Материальная ответственность работодателя

Введение...………………………………………………………………….....3
1. Материальная ответственность работодателя как самостоятельный вид материальной ответственности………………………………………….......5
1.1. Понятие материальной ответственности, соотношение с иными видами ответственности……………………………………………………..5
1.2. Условия материальной ответственности работодателя.……………...11
2. Основания привлечения к материальной ответственности работодателя………………………………………………………………....17
2.1. Материальная ответственность за незаконное лишение работника возможности трудиться……………………………………………………..17
2.2. Материальная ответственность за ущерб, причиненный имуществу работника…………………………………………………………………….28
2.3. Материальная ответственность за задержку зарплаты и иных выплат, которые причитаются работнику…………………………………………...32
2.4. Моральный вред, причиненный работнику работодателем………….39
3. Возмещение ущерба, причинённого работнику…………………...........48
3.1 Определение размера ущерба…………………………………………...48
3.2 Порядок возмещения ущерба…………………………………………...52
Заключение…………………………………………………………………...54
Список использованных источников………………………………………..57

Весь текст будет доступен после покупки

Трудовой кодекс Российской Федерации (далее ТК РФ), на момент принятия, содержал в себе некоторые недостатки, пробелы, неоднозначно толкуемые термины, коллизионные нормы, но все это исправлялось путем внесений в него неоднократных изменений.
Это достигнуто в итоге компромисса между представителями работников, работодателей и государства.
Наиболее существенные изменения внесены Федеральным законом от 30 июня 2006 г., которые затронули большую часть статей Кодекса.
Несмотря на значительные изменения, в разделе XI Трудового кодекса РФ, регулирующем материальную ответственность сторон трудового договора, сохранилось большое количество недостатков. Так в указанном разделе не всегда соблюдается единообразие применяемых терминов, отдельные положения допускают неоднозначное толкование правовых норм, некоторые статьи содержат общие положения и недостаточно согласованы друг с другом.
В связи со всем изложенным выше выбранная для дипломного исследования тема представляется актуальной.

Весь текст будет доступен после покупки

1. Материальная ответственность работодателя как самостоятельный вид материальной ответственности
1.1. Понятие материальной ответственности, соотношение с иными видами ответственности
Современная научная литература освещает множество исследований о юридической ответственности, а также ее важности в современном обществе, однако единый подход к пониманию ее сущности до сих пор отсутствует.
Это связано с различной специализацией исследователей, несовершенной терминологией и желанием проявить авторскую оригинальность.
Однако, можно согласиться с утверждением Н.В. Бедняковой о том, что изучение любой отраслевой ответственности, включая материальную ответственность работодателя, невозможно без определения общих подходов к понятию юридической ответственности.
Недостаточное развитие общей теории юридической ответственности приводит к тому, что исследователи, работающие в отраслевых аспектах ответственности, вынуждены начинать с формулировки своих позиций по фундаментальным проблемам юридической ответственности.
Разрешая указанную проблему, стоит обратиться к позиции А.Р. Лаврентьева, согласно которой юридическая ответственность представляет собой относительно самостоятельный, динамичный и противоречивый институт, который развивается путем взаимовлияния одних его норм на другие.

Весь текст будет доступен после покупки

Нормативные правовые акты
1. Конституция Российской Федерации. Принята всенародным голосованием 12.12.1993, с изменениями (принята с учетом поправок, внесенных Законами РФ о поправках к Конституции РФ от 30.12.2008 N 6-ФК3, от 30.12.2008 No7-ФК3, от 05.02.2014 No 2-ФК3, от 01.07.2020 No 11-ФК3) // Справочная правовая система «КонсультантПлюс». - URL: http://www.consultant.ru (дата обращения: 03.01.2023)
2. Относительно защиты заработной платы: Конвенция Международной организации труда N 95 (Женева, 1 июля 1949 г.) // Ведомости Верховного Совета СССР. 1961. № 44. // КонсультантПлюс : справочная правовая система. ? URL: http://www.consultant.ru. (дата обращения 15.05.2023)
3. Трудовой кодекс Российской Федерации : Федеральный закон от 30.12.2001 № 197-ФЗ : редакция от 19 декабря 2022 // КонсультантПлюс : справочная правовая система. ? URL: http://www.consultant.ru. (дата обращения 15.05.2023)
4. Гражданский кодекс Российской Федерации в 4 Ч. 1 :Федеральный закон от 30.11.1994 N 51-ФЗ : редакция от 14.04.2023 // Консультант плюс : справочная правовая система. – URL: http://www.consultant.ru (дата обращения: 13.05.2023).
5. Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях: Федеральный закон от 30.12.2001 г. № 195-ФЗ (ред. от 29.07.2017 г.) // Собрание законодательства Российской Федерации. 2002. № 1 // Консультант плюс : справочная правовая система. – URL: http://www.consultant.ru (дата обращения: 13.05.2023).
6. Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации: Федеральный закон от 14.11.2002 г. № 138-ФЗ (ред. от 29.07.2017 г.) // Собрание законодательства Российской Федерации. 2002. № 46. Ст. 4532. // Консультант плюс : справочная правовая система. – URL: http://www.consultant.ru (дата обращения: 13.05.2023).
7. Налоговый кодекс Российской Федерации: Федеральный закон от 31.07.1998 года N 146-ФЗ // Консультант плюс : справочная правовая система. – URL: http://www.consultant.ru (дата обращения: 13.05.2023).
8. О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации, признании не действующими на территории Российской Федерации некоторых нормативных правовых актов СССР и утратившими силу некоторых законодательных актов (положений законодательных актов) Российской Федерации: Федеральный закон Российской Федерации от 30 июня 2006 № 90-ФЗ // «Собрание законодательства РФ». 2006. № 27. // КонсультантПлюс : справочная правовая система. ? URL: http://www.consultant.ru. (дата обращения 15.05.2023)
9. О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам повышения ответственности работодателей за нарушения законодательства в части, касающейся оплаты труда Федеральный закон Российской Федерации от 03.07.2016 N 272-ФЗ (последняя редакция) // КонсультантПлюс справочная правовая система. - URL: http://www.consultant.ru (дата обращения: 19.05.2023).
10. Об оценочной деятельности в Российской Федерации Федеральный закон Российский Федерации от 29.07.1998 N 135-ФЗ (последняя редакция) 29 июля 1998 года N 135-ФЗ// КонсультантПлюс справочная правовая система. - URL: http://www.consultant.ru (дата обращения: 16.06.2023).

Весь текст будет доступен после покупки