Глава 1. Теоретические аспекты, связанные с формированием и реализации развития организации
1.1. Понятие и сущность процесса развития организации
На современном этапе функционирование предприятий различных видов деятельности основывается на развитии механизма рыночных отношений путем создания перспектив роста деятельности отдельно взятого лица или определенной группы компаний, объединенных производственной или реализационной стратегией.
Развитие предприятия на текущий момент времени основывается на реализации качественных управленческих решений, ложащихся в основу мер по достижению поставленных показателей деятельности.
Процесс стремительного развития экономической системы на современном этапе подразумевает создание перспектив роста в ведущих отраслях экономики. Деятельность большинства предприятий основывается на механизме проведения плановой политики, связанной с процессом осуществления и разработкой перспектив совместной кооперации, основывающейся на возможной диверсификации производственно-реализационной активности на современном этапе .
Весьма очевидно, что оценка механизма расширения основных аспектов функционирования рыночной системы сводится к разработке совокупных перспектив, необходимых для стремительного роста активности рыночных субъектов в будущие периоды времени.
В сфере современных рыночных отношений взаимодействие организаций в различных отраслях экономики является крайне распространенным явлением. Осуществление эффективной производственно-реализационной деятельности каждого субъекта подвластно влиянию факторов, создающие и присутствующие как в сегменте существования определённого рынка, так и формируются извне.
Отличительной чертой потенциала развития организации может стать возможность формирования целого комплекса мероприятий со стороны организации по противодействию негативному влиянию рассматриваемых рисков или минимизации их воздействия. Именно поэтому текущий анализ аспектов ведения деятельности организации становится крайне актуальным и важным для принятия стратегических управленческих решений.
Для проведения всего спектра анализирующих мероприятий по выявлению потенциала развития организации должна присутствовать так называемая база исследования, так как на основании именно этих данных можно сделать выводы о том, какие риски могут присутствовать при деятельности отдельно взятого экономического субъекта. В качестве информационной базы анализа экономического потенциала организации могут выступать:
? бухгалтерская отчетность организации, содержащая в себе основные сведения, связанные с имущественным положением компании с источниками его формирования и текущими обязательствами компании;
? организационная структура предприятия, которая по своей специфике обуславливает механизм осуществления деятельности отдельно взятого предприятия, содержится специфику и условия взаимодействия отдельных элементов организации.
? штатное расписание компании, содержащее информацию об условиях ведения трудовой деятельности в сферефункционирования определенной институциональной экономической единицы.
? финансовые и производственные планы предприятия, обуславливающие всю деятельность коммерческого предприятия на весьма продолжительном временном интервале .
Результаты именно качественного анализа могут стать основой для оценки количественных показателей деятельности компании в будущие периоды времени. Для качественного анализа проводится оценка определенных фактов хозяйственной жизни отдельно взятого предприятия.
Специфика проводимого количественного анализа определяетрасчет определенных показателей влияния экономического потенциала на деятельность компании, происходит прогноз того самого влияния, тем самым может быть рассчитана стоимостная оценка перспектив от присутствия отдельного фактора в деятельности предприятия.
Весь текст будет доступен после покупки
