Личный кабинет

Курсовая работаБезопасность жизнедеятельности

Готовая работа №86310 от пользователя Успенская Ирина

Нарушение правил охраны труда, характеристика и разграничение с параллельными составами

Name: Нарушение правил охраны труда, характеристика и разграничение с параллельными составами
Price: 600.00 RUB

600 ₽

Файл с работой можно будет скачать в личном кабинете после покупки

Страниц: 40

Год написания: 2024

Успенская Ирина

Сообщить о нарушении авторских прав

Гарантия безопасной покупки

Уникальность текста выше 50%

Возможность снять с продажи

Не подходит эта работа?

Укажите тему работы или свой e-mail, мы отправим подборку похожих работ

содержание

ВВЕДЕНИЕ……………………………………………………………………….2

Глава I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ УГОЛОВНОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА ОБ ОХРАНЕ ТРУДА………………………………………………………………….5
1.1 Понятие охраны труда и ее место в системе российского законодательства………………………………………………………….. 5
1.2 Нормативно-правовые требования охраны труда……............................12
Глава II. Нарушение правил охраны труда, характеристика и разграничение с параллельными составами…………………18
2.1 Уголовно-правовая характеристика нарушений правил охраны труда….18
2.2 Отграничение нарушения правил охраны труда от параллельный составов преступлений…………………………………………………………………….32
ЗАКЛЮЧЕНИЕ………………………………………………………………….36
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ……………………............39

Весь текст будет доступен после покупки

Показать еще текст

ВВЕДЕНИЕ

Обоснование актуальности темы, ее практическое значение можно начать с того, что в сфере охраны трудовых прав граждан сложилась непростая, требующая внимания ситуация, которая требует переосмысления и пересмотра некоторых норм уголовного законодательства. Это подтверждают данные Росстата, где говорится о том, что каждый год на 1,5 % увеличивается количество работников, занятых во вредных и (или) опасных условиях труда. От общей численности работников трудящихся и занятых во вредных и опасных условиях труда, которая составляет около 32,2 % .
Можно сделать вывод, что требуется более глубокая и детальная проработка вопросов защиты и охраны трудовых прав граждан (работник, работодатель). В уголовно-правовой среде находится довольно незначительное количество правовых норм, позволяющих государству наказывать нарушителей трудового и уголовного законодательства. Следовательно, научный комментарий в этой области правоотношений необходим.

Весь текст будет доступен после покупки

Показать еще текст

отрывок из работы

Глава I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ УГОЛОВНОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА ОБ ОХРАНЕ ТРУДА
1.1 Понятие охраны труда и ее место в системе российского законодательства

Охрана труда - это система сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включающая в себя правовые, социально-экономические, организационно-технические, санитарно-гигиенические, лечебно-профилактические, реабилитационные и иные мероприятия, образующие схему реализации конституционного права граждан на труд (ст. 37 Конституции РФ ) в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены.
Создание и применение таких условий означает переход от малоэффективного метода реагирования на многочисленные случаи производственного травматизма и профессиональных заболеваний к методу своевременного устранения причин - нейтрализации и предотвращения профессиональных рисков, т.е. к управлению профессиональными рисками .
В связи с поставленными задачами и в целях создания механизма управления профессиональными рисками постоянно проводится значительная работа по приведению Трудового кодекса РФ ( далее – ТК РФ) и иных нормативно- правовых актах в соответствие с новым порядком организации охраны труда в производственных организациях, и переходом к управлению профессиональными рисками. В частности, в 2021 году в раздел «Охрана труда» ТК РФ федеральным законам № 311 были внесены изменения и дополнения.
Постоянно разрабатывается значительное количество нормативных правовых актов: утверждаются новые правила аттестации рабочих мест по условиям труда, прохождения работниками обязательных медицинских осмотров, аккредитации организаций, оказывающих услуги в области охраны труда и т.д.
Среди постоянно используемых основных понятий в законодательстве Российской Федерации об охране труда, важное понятие - охрана труда.

Весь текст будет доступен после покупки

Показать еще текст

Список литературы

1. Российская Федерация. Конституция. Конституция Российской Федерации (принята всенародным голосованием 12 декабря 1993 г.) (в ред. от 4.10.2022) //Российская газета от 25 декабря 1993 г. N 237
2. Российская Федерация. Законы. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30 декабря 2001 г. N 197-ФЗ (в ред. 14.02.2024)// Парламентская газета от 5 января 2002 г. N 2-5
3. Российская Федерация. Постановление Госстроя РФ. О принятии строительных норм и правил Российской Федерации «Безопасность труда в строительстве. Общие требования. СНиП 12–03–2001: Постановление Госстроя РФ от 23.07.2001 № 80 // Бюллетень нормативных актов федеральных органов власти. 2001. 17 сент.
4. Постановление Правительства РФ от 26.02.2022 N 255 «О разработке, утверждении и изменении нормативных правовых актов федеральных органов исполнительной власти, содержащих государственные нормативные требования охраны труда» (вместе с «Правилами разработки, утверждения и изменения нормативных правовых актов федеральных органов исполнительной власти, содержащих государственные нормативные требования охраны труда»)// СПС «Консультант Плюс» (дата обращения: 20.02.2024).
5. Письмо Минтруда России от 14.01.2021 N 15-2/10/В-167 «О новых правилах по охране труда»// https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_374262/
6. Письмо Роструда от 15.01.2021 N 57-ТЗ «Об особенностях проведения плановой проверки систем управления охраной труда с 1 января 2021 года» // https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_381037/

Весь текст будет доступен после покупки

Показать еще текст

Купить и скачать работу

Нарушение правил охраны труда, характеристика и разграничение с параллельными составами

Почему студенты выбирают наш сервис?

Работаем круглосуточно

24 часа в сутки

7 дней в неделю

Гарантия

Возврат средств в случае проблем с купленной готовой работой

Мы лидеры

LeWork является лидером по количеству опубликованных материалов для студентов

не подошла эта работа?

В нашей базе 78761 курсовых работ – поможем найти подходящую

Ответы на часто задаваемые вопросы

Как оплатить заказ?

Чтобы оплатить заказ на сайте, необходимо сначала пополнить баланс на этой странице - https://lework.net/addbalance

На странице пополнения баланса у вас будет возможность выбрать способ оплаты - банковская карта, электронный кошелек или другой способ.

После пополнения баланса на сайте, необходимо перейти на страницу заказа и завершить покупку, нажав соответствующую кнопку.

Если у вас возникли проблемы при пополнении баланса на сайте или остались вопросы по оплате заказа, напишите нам на support@lework.net. Мы обязательно вам поможем!

Есть ли услуга безопасной покупки, и какой срок гарантии?

Да, покупка готовой работы на сайте происходит через "безопасную сделку". Покупатель и Продавец финансово защищены от недобросовестных пользователей. Гарантийный срок составляет 7 дней со дня покупки готовой работы. В течение этого времени покупатель имеет право подать жалобу на странице готовой работы, если купленная работа не соответствует описанию на сайте. Рассмотрение жалобы занимает от 3 до 5 рабочих дней.

Что означает возможность снять с продажи готовую работу ?

У покупателя есть возможность снять готовую работу с продажи на сайте. Например, если необходимо скрыть страницу с работой от третьих лиц на определенный срок. Тариф можно выбрать на странице готовой работы после покупки.

Как вернуть средства за некачественную работу?

Гарантийный срок составляет 7 дней со дня покупки готовой работы. В течение этого времени покупатель имеет право подать жалобу на странице готовой работы, если купленная работа не соответствует описанию на сайте. Рассмотрение жалобы занимает от 3 до 5 рабочих дней. Если администрация сайта принимает решение о возврате денежных средств, то покупатель получает уведомление в личном кабинете и на электронную почту о возврате. Средства можно потратить на покупку другой готовой работы или вывести с сайта на банковскую карту. Вывод средств можно оформить в личном кабинете, заполнив соответствущую форму.

Как связаться со службой поддержки, если возникли вопросы?

Мы с радостью ответим на ваши вопросы по электронной почте support@lework.net