12.1993 с изменениями, одобренными в ходе общероссийского голосования 01.07.2020).
2. Федеральный закон "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 25.12.2023).
3. Федеральный закон "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации" от 21.11.2011 N 323-ФЗ (ред. от 08.08.2024).
4. Федеральный закон "Об основах обязательного социального страхования" от 16.07.1999 N 165-ФЗ (ред. от 29.10.2024).
5. Федеральный закон "О лицензировании отдельных видов деятельности" от 04.05.2011 N 99-ФЗ (ред. от 08.08.2024).
6. "Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 08.08.2024).
7. Приказ Минздрава России от 23.11.2021 N 1089н (ред. от 13.12.2022) "Об утверждении Условий и порядка формирования листков нетрудоспособности в форме электронного документа и выдачи листков нетрудоспособности в форме документа на бумажном носителе в случаях, установленных законодательством Российской Федерации".
Учебная и научная литература:
1. Галаганов, В. П., Н. В. Антонова. «Право социального обеспечения». Учебник. — ¬¬¬¬¬¬¬¬¬¬¬Москва: КноРус, 2023. — 610 с.
2. И. В. Григорьев, В. Ш. Шайхатдинов. «Право социального обеспечения». Учебник и практикум для вузов. 10-е изд. — Юрайт, 2024. — 392 с.
3. Буянова М.О., под ред., Буянова М.О., Буянова А.В., Гусев А.Ю. Карпенко О.И., Казаков С.О., Павловская О.Ю., Сулейманова. «Право социального обеспечения». Общая часть. — Москва: КноРус, 2023. — 222 с.
4. Афанасьев М.А., Голубева Т.Ю. «Право социального обеспечения России». Учебное пособие. — Москва: Проспект, 2020. — 184с.
5. Э. Г. Тучкова. «Право социального обеспечения России»: учебник для бакалавров. 2-е изд. — Москва: Проспект, 2023. — 480 с.

Весь текст будет доступен после покупки