ПРЕСТУПЛЕНИЯ ПРОТИВ ТРУДОВЫХ ПРАВ И СВОБОД ЧЕЛОВЕКА

Введение 6
Глава 1. Уголовно-правовая характеристика преступлений против трудовых прав и свобод человека: история и современность 10
1.1. Исторический аспект развития уголовного законодательства об ответственности за нарушение требований охраны труда в России 10
1.2. Основные положения об уголовно-правовой охране трудовых прав граждан 16
1.3. Объективные признаки преступления, предусмотренного статьей 143 УК РФ 21
1.4. Субъективные признаки преступления, предусмотренного статьей 143 УК РФ 34
Глава 2. Преступления против трудовых прав и свобод человека: актуальные проблемы правоприменения и международный опыт 45
2.1. Актуальные проблемы отграничения уголовной ответственности за преступные нарушения требований охраны труда от других составов преступлений 45
2.2. Зарубежный опыт охраны труда: международная практика уголовно-правовой защиты 53
Заключение 57
Список использованных источников и литературы 62

Весь текст будет доступен после покупки

В нашей стране политика, проводимая в области охраны труда, направлена на обеспечение приоритета сохранения жизни и здоровья работника, участие государства в финансировании соответствующих мероприятий и др. Государство выдвигает охрану безопасных условий труда на главное место среди первоочередных государственных задач. Часть 3 статьи 37 Конституции РФ гласит: «Каждый человек имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены.
Действующий Трудовой кодекс РФ (далее ТК РФ) содержит нормы по охране труда и является основным нормативным актом в данной области. В статье 212 ТК РФ перечисляются «основные обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда», статья 217 ТК РФ регламентирует «порядок создания службы охраны труда или введения должности специалиста по охране труда на предприятии». Виды ответственности за нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов установлены в статье 419 ТК РФ: «Лица, виновные в нарушении трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права, привлекаются к дисциплинарной и материальной ответственности в порядке, установленном настоящим Кодексом и иными федеральными законами, а также привлекаются к гражданско-правовой, административной и уголовной ответственности в порядке, установленном федеральными законами».
Действующий Уголовный кодекс РФ (далее УК РФ) не содержит единой главы, которая объединяла бы все преступления, связанные с безопасностью труда. Отдельные составы преступлений, нарушающие конституционное право на труд в безопасных условиях, отражены в отдельных статьях: ст. 143 УК РФ

Весь текст будет доступен после покупки

Глава 1. Уголовно-правовая характеристика преступлений против трудовых прав и свобод человека: история и современность

1.1. Исторический аспект развития уголовного законодательства об ответственности за нарушение требований охраны труда в России

Правила охраны труда появились и в дальнейшем развивались благодаря технологическим и политическим обстоятельствам. «С технологической точки зрения охрана труда была сопряжена с организацией труда. В политическом плане правила охраны труда выражали результаты борьбы трудящихся за свои фундаментальные права» .
Закономерно в след за организацией труда возникают правила охраны труда, которые ориентированы на сохранение и воспроизводство рабочей силы. Еще во времена рабовладельчества считалось разумным обращаться с рабами так, чтобы стимулировать их труд. «Прагматизм работодателей обусловливал принятие элементарных мер безопасности и в последующие эпохи, особенно на промышленных производствах с высоким риском травматизма, хотя многие источники хранят свидетельства ужасающих условий труда» .
В течение многих столетий забота хозяина о своем работнике и условиях его труда зависела от нравственных качеств работодателя и не была подвержена правовому регулированию. Напротив, принимались нормативные правовые акты, которыми подкрепляли произвол со стороны лиц, облеченных властью, по отношению к работникам. «Появление института охраны труда представляет собой следствие политической борьбы рабочего класса за свои права. Само понятие охраны труда было закреплено в политических документах: актах Лионского социалистического конгресса (1877 г.), Конгресса французских социалистов (1884 г.), Съезда швейцарских рабочих организаций (Цюрих, 1883 г.), Базельского конгресса рабочих организаций (1897 г.)» .
Эволюцию в сфере разработки правил охраны труда можно наблюдать во времена существования СССР, что было обусловлено соревнованием двух социально-экономических формаций ? социалистической и капиталистической.

Весь текст будет доступен после покупки

Нормативно-правовые акты:
1. "Конституция Российской Федерации" (принята всенародным голосованием 12.12.1993 с изменениями, одобренными в ходе общероссийского голосования 01.07.2020)
2. "Уголовный кодекс Российской Федерации" от 13.06.1996 N 63-ФЗ (ред. от 28.04.2023)
3. "Уголовно-процессуальный кодекс Российской Федерации" от 18.12.2001 N 174-ФЗ (ред. от 28.04.2023)
Научная и учебная литература:
1. Антонова, Е.Ю. Уголовная ответственность юридических лиц за нарушение правил охраны труда: постановка проблемы / Е.Ю. Антонова // Право и государство. ? 2018.
2. Антонов, А.Д. Теоретические основы криминализации / А.Д. Антонов // Черные дыры в российском законодательстве. ? № 2. ? 2015.
3. Базаров, Р.А. Вопросы разграничения преступлений, связанных с нарушением правил охраны труда / Р.А. Базаров, А.С. Курманов // Актуальные проблемы уголовного права и правоприменительной практики. ? Красноярск: СибЮИ МВД России, 2020.
4. Беляев, Н.А. Курс уголовного права. Т. 1. Часть общая / Н.А. Беляев. ? М.: Пресс, 2019.
5. Бессонова, И.В. Нарушение правил охраны труда (проблемы истории, законодательного регулирования и практики) / И.В. Бессонова. – Оренбург: Азбука, 2018.
6. Бикеев, И.И. Актуальные проблемы учения о субъективной стороне преступления / И.И. Бикеев // Уголовное право. ? 2010.
7. Бороданков, А.П. Охрана безопасности труда: Правовые вопросы / А.П. Бороданков. ? Л.: Лениздат, ? 1975.

Весь текст будет доступен после покупки