Личный кабинетuser
orange img orange img orange img orange img orange img
Курсовая работаПраво и юриспруденция
Готовая работа №61985 от пользователя Балашов Виктор
book

Особенности ответственности работодателя за вред, причинённый работнику при исполнении служебных обязанностей

350 ₽
Файл с работой можно будет скачать в личном кабинете после покупки
like
Гарантия безопасной покупки
help

Сразу после покупки работы вы получите ссылку на скачивание файла.

Срок скачивания не ограничен по времени. Если работа не соответствует описанию у вас будет возможность отправить жалобу.

Гарантийный период 7 дней.

like
Уникальность текста выше 50%
help

Все загруженные работы имеют уникальность не менее 50% в общедоступной системе Антиплагиат.ру

file
Возможность снять с продажи
help

У покупателя есть возможность доплатить за снятие работы с продажи после покупки.

Например, если необходимо скрыть страницу с работой на сайте от третьих лиц на определенный срок.

Тариф можно выбрать на странице готовой работы после покупки.

Не подходит эта работа?
Укажите тему работы или свой e-mail, мы отправим подборку похожих работ
Нажимая на кнопку, вы соглашаетесь на обработку персональных данных

содержание

Введение 3
1 Развитие российского законодательства, регулирующего институт возмещения вреда, причиненного жизни или здоровью работника 5
2 Юридическая природа обязательств вследствие причинения вреда жизни или здоровью работника при исполнении им трудовых обязанностей 10
3 Условия возникновения обязательств вследствие причинения вреда жизни или здоровью работника при исполнении им трудовых обязанностей 12
4 Возмещение вреда, причиненного жизни или здоровью работника при исполнении им трудовых обязанностей 15
Заключение 22
Список литературы 24


Весь текст будет доступен после покупки

ВВЕДЕНИЕ

Среди субъективных гражданских прав, предусмотренных действующим законодательством, особое место занимает право гражданина на возмещение жизни или здоровья, которое может быть выведено из права на жизнь и права на охрану здоровья Конституции России (ст. 20 ч. 1, ч. 1 41) и является одним из неотъемлемых основных прав и свобод.
В гражданском праве задача обеспечения физической безопасности решается прежде всего в сфере ответственности за причинение вреда жизни и здоровью человека. При нарушении этих важнейших нематериальных преимуществ причиненный ущерб должен быть возмещен в рамках гражданско-правовой ответственности.
Восстановление нарушенного имущественного положения путем возмещения причиненного ущерба, предупреждение правонарушений и воспитание граждан в духе права являются важными задачами государства по его развитию.
Актуальность темы исследования заключается в том, что в последние годы российское законодательство, регулирующее отношения, возникающие в результате причинения вреда работнику, активно и динамично развивается.
Большинство научных работ посвящено общей характеристике деликтного обязательства по обязательствам, возникшим в результате причинения вреда жизни или здоровью гражданина; Активность. Рассматриваемый нами вопрос о возмещении вреда жизни или здоровью работника при исполнении им своих профессиональных обязанностей до сих пор недостаточно изучен.

Весь текст будет доступен после покупки

отрывок из работы


1 Развитие российского законодательства, регулирующего институт возмещения вреда, причиненного жизни или здоровью работника


В 1901 году в России были утверждены правила временного выхода на пенсию для рабочих государственных рудников и рудников, потерявших трудоспособность. Статьей 1 Положения установлено, что при несчастных случаях на фабриках, рудниках и горнодобывающих предприятиях собственники предприятий обязаны возместить работникам на основании настоящего Положения без различия пола и возраста убытки более трех рабочих дней или после такой работы. Если рабочий погибает в результате несчастного случая, вознаграждение получают [19, c.78] членов семьи.
В 1903 г. был принят закон «Об ответственности подрядчиков за несчастные случаи с участием служащих». Хотя компенсация, предоставляемая в связи с несчастным случаем на производстве, называется аннуитетом, эта ответственность, как правило, основана на принципах гражданского права8, поскольку работодатель освобождается от ответственности в случае умышленной вины или грубой неосторожности со стороны потерпевшего .
Следующим шагом стало принятие 23 июня 1912 г. ряда законов: «О страховании рабочих от производственных травм», «Об обеспечении рабочих на случай болезни», «Об утверждении Совета по страхованию рабочих », «Об утверждении Положения о страховании работников». Согласно Закону о страховании от несчастных случаев обязанность по выплате пособий пострадавшим была передана компаниям медицинского страхования, фонды которых состояли в основном из взносов самих работников. Этот закон по-прежнему основывался на принципах гражданского права, но вместо ответственности работодателя он касался страхования [12, c.82].

Весь текст будет доступен после покупки

Список литературы

1. Международный пакт от 16.12.1966 «Об экономических, социальных и культурных правах» // Бюллетень Верховного Суда РФ. — № 12. — 1994.
2. Всеобщая декларация прав человека от 10 декабря 1948 г. //Российская газета от 10 декабря 1998 г.
3. Конституция Российской Федерации (принята всенародным голосованием 12.12.1993 с изменениями, одобренными в ходе общероссийского голосования 01.07.2020) (с изменениями на 4 октября 2022 года) // Российская газета от 25 декабря 1993 г. №237.
4. Гражданский Кодекс Российской Федерации. Часть 2. от 26.01.1996 №14-ФЗ (с изменениями на 8 июля 2021 года), (редакция, действующая с 1 января 2022 года) // Российская газета от 6 февраля 1996 г. №23.
5. Федеральный закон от 24 июля 1998 г. № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» (с изменениями на 21 ноября 2022 года), (редакция, действующая с 1 января 2023 года) // Российская газета от 12 августа 1998 г. №153-154.
6. Агибалова Е.Н. Функции обязательств вследствие причинения вреда // Альманах современной науки и образования. Тамбов // Грамота. 2020. №2. С.255-257.
7. Вронская М. В. Гражданское право: учебник / М. В. Вронская. — Москва: Юстиция, 2022 — 407 с. — URL: https://www.book.ru (дата обращения: 11.03.2023).
8. Гладков Н. Г., Бриллиантова Н. А., Волкова О. Н. Трудовое право. Учебник. — М.: Проспект, 2020. 536 с.
9. Захаров М. Л., Тучкова Э. Г. Право социального обеспечения России: Учеб. 3-е изд., перераб. и доп. М., 2004. С. 9.
10. Казанцев В. Правовое регулирование возмещения вреда, причиненного работникам на производстве // Рос. юстиция. 1996. № 10. С. 34.
11. Кенжетаев Т. Основания возмещения вреда, причиненного здоровью рабочих и служащих на предприятиях с вредными и опасными условиями труда: Дис. … канд. юрид. наук. Алма-Ата, 1978. С. 116.
12. Мачульская Е. Е., Горбачева Ж. А. Право социального обеспечения: Учеб. пособие. М., 2001. С. 82.
13. Миронов В. И. Трудовое право. Учебник. — М.: Проспект, 2020. 992 с.
14. Проект Гражданского уложения Российской империи // Кодификация российского гражданского права: Свод законов гражданских Российской империи, Проект Гражданского уложения Российской империи, Гражданский кодекс РСФСР 1922 года, Гражданский кодекс РСФСР 1964 года. Екатеринбург, 2003. С. 604.
15. Российское законодательство Х – ХХ веков. Т. 2. Законодательство периода образования и укрепления Российского централизованного государства. М.: Юрид. лит., 2020. – 520 с.
16. Российское законодательство Х–ХХ веков. Т. 1. Законодательство Древней Руси. М.: Юрид. лит., 2020. 432 с.
17. Смирнов В. Т. Гражданская ответственность государственных предприятий за причинение увечья или смерти работникам. М., 1957. С. 14.
18. Смоленский М. Б. Гражданское право: учебник / М. Б. Смоленский — Москва: КноРус, 2022 — 325 с. — URL: https://www.book.ru (дата обращения: 11.03.2023).
19. Хохлов Е. Б. Очерки истории правового регулирования труда в России. СПб., 2000. С. 78.

Весь текст будет доступен после покупки

Почему студенты выбирают наш сервис?

Купить готовую работу сейчас
service icon
Работаем круглосуточно
24 часа в сутки
7 дней в неделю
service icon
Гарантия
Возврат средств в случае проблем с купленной готовой работой
service icon
Мы лидеры
LeWork является лидером по количеству опубликованных материалов для студентов
Купить готовую работу сейчас

не подошла эта работа?

В нашей базе 78761 курсовых работ – поможем найти подходящую

Ответы на часто задаваемые вопросы

Чтобы оплатить заказ на сайте, необходимо сначала пополнить баланс на этой странице - https://lework.net/addbalance

На странице пополнения баланса у вас будет возможность выбрать способ оплаты - банковская карта, электронный кошелек или другой способ.

После пополнения баланса на сайте, необходимо перейти на страницу заказа и завершить покупку, нажав соответствующую кнопку.

Если у вас возникли проблемы при пополнении баланса на сайте или остались вопросы по оплате заказа, напишите нам на support@lework.net. Мы обязательно вам поможем! 

Да, покупка готовой работы на сайте происходит через "безопасную сделку". Покупатель и Продавец финансово защищены от недобросовестных пользователей. Гарантийный срок составляет 7 дней со дня покупки готовой работы. В течение этого времени покупатель имеет право подать жалобу на странице готовой работы, если купленная работа не соответствует описанию на сайте. Рассмотрение жалобы занимает от 3 до 5 рабочих дней. 

У покупателя есть возможность снять готовую работу с продажи на сайте. Например, если необходимо скрыть страницу с работой от третьих лиц на определенный срок. Тариф можно выбрать на странице готовой работы после покупки.

Гарантийный срок составляет 7 дней со дня покупки готовой работы. В течение этого времени покупатель имеет право подать жалобу на странице готовой работы, если купленная работа не соответствует описанию на сайте. Рассмотрение жалобы занимает от 3 до 5 рабочих дней. Если администрация сайта принимает решение о возврате денежных средств, то покупатель получает уведомление в личном кабинете и на электронную почту о возврате. Средства можно потратить на покупку другой готовой работы или вывести с сайта на банковскую карту. Вывод средств можно оформить в личном кабинете, заполнив соответствущую форму.

Мы с радостью ответим на ваши вопросы по электронной почте support@lework.net

surpize-icon

Работы с похожей тематикой

stars-icon
arrowarrow

Не удалось найти материал или возникли вопросы?

Свяжитесь с нами, мы постараемся вам помочь!
Неккоректно введен e-mail
Нажимая на кнопку, вы соглашаетесь на обработку персональных данных