Личный кабинет

Курсовая работаМенеджмент

Готовая работа №25456 от пользователя Райкина Екатерина

Неформальная структура и ее влияние на эффективность управления организацией

Name: Неформальная структура и ее влияние на эффективность управления организацией
Price: 550.00 RUB

550 ₽

Файл с работой можно будет скачать в личном кабинете после покупки

Страниц: 37

Год написания: 2023

Райкина Екатерина

Сообщить о нарушении авторских прав

Гарантия безопасной покупки

Уникальность текста выше 50%

Возможность снять с продажи

Не подходит эта работа?

Укажите тему работы или свой e-mail, мы отправим подборку похожих работ

содержание

1. Введение. 3
2. Чем является неформальная организация. 5
3. Чем характерны неформальные группы или организации. 6
4. Как происходит осуществление контроля внутри организации. 7
6. Есть ли свои лидеры? 10
7. Управление неформальной организацией. Её влияние на компанию. 11
8. Сплочённость. 15
9.Единомыслие - как отрицательное влияние. 16
10. Количество участников в группе. 17
11. Психология. 18
12. Нормы положительного и отрицательного поведения в группе. 19
13. Методы и способы управления неформальными группами. 20
13.1. Консультация с людьми внутри групп. 20
13.2. Обсуждение внутри коллектива. 21
13.3. Вовлеченность в работу. 22
13.4. Методы обеспечения благоприятного отношения руководящих работников и подчинённых. 23
13.5. Смена руководящего сотрудника. 24
13.6 Перевод сотрудников на другое рабочее место. 25
13.7. Как влияют рабочие места на их расположение. 25
14. Образование лидеров и методы управления ими. 25
15. Обмен информацией внутри организации. 27
16. Влияние на организацию со стороны неформальных структур. 28
17. Различные формы влияния неформальных групп на развитие и функционирование организации. 29
17.1 Положительная форма влияния. 29
17.2 Нейтральная форма влияния. 30
17.3.Отрицательное влияние. 30
18. Влияние неформальной группы на примере компании. 32
18.1. Первый пример. 32
18.2. Второй пример. 34
19. Заключение. 35
Список литературы: 37

Весь текст будет доступен после покупки

Показать еще текст

ВВЕДЕНИЕ

Неформальная структура – это система межличностных связей, возникающих на основании взаимного интереса людей друг к другу и совпадении их взглядов, интересов, целей. Таким образом, это непосредственная, случайно возникшая группа или общность людей, которых объединяет какая – либо ассоциация, основанная на их личном выборе, например взаимная симпатия, схожие интересы , товарищеские отношения.
Всё это приводит к различным ассоциациям и возникновению новых связей между людьми.
Не обращая внимания на индивидуальность каждого человека, его сознание, поведение, можно со всей уверенностью сказать что, человек остается, и будет оставаться частью коллектива или общества, большую часть своей жизни. По сути, так как человек это часть той общественной среды, в которой он живёт, то в ней же он осуществляет свой первый шаг как часть самого этого общества и далее все его шаги, всё то на что он так или иначе повлияет, будет сделано до конца жизни в этой среде. Человек не просто испытывает влияние общества или группы, в которой находится на себе, он в значительной мере получает всю информацию об окружающем его мире, что влияет на его личность, так как всё сделанное, ну или почти всё, ориентируется на те, ценности, стандарты, образ мыслей общества, которое его окружают.

Весь текст будет доступен после покупки

Показать еще текст

отрывок из работы

2. Чем является неформальная организация.

Неформальная организация - это группа людей, которая образовалась случайно, вследствие различных событий. Участники которой вступили в различные взаимосвязи между собой для получения различных индивидуальных и общих целей. Аналогично обычным, официальным организациям в компании, данные цели являются причинами самого существовании такой неформальной организации.
Необходимо понимать, что чем больше организация тем больше неформальных групп в ней может образоваться. Подавляющее большинство таких групп могут быть объединены в различного рода сети интересов. Потому многие авторы, изучающие их, сходятся во мнении, что неформальная организация является, по сути, и являются целой сетью неформальных групп и организаций. Благоприятной почвой для образования таки групп является трудовая среда, в которой находятся сотрудники фирмы. Благодаря тому, что фирма является хорошо организованной формальной структурой, в которой каждый день между собой взаимодействуют люди каждый день, решая поставленные задачи и иногда такие сотрудники, могут проработать не один десяток лет вместе, друг с другом. Сотрудники одной компании, которые бы в иных обстоятельствах, в отличие от рабочих, вряд ли бы встретились и познакомились. А в связи с тем, что работа у обычного человека занимает большую часть времени из его жизни, возможно даже большее чем время, проведённое в своей собственной семье.

Весь текст будет доступен после покупки

Показать еще текст

Список литературы

1) Сайт Pandia. https://pandia.ru/text/77/282/23261.php
2) Кибанов А.Я. Управление персоналом организации
3) Красовский Ю.Д. Организационное поведение.
4) Сайт Студиобаза: https://studizba.com/lectures/menedzhment-i-marketing/teoriya-upravleniya/15313-strukturnyy-podhod-k-organizacii.html
5) «Пихоцкая Н.В.Теория организации: теоретические и практические аспекты деятельности предприятия» (Пихоцкая, Н. В. Теория организации: теоретические и практические аспекты деятельности предприятия : учебное пособие / Н. В. Пихоцкая. — Волгоград : ВГАФК, 2015. — 88 с. — Текст : электронный // Лань : электронно-библиотечная система. — URL: https://e.lanbook.com/book/158024 (дата обращения: 07.01.2023). — Режим доступа: для авториз. пользователей. — С. 25.).

Весь текст будет доступен после покупки

Показать еще текст

Купить и скачать работу

Неформальная структура и ее влияние на эффективность управления организацией

Почему студенты выбирают наш сервис?

Работаем круглосуточно

24 часа в сутки

7 дней в неделю

Гарантия

Возврат средств в случае проблем с купленной готовой работой

Мы лидеры

LeWork является лидером по количеству опубликованных материалов для студентов

не подошла эта работа?

В нашей базе 78761 курсовых работ – поможем найти подходящую

Ответы на часто задаваемые вопросы

Как оплатить заказ?

Чтобы оплатить заказ на сайте, необходимо сначала пополнить баланс на этой странице - https://lework.net/addbalance

На странице пополнения баланса у вас будет возможность выбрать способ оплаты - банковская карта, электронный кошелек или другой способ.

После пополнения баланса на сайте, необходимо перейти на страницу заказа и завершить покупку, нажав соответствующую кнопку.

Если у вас возникли проблемы при пополнении баланса на сайте или остались вопросы по оплате заказа, напишите нам на support@lework.net. Мы обязательно вам поможем!

Есть ли услуга безопасной покупки, и какой срок гарантии?

Да, покупка готовой работы на сайте происходит через "безопасную сделку". Покупатель и Продавец финансово защищены от недобросовестных пользователей. Гарантийный срок составляет 7 дней со дня покупки готовой работы. В течение этого времени покупатель имеет право подать жалобу на странице готовой работы, если купленная работа не соответствует описанию на сайте. Рассмотрение жалобы занимает от 3 до 5 рабочих дней.

Что означает возможность снять с продажи готовую работу ?

У покупателя есть возможность снять готовую работу с продажи на сайте. Например, если необходимо скрыть страницу с работой от третьих лиц на определенный срок. Тариф можно выбрать на странице готовой работы после покупки.

Как вернуть средства за некачественную работу?

Гарантийный срок составляет 7 дней со дня покупки готовой работы. В течение этого времени покупатель имеет право подать жалобу на странице готовой работы, если купленная работа не соответствует описанию на сайте. Рассмотрение жалобы занимает от 3 до 5 рабочих дней. Если администрация сайта принимает решение о возврате денежных средств, то покупатель получает уведомление в личном кабинете и на электронную почту о возврате. Средства можно потратить на покупку другой готовой работы или вывести с сайта на банковскую карту. Вывод средств можно оформить в личном кабинете, заполнив соответствущую форму.

Как связаться со службой поддержки, если возникли вопросы?

Мы с радостью ответим на ваши вопросы по электронной почте support@lework.net