Анализ производительности труда.

С.
Введение ……………………………………………………………….. 3
Глава 1.Теоретические основы анализа производительности труда на предприятии………………………………………..………
6
1.1 Понятие производительности труда.…………………………..
6
1.2 Показатели производительности труда………………………. 9
1.3 Методы измерения производительности труда………..……. 12
Глава 2 Анализ производительности труда на примере ООО «АПТЕЧНЫЙ СКЛАД «УЛЬЯНОВСК»» по филиалу аптеки ул.Карла Маркса 33/2..........................................................................
18
2.1 Основная харакеристика.......................................................... 18
2.2 Анализ производительности труда в организации ООО «АПТЕЧНЫЙ СКЛАД «УЛЬЯНОВСК»» по филиалу аптеки ул.Карла Маркса 33/2…………………………………………………. 19
Заключение ………………………………………………………. 31
Библиографический список………………………..................... 34

Весь текст будет доступен после покупки

Производительность труда является важнейшим показателем экономической эффективности производства любого предприятия. Определение резервов и способов повышения производительности должно опираться на всестороннее технико-экономическое обоснование компании. Анализ производительности труда позволяет определить эффективность использования рабочей силы и рабочего времени предприятия.
Повышение производительности труда означает экономию труда и жизни и является одним из наиболее важных факторов повышения эффективности производства.
Под факторами роста производительности понимают условия или причины, под влиянием которых меняется их уровень.
При анализе и планировании производительности труда важнейшей задачей является выявление и использование резервов ее роста, то есть конкретных способов повышения производительности труда. Резервы для повышения производительности труда- это такие возможности экономии общественного труда, которые хотя и выявлены, но по разным причинам еще не используются.

Весь текст будет доступен после покупки

Глава 1.Теоретические основы анализа производительности труда на предприятии.
1.1 Понятие производительности труда.
Производительность труда — это отношение количества продукции, произведенной за определенный период времени, к количеству ресурсов, потребленных для создания или производства этой продукции за тот же период.[ ]
Производительность труда, характеризуя эффективность затрат труда в материальном производстве, определяется количеством продукции, производимой в единицу рабочего времени, или затратами труда на единицу продукции. Различают производительность живого труда и производительность совокупного, общественного, труда. Производительность живого труда определяется затратами рабочего времени в данном производстве, на данном предприятии, а производительность общественного труда – затратами живого и общественного труда. По мере научно-технического прогресса, совершенствования производства доля затрат общественного труда увеличивается, поскольку растет оснащенность работника все новыми средствами труда (от простейших машин до электронных комплексов). Однако основная тенденция в том, что абсолютная величина затрат как живого, так и общественного труда на единицу продукции сокращается. Именно в этом сущность повышения производительности общественного труда.[ ]
Для оценки уровня производительности труда применяется система обобщающих, частных и вспомогательных показателей.
Обобщающие показатели: среднегодовая, среднедневная и среднечасовая выработка продукции одним рабочим, среднегодовая выработка на одного работающего в стоимостном выражении.
Частные показатели: трудоемкость продукции определенного вида в натуральном выражении за человеко-день или человеко-час.
Вспомогательные показатели: затраты времени на выполнение единицы определенного вида работ или объем выполненных работ за единицу времени.

Весь текст будет доступен после покупки

1. Надреева Л.Л. Производительность труда в сфере услуг / Л.Л. Надреева //Образование и наука в современном мире. Инновации. – 2015.
2. Шестопал А.В. Производительность труда как показатель эффективного использования персонала / А.В. Шестопал // Новая наука: Стратегии и векторы развития. - 2017.
3. Ширяева Н. В., Спиридонова, Д. В. Анализ производительности труда на предприятии / Н.В. Ширяева, Д.В. Спиридонова // Молодой ученый. - 2014. - №19.
4. Шисовская А.В. Управление персоналом: Учебник / Под ред.АС.В. Шисовской, П.С. Тереховой – М.: ИНФРА-М, 2017.
5. Щепкина С.Л. Управление персоналом: учебник и практикум / С.Л. Щепкина [и др.]; под общ. ред. О. А. Лапшовой. - М.: Издательство Юрайт, 2018.
6. Остапенко Ю.М. Экономика труда: Учебное пособие / Ю.М. Остапенко. – М.: ИНФРА-М, 2016.
7. Закирьянова Л.Р., Куликова Е.С. Производительность труда как основной показатель эффективности трудовой деятельности / Л.Р. Закирьянова, Е.С. Куликова // Молодежь и наука. - 2017.
8. Рачек С.В. Производительность как основной показатель эффективности трудовой деятельности/Рачек С.В., Мирошкин А.В.//Журн. современные проблемы науки и образования. - 2018.

Весь текст будет доступен после покупки