Личный кабинетuser
orange img orange img orange img orange img orange img
Дипломная работаПсихология
Готовая работа №144186 от пользователя Кравцов Леонид
book

Метод социально-психологического тренинга в развитии лидерских качеств у студентов педагогических специальностей

1 350 ₽
Файл с работой можно будет скачать в личном кабинете после покупки
like
Гарантия безопасной покупки
help

Сразу после покупки работы вы получите ссылку на скачивание файла.

Срок скачивания не ограничен по времени. Если работа не соответствует описанию у вас будет возможность отправить жалобу.

Гарантийный период 7 дней.

like
Уникальность текста выше 50%
help

Все загруженные работы имеют уникальность не менее 50% в общедоступной системе Антиплагиат.ру

file
Возможность снять с продажи
help

У покупателя есть возможность доплатить за снятие работы с продажи после покупки.

Например, если необходимо скрыть страницу с работой на сайте от третьих лиц на определенный срок.

Тариф можно выбрать на странице готовой работы после покупки.

Не подходит эта работа?
Укажите тему работы или свой e-mail, мы отправим подборку похожих работ
Нажимая на кнопку, вы соглашаетесь на обработку персональных данных

содержание

ВВЕДЕНИЕ...................................................................................................3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ РАССМОТРЕНИЯ ПРОБЛЕМЫ РАЗВИТИЯ ЛИДЕРСКИХ КАЧЕСТВ СТУДЕНТОВ ПЕДАГОГИЧЕСКИХ СПЕЦИАЛЬНОСТЕЙ В ПРОЦЕССЕ ОБУЧЕНИЯ……………………………………………………………………6
1.1. Феноменология лидерства в современной психологической науке……………………………………………………………………….…….6
1.2. Лидерские качества как важная составляющая личности современного педагога ……….…………………………………………...…….17
1.3. Метод социально-психологического тренинга в развитии лидерских качеств………………………………………………………………22
ГЛАВА 2. ЭКСПЕРИМЕНТАЛЬНОЕ ИССЛЕДОВАНИЕ ЛИДЕРСКИХ КАЧЕСТВ СТУДЕНТОВ ПЕДАГОГИЧЕСКИХ СПЕЦИАЛЬНОСТЕЙ………………..……..……………………...……......27
2.1. Организация, методы и результаты исследования лидерских качеств у студентов педагогических специальностей……..….………….…...27
2.2. Программ развития лидерских качеств у студентов педагогических специальностей, оценка ее эффективности…………………………..…….….36
ЗАКЛЮЧЕНИЕ.........................................................................................42
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ……………….......................................……46
ПРИЛОЖЕНИЕ…………………………………………………….....…51



Весь текст будет доступен после покупки

ВВЕДЕНИЕ

Актуальность исследования. Необходимость формирования лидерских качеств на личностном и профессиональном уровне обусловлена серьезными социально-экономическими, внутриполитическими изменениями, происходящими в современном российском обществе.
Лидерские качества важны не только как средство самоутверждения личности в студенческие годы, но и для последующей социальной адаптации выпускника-будущего педагога в различных ситуациях современной жизни. Лидерские качества способствуют конкурентоспособности будущего учителя в стремительно меняющихся условиях жизнедеятельности.
Феномен лидерства рассматривается в разных науках: в философии и истории (Т. Гоббс, Ф. Ницше, М. Роджерс); в социологии и экономике (П. Друккер, Р. Дилтс); в отечественной и зарубежной психологии (Е.М. Дубовская, Б.Д. Парыгин, Л.И. Уманский, А. Адлер, 3. Фрейд); в педагогике (А.Н. Лутошкин, A.B. Мудрик).
Анализ психолого-педагогической литературы показал, что вопросу формирования и развития профессионально значимых лидерских качеств студентов педагогических ВУЗов уделяется достаточное внимание. Однако до настоящего времени остаётся невыясненным вопрос о совокупности лидерских качеств будущего педагога как целостного свойства личности, как компонента профессиональной подготовки в педагогическом вузе и как компонента готовности студентов педагогических вузов к профессиональной деятельности. B связи с этим, наиболее актуальной для практической психологии и педагогики, является проблема поиска наиболее эффективных методов и форм развития профессионально значимых лидерских качеств будущих педагогов.

Весь текст будет доступен после покупки

отрывок из работы

ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ РАССМОТРЕНИЯ ПРОБЛЕМЫ РАЗВИТИЯ ЛИДЕРСКИХ КАЧЕСТВ СТУДЕНТОВ ПЕДАГОГИЧЕСКИХ СПЕЦИАЛЬНОСТЕЙ В ПРОЦЕССЕ ОБУЧЕНИЯ

1.1. Феноменология лидерства в современной психологической науке

Проблема лидерства корнями уходит в историю человеческих взаимоотношений. Еще в доисторический период, имела место иерархия отношений, в которой выделялись вожаки – лидеры и подчиненные. Со времен Древних государств существовала формальная структура общественного управления, где четко выделялись её лидеры – фараоны, императоры, короли, генералы, военачальники, губернаторы и др. Это верховный эшелон лидерства, приводящий государство либо к прогрессивному развитию и процветанию, либо к распаду и полному краху[14].
Одним из первых разработчиков проблемы лидерства можно назвать Платона, который в своём «Государстве» предложил три типа лидерства: а) философ – государственный деятель, управляющий республикой на основе разума и справедливости; 6) военачальник, защищающий государство и подчиняющий других людей своей воле; в) деловой человек, обеспечивающий удовлетворение материальных потребностей [17].
Изучая генезис лидерства, отметим, что важное влияние на современные исследования в области лидерологии сыграли исследования Монтескье, Плутарха и Н. Макиавелли. Так, теория лидерства Н. Макиавелли (1522) содержит четыре основных положения: 1) власть лидера коренится в поддержке его сторонников; 2) подчиненные должны знать, что они могут ожидать от своего лидера, и понимать, что он ожидает от них; 3) лидер должен обладать волей к выживанию; 4) правитель ? всегда образец мудрости и справедливости для своих сторонников [28].

Весь текст будет доступен после покупки

Список литературы

1. Акинин, П.В. Лидерство в общественной группе: учебное пособие / П.В. Акинин, А.М. Ерохин, В.Н. Попов. ? Ставрополь: Изд-во СГУ, 2016. – 70 с.
2. Алифанов, С.А. Основные направления анализа лидерства / С.А. Алифанов // Вопросы психологии. – 2021. ? № 3 ? С. 90-96
3. Ананьев, Б.Г. Человек как предмет познания / Б.Г. Ананьев. – Ленинград, 2011. ? 288 с.
4. Андреева, Г.М. Социальная психологи / Г.М. Андреева. – М.: Аспект Пресс, 2020. – 368 с.
5. Аркин, Е.А. Об изучении детского коллектива / Е.А. Аркин. – М.: Новая Москва, 2017. ? 37 с.
6. Асмолов, А.Г., Ягодин Г.А. Образование как расширение возможностей развития личности / А.Г. Асмолов, Г.А. Ягодин // Вопросы психологии. – 2022. ? № 1. – С. 6-13.
7. Байденко, В.И. Болонский процесс: проблемы, опыт, решения / В.И. Байденко. – М.: Исследовательский центр проблем качества подготовки специалистов, 2016. – 111 с.
8. Бекоева, Д.Д. Практическая психология / Д.Д. Бекоева. – М.: Издательский центр «Академия», 2019. ? 192 с.
9. Белоцерковский, А.В. О «качестве» и «количестве» образования / А.В. Белоцерковский // Высшее образование в России. – 2021. – № 4. – С. 3-9. 15. Бендас, Т.В. Психология лидерства: учебное пособие / Т.В. Бендас. – СПб.: Питер, 2009. ? 448 с
10. Бехтерев, А.В. Современный взгляд на проблему лидерства в организации / А.В. Бехтерев // Известия Уральского университета. – 2017. ? № 51. ? С. 46-49.
11. Бинятова, М.Р. Социальная психология / М.Р. Бинятова. – М., 2020. ? 368 с. 19. Битянова, М.Р. Психологическое сопровождение компетентностного подхода / М.Р. Битянова. URL: http://www.orenipk.ru/rmo_2009/rmo-dou-2008/psih1.html
12. Блондель, Ж. Политическое лидерство. Психология и психоанализ власти. Хрестоматия / Ж. Блондель. ? Самара: Издательский Дом Бахрах, 2019. – Т. 1. – 395 с.
13. Бондаревская, Е.В. Педагогика: личность в гуманистических теориях и системах воспитания: учебное пособие / Е.В. Бондавревская, С.В. Кульневич. – Ростов н/Д., 2020. ? 560 с.
14. Бондаренко, А.Ф. Психологическая помощь: теория и практика / А.Ф. Бондаренко. – М.: Независимая фирма «Класс», 2021. – 336 с.
15. Борисова, Е.М. Диагностика управленческих способностей / Е.М. Борисова, Г.П. Логинова, М.О. Мдивани // Вопросы психологии. – 2017. ? № 2. ? С.112-120.

Весь текст будет доступен после покупки

Почему студенты выбирают наш сервис?

Купить готовую работу сейчас
service icon
Работаем круглосуточно
24 часа в сутки
7 дней в неделю
service icon
Гарантия
Возврат средств в случае проблем с купленной готовой работой
service icon
Мы лидеры
LeWork является лидером по количеству опубликованных материалов для студентов
Купить готовую работу сейчас

не подошла эта работа?

В нашей базе 78761 курсовых работ – поможем найти подходящую

Ответы на часто задаваемые вопросы

Чтобы оплатить заказ на сайте, необходимо сначала пополнить баланс на этой странице - https://lework.net/addbalance

На странице пополнения баланса у вас будет возможность выбрать способ оплаты - банковская карта, электронный кошелек или другой способ.

После пополнения баланса на сайте, необходимо перейти на страницу заказа и завершить покупку, нажав соответствующую кнопку.

Если у вас возникли проблемы при пополнении баланса на сайте или остались вопросы по оплате заказа, напишите нам на support@lework.net. Мы обязательно вам поможем! 

Да, покупка готовой работы на сайте происходит через "безопасную сделку". Покупатель и Продавец финансово защищены от недобросовестных пользователей. Гарантийный срок составляет 7 дней со дня покупки готовой работы. В течение этого времени покупатель имеет право подать жалобу на странице готовой работы, если купленная работа не соответствует описанию на сайте. Рассмотрение жалобы занимает от 3 до 5 рабочих дней. 

У покупателя есть возможность снять готовую работу с продажи на сайте. Например, если необходимо скрыть страницу с работой от третьих лиц на определенный срок. Тариф можно выбрать на странице готовой работы после покупки.

Гарантийный срок составляет 7 дней со дня покупки готовой работы. В течение этого времени покупатель имеет право подать жалобу на странице готовой работы, если купленная работа не соответствует описанию на сайте. Рассмотрение жалобы занимает от 3 до 5 рабочих дней. Если администрация сайта принимает решение о возврате денежных средств, то покупатель получает уведомление в личном кабинете и на электронную почту о возврате. Средства можно потратить на покупку другой готовой работы или вывести с сайта на банковскую карту. Вывод средств можно оформить в личном кабинете, заполнив соответствущую форму.

Мы с радостью ответим на ваши вопросы по электронной почте support@lework.net

surpize-icon

Работы с похожей тематикой

stars-icon
arrowarrow

Не удалось найти материал или возникли вопросы?

Свяжитесь с нами, мы постараемся вам помочь!
Неккоректно введен e-mail
Нажимая на кнопку, вы соглашаетесь на обработку персональных данных